En un coup d'œil
- Missions: Piloter la maintenance et optimiser les équipements pour garantir performance et sécurité.
- Entreprise: Usine dynamique au cœur de l'innovation industrielle.
- Avantages: Autonomie dans l'organisation, travail en équipe et développement des compétences.
- Autres infos: Collaboration avec diverses équipes pour résoudre des défis techniques.
- Pourquoi ce job: Devenez un acteur clé de l'amélioration continue et de la sécurité.
- Qualifications: Expérience technique et compétences en management d'équipe requises.
Le salaire estimé est compris entre 52130 - 63714 € par an.
Votre rôle au sein de l’usine
Rattaché(e) au Directeur d’usine, vous êtes le/la référent(e) technique du site.
Vous pilotez les activités de maintenance, accompagnez l’amélioration des équipements et des installations de production et coordonnez les projets techniques de l’usine.
Votre objectif : garantir la performance, la fiabilité et la sécurité de nos installations, tout en accompagnant les équipes dans une démarche d’amélioration continue.
Vous évoluez dans un environnement industriel dynamique, au cœur des enjeux de production, de qualité et de performance.
- VOS MISSIONS
- Piloter la maintenance et la performance des équipements
- Planifier, organiser et superviser les activités de maintenance préventive et corrective.
- Définir les programmes d’entretien, les intervalles d’inspection et les actions nécessaires pour garantir la disponibilité des équipements.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements complexes et coordonner les interventions nécessaires.
- Veiller au maintien des installations en parfait état de fonctionnement et dans le respect des normes de sécurité.
- Participer à l’optimisation des équipements et des processus de production.
- Développer les projets techniques
- Développer les projets techniques
- Identifier et mettre en œuvre des projets visant à améliorer l’efficacité opérationnelle, la productivité et la qualité (Exemple: GMAO)
- Piloter les projets techniques de l’usine, de leur définition à leur mise en œuvre.
- Analyser les interactions entre les produits, les procédés et les équipements afin d’identifier les axes d’amélioration.
- Proposer et déployer des solutions techniques innovantes et adaptées aux besoins du site.
- Manager et accompagner votre équipe
- Manager et accompagner votre équipe
- Animer et coordonner une équipe technique multidisciplinaire.
- Recruter, intégrer, former et faire monter en compétences les membres de l’équipe.
- Apporter votre expertise et votre soutien technique dans la résolution des problèmes complexes.
- Développer une véritable culture de prévention, de fiabilité et d’amélioration continue.
- Être un acteur clé de la sécurité et de la conformité
- Être un acteur clé de la sécurité et de la conformité
- Garantir le respect des réglementations et des normes applicables en matière de sécurité, d’environnement et de qualité.
- Assurer une veille réglementaire et adapter les pratiques du site aux évolutions des exigences.
- Préparer les plans d’intervention d’urgence en cas de défaillance critique ou d’incident majeur.
- Contribuer à la maîtrise et au suivi du budget de maintenance.
- UN POSTE AU CŒUR DE L'USINE
Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes Production, Logistique et Qualité afin de résoudre les problématiques techniques, optimiser les processus et contribuer directement à la satisfaction de nos clients.
Vous disposez d'une réelle autonomie dans l'organisation de vos activités et êtes force de proposition auprès de la Direction.
Rattachement hiérarchique : Directeur d’usine
Relations fonctionnelles : Production, Support Production et équipes transverses
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Responsable Technique H/F in Boulogne-sur-Mer employeur : Sonoco
Sonoco est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif en Île-de-France. Avec un fort accent sur le développement durable et la satisfaction client, nous valorisons la croissance professionnelle de nos employés à travers des opportunités d'évolution et de formation continue. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise qui soutient l'innovation et le bien-être au travail.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Technique H/F in Boulogne-sur-Mer
✨Réseau d'ingénieurs
Connecte-toi avec d'autres professionnels sur des plateformes comme LinkedIn ou participe à des forums spécialisés en ingénierie. C'est un excellent moyen d'obtenir des conseils sur les entreprises qui recrutent et d'élargir ton réseau.
