En un coup d'œil
- Missions: Coordonnez le développement du Centre de Contrôle des Satellites et améliorez les opérations.
- Entreprise: Entreprise française innovante dans le secteur des technologies spatiales.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de croissance professionnelle.
- Autres infos: Travaillez dans un cadre collaboratif à Toulouse ou Massy.
- Pourquoi ce job: Participez à des missions spatiales passionnantes et faites une réelle différence.
- Qualifications: Diplôme en ingénierie et 5 ans d'expérience en opérations satellites.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Our client
Our client, a French space technology company specializing in space mobility solutions and a key player in the "New Space" sector, develops advanced electric propulsion systems, orbital transfer vehicles, and software tools to enhance the deployment and operation of small satellites.
Position
Technical Project Manager – Satellite Control Center Solutions for operations of the Spacevan fleet.
Responsibilities
- Coordinate Spacecraft Control Center developments and continuous improvements under the Head of IOS Mission management.
- Animate programmatic and planning aspects of SCC solutions within the Satellite Operations Team, particularly with the SCC software architect (Tech lead).
- Lead major evolutions of the Satellite Control Center to support the evolution and growth of Spacevan Missions (LEO, GEO, RPO).
- Continuously improve the Satellite Control Center by incorporating lessons learned from current Spacevan Missions