Cloud Platform Engineer (H/F) in Paris

Cloud Platform Engineer (H/F) in Paris

Paris Temps plein 61650 - 75350 € / an (estimé) Hybride
Sonepar

En un coup d'œil

  • Missions: Implémentez et optimisez des infrastructures cloud pour soutenir notre plateforme numérique.
  • Entreprise: Sonepar, leader mondial dans la distribution d'équipements électriques.
  • Avantages: Salaire compétitif, remboursement de transport, carte restaurant, et assurance santé.
  • Autres infos: Environnement inclusif avec des opportunités de croissance professionnelle.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et innovante pour façonner l'avenir du cloud.
  • Qualifications: Expérience en ingénierie cloud et compétences en collaboration.

Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.

Sonepar is an independent family-owned group and a world leader in the distribution of electrical equipment, solutions and related services to the trade .

In 2024, Sonepar generated a turnover of €32.5 billion.

With a presence in

40 countries and an extensive network of retail outlets, the Group is undertaking an ambitious transformation to make life easier for its customers by offering them an omnichannel experience and a range of sustainable solutions for the industrial, construction and energy sectors.

Our 46,000 employees are committed to the electrification of the world and united by a shared

Purpose: “Power Progress for Future Generations.

How will you shape our tomorrow

The Cloud Platform Engineer is responsible for implementing, operating, and optimizing the core cloud infrastructure and platform services that power our digital platform.

This role focuses on building reliable, secure, and scalable cloud-native environments while enabling developers through automation, self-service capabilities, and standardized solutions.

The position requires strong technical expertise, a proactive mindset, and effective collaboration across engineering, operations, and product teams.

Build Sonepar’s Platform-as-a-Service (Paa S)

  • Build and operate a developer-centric platform that accelerates application delivery through automation, reusable components, and self-service capabilities.
  • Deliver secure, scalable, and resilient Paa S services aligned with enterprise standards and governance.
  • Contribute to operational excellence by embedding observability, automation, and continuous improvement into platform operations.
  • Support multi-cloud and hybrid cloud environments to ensure flexibility and availability of services.
  • Enable Dev Sec Ops practices by integrating security and compliance controls into platform services and pipelines.

Key Responsibilities

  • Implement and maintain platform components following the architecture defined by the Platform Engineering Lead.
  • Ensure platform services are performant, scalable, and highly available.
  • Deploy and manage cloud resources (Azure preferred), ensuring efficient and reliable operations.
  • Monitor platform health, troubleshoot issues, and participate in incident response and resolution.
  • Develop and maintain Infrastructure as Code (Ia C) and CI/CD pipelines to automate deployments and operations.
  • Promote and implement best practices for automation, configuration management, and release management.
  • Observability & Reliability
  • Implement monitoring, logging, and tracing solutions to ensure visibility into platform performance.
  • Contribute to reliability engineering practices, including capacity planning and performance tuning.
  • Security & Compliance
  • Apply security best practices including identity and access management, encryption, and vulnerability management.
  • Ensure compliance with organizational policies and industry standards.
  • Work closely with application teams to onboard services and improve developer experience.
  • Collaborate with architects, security teams, and other stakeholders to align platform capabilities with business needs.
  • Provide technical support and guidance to internal teams using the platform.
  • What Success Looks Like
  • Platform services are reliable, secure, and consistently meet performance expectations.
  • Deployment processes are automated, efficient, and require minimal manual intervention.
  • Developers can easily consume platform services through self-service capabilities.
  • Incidents are resolved quickly with clear root cause analysis and continuous improvement actions.
  • Strong alignment with Platform Engineering Lead strategy and enterprise architecture.
  • The Experience You Bring
  • Experience with cloud platforms (Azure preferred), containerization (Docker), and Kubernetes.
  • Proficiency in Infrastructure as Code tools (Terraform) and CI/CD pipelines.
  • Solid understanding of networking, cloud security, and microservices architectures.
  • Ability to work effectively within cross-functional teams in an agile environment.
  • Strong communication skills to interact with both technical and non-technical stakeholders.
  • 3–6 years in cloud engineering, platform engineering, or related roles.
  • Hands‑on experience in building and operating cloud-based platforms or services.
  • Preferred Qualifications
  • Familiarity with Dev Sec Ops practices and tools.
  • Experience with observability platforms (Prometheus, Grafana, Azure Monitor).
  • Exposure to multi-cloud or hybrid cloud environments.
  • Understanding of cost optimization and Fin Ops practices.
  • Soft Skills
  • Strong problem-solving mindset with attention to detail.
  • Passion for automation, reliability, and continuous improvement.
  • Ability to adapt and thrive in a fast-paced, agile environment.
  • Proactive, team-oriented, and eager to learn new technologies.
  • Recruitment Process
  • Pre-screening Interview
  • Managerial Interview with the Cloud Director
  • Technical Interview
  • HR Interview
  • Referral Call
  • Work Mode & Location
  • -Hybrid: 3 days in Paris (8ème) after the trial period

Benefits that await you

  • The role- Your daily activities will be interesting, stimulating and varied... No two days are alike!
  • The organisation- You'll be part of the Sonepar family and share the same values!
  • The culture- You'll be working in an international environment.
  • The team- Our dynamic, multidisciplinary, open‑minded and talented team is eager to welcome additional skills to continue to meet the challenge.
  • 75% reimbursement of your monthly or annual transport pass.
  • Swile Ticket restaurant card
  • Gym exclusively reserved for the company and made available to employees free of charge.
  • Sustainable mobility package
  • Health insurance & Welfare
  • Employee Savings Plan & Profit Sharing Bonus.

We ensure we create an inclusive environment where everyone feels welcomed and valued for their uniqueness.

Regardless of physical abilities, office requirements, gender, sexual orientation, academic backgrounds or other diversity dimensions, every position at Sonepar is open to individuals who share our core values and engagements.

We aim to ensure our job listings resonate with everyone and truly represent the diversity we embrace and we are proud to have the

  • GEEIS
  • Label (Gender Equality for European & International Standard) and to be partner of
  • AGEFIPH

(Association de Gestion du Fonds pour l’Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées)

#J-18808-Ljbffr

Cloud Platform Engineer (H/F) in Paris employeur : Sonepar

Sonepar est un employeur de choix, offrant un environnement de travail inclusif et dynamique au cœur de Paris. En tant que leader mondial dans la distribution de matériels électriques, nous valorisons les compétences et la passion de nos collaborateurs, tout en leur offrant des opportunités de croissance professionnelle. Avec des avantages tels qu'un remboursement de transport, une salle de sport gratuite et un plan d'épargne entreprise, Sonepar s'engage à soutenir le bien-être et le développement de ses employés.

Sonepar

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Sonepar

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Cloud Platform Engineer (H/F) in Paris

✨Participe à des meetups tech

Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Sonepar.

✨Contribue à des projets open-source

Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Sonepar.

✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu

Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Sonepar remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !

✨Postule directement via notre site

N’oublie pas que postuler sur le site de Sonepar est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Cloud Platform Engineer (H/F) in Paris

Expertise technique en cloud (Azure préféré)
Containerisation (Docker)
Kubernetes
Infrastructure as Code (IaC) avec Terraform
CI/CD pipelines
Sécurité cloud
Architectures de microservices

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !

Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Sonepar et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.

Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !

Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Sonepar sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sonepar

✨Maîtrise des langages de programmation

Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Sonepar, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !

✨Prépare ton portfolio technique

N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Sonepar !

✨Compréhension des méthodologies agiles

Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.

✨Sois prêt pour des mises en situation

Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Sonepar, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.