✨Évènements et conférences
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le secteur de l'ingénierie. Non seulement tu pourras rencontrer des recruteurs de différentes entreprises, mais tu pourras aussi te faire remarquer par ta motivaton et ta passion.
✨Projets concrets
Si tu as travaillé sur des projets concrets ou universitaires, mets-les en avant lors de tes entretiens. Les recruteurs en ingénierie adorent voir des exemples pratiques de tes compétences et de ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que beaucoup d'entreprises, y compris Sonoco, préfèrent que tu postules directement sur leur site. Cela montre ta motivation et t'assure que ta candidature arrivera directement dans les mains de ceux qui recrutent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Technique H/F in Boulogne-sur-Mer
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes projets d'ingénierie:Si tu as participé à des projets d'ingénierie durant tes études ou tes expériences précédentes, n'hésite pas à les mettre en avant dans ton CV. Détaille les techniques que tu as utilisées, les outils de modélisation ou de simulation, et les résultats obtenus. Ça montrera que tu as non seulement des connaissances, mais aussi une expérience concrète.
Parle de tes compétences techniques:Dans le domaine de l'ingénierie générale, il est crucial de mentionner tes compétences techniques spécifiques. Que ce soit en conception assistée par ordinateur (CAO), en analyse des contraintes ou en gestion de projet, assure-toi que ces compétences soient bien mises en avant dans ton CV et ta lettre de motivation. C'est un vrai plus pour ta candidature chez Sonoco.
Sois clair sur ton intérêt pour le poste:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre Sonoco et ce que tu cherches à réaliser dans un poste à temps plein. C'est l'occasion de montrer ta motivation et comment tu comptes contribuer à l'équipe. N'oublie pas de mentionner tes objectifs professionnels!
Utilise un format de CV adapté:Pour le domaine de l'ingénierie, un format clair et structuré est essentiel. Utilise des sections bien définies comme 'Compétences techniques', 'Projets' et 'Expérience professionnelle'. N'oublie pas d'inclure des dates précises et des descriptifs concis. Cela facilitera la lecture et reflétera ta rigueur professionnelle, ce qui est très apprécié dans notre secteur.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sonoco
✨Montre tes compétences techniques
Pour un poste en ingénierie générale comme le nôtre chez Sonoco, il est crucial de démontrer non seulement tes connaissances, mais aussi tes compétences pratiques. Sois prêt à discuter de projets spécifiques sur lesquels tu as travaillé et les outils ou logiciels que tu as utilisés. Prépare-toi également à répondre à des questions techniques liées à tes expériences passées.
✨Fais la démonstration de ta résolution de problèmes
Dans l'ingénierie, tout tourne autour de la résolution de problèmes. Attend-toi à des études de cas où on te demandera de trouver des solutions créatives à des défis techniques. Apporte des exemples concrets de situations où tu as dû penser en dehors des sentiers battus. Cela montrera non seulement ta capacité analytique mais aussi ta façon de penser innovante.
✨Mets en avant ta passion et ton engagement
Pour un emploi à temps plein, l'employeur cherche quelqu'un prêt à s'investir sur le long terme. Dans tes réponses, essaie de mettre en avant ta passion pour l'ingénierie générale et ce qui te motive à rejoindre Sonoco. Parle des projets ou des expériences qui t’ont amené à vouloir évoluer dans ce secteur.
✨Prépare des questions sur l'environnement de travail
À temps plein, il est important de s'intégrer dans une équipe. Prépare quelques questions pertinentes sur la culture d'entreprise chez Sonoco ou sur les types de projets sur lesquels tu pourrais travailler. Cela montre non seulement ton intérêt pour l'entreprise, mais aussi que tu t'imagines déjà dans le rôle et que tu es prêt à t'engager à long terme.
