En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les clients dans la conception et le déploiement de solutions IA innovantes.
- Entreprise: Sopra Steria Next, leader en transformation digitale et intelligence artificielle.
- Avantages: Environnement dynamique, opportunités de carrière et engagement pour un impact positif.
- Autres infos: Employeur inclusif, valorisant la diversité et l'innovation.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe qui façonne l'avenir avec des technologies de pointe et des projets significatifs.
- Qualifications: Diplôme en commerce ou ingénierie, expérience en conseil et compréhension de l'IA.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Sopra Steria Next est la marque de conseil en transformation digitale du Groupe Sopra Steria. Ses 3 400 consultants en Europe conçoivent des stratégies visionnaires, réellement actionnables et s'engagent sur des résultats tangibles pour les entreprises, leurs collaborateurs et leurs clients. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.
rAIse est axé sur l'élaboration d'une stratégie unifiée, l'amélioration de l'adoption de l'IA et l'aide aux clients pour une mise en œuvre confiante de l'IA.
Votre environnement de travail : La practice AI & Smart Operations accompagne les organisations dans la transformation de leurs métiers et de leurs opérations grâce à l’intelligence artificielle, à l’automatisation et à l’optimisation des processus. Elle intervient dans l’identification des opportunités jusqu’au déploiement et à l’adoption des solutions, en combinant expertise métier, conseil, technologie et accompagnement au changement.
Missions principales :
- Comprendre les enjeux métiers et identifier les cas d’usage IA pertinents.
- Faire émerger les besoins et définir les futurs parcours, expériences ou processus métiers.
- Animer des ateliers de cadrage, d’idéation et de conception.
- Traduire les besoins métiers en exigences fonctionnelles compréhensibles par les équipes techniques.
- Challenger les besoins et les solutions envisagées afin d’identifier l’approche la plus pertinente.
- Expérimenter et prototyper rapidement des solutions IA afin d’évaluer leur faisabilité, leurs limites et leur valeur.
- Porter la cohérence fonctionnelle de la solution, du cadrage au déploiement, en lien avec les équipes métier, produit et techniques.
- Synthétiser et présenter la démarche, les résultats et les recommandations.
- Accompagner les clients dans la prise en main et l’adoption de leurs solutions.
- Acculturer et former les utilisateurs en rendant accessibles des concepts complexes.
- Capitaliser sur les missions et contribuer à la création de méthodes, outils et supports réutilisables.
- Contribuer au rayonnement de la practice en interne et vis à vis de l’externe.
Vous êtes diplômé d’un master en école de commerce, école d’ingénieurs, université ou domaine équivalent. Vous disposez d’une expérience confirmée en conseil, transformation numérique, gestion de projet, product management ou cadrage fonctionnel. Vous avez une bonne compréhension des principaux concepts de l’IA générative et de leurs usages en entreprise. Vous savez identifier les possibilités, les limites et les conditions de mise en œuvre d’une solution IA. Vous êtes à l’aise pour dialoguer avec des interlocuteurs métiers comme techniques. Vous maîtrisez le français et l’anglais.
Compétences comportementales :
- Curiosité et capacité d’apprentissage.
- Goût pour l’expérimentation et l’apprentissage par la pratique.
- Esprit critique face aux solutions technologiques et aux effets de mode.
- Capacité à naviguer dans des sujets nouveaux ou ambigus.
- Pédagogie et capacité à vulgariser sans perdre la justesse technique.
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Coach IA H/F - Conseil de spécialité IA & SmartOps - IDF employeur : Sopra Steria
Rejoindre notre agence de Brest en tant que Chef de Projet dans le secteur des Services Financiers, c'est intégrer une équipe à taille humaine où l'autonomie et la proximité avec la direction sont valorisées. Nous offrons un environnement dynamique propice à l'initiative, avec des projets stratégiques et des opportunités concrètes d'évolution de carrière, tout en bénéficiant d'un package d'avantages attractif et d'une culture d'inclusion forte.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Coach IA H/F - Conseil de spécialité IA & SmartOps - IDF
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Sopra Steria cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Sopra Steria !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Sopra Steria et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Sopra Steria. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Coach IA H/F - Conseil de spécialité IA & SmartOps - IDF
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Sopra Steria. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sopra Steria
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Sopra Steria évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Sopra Steria et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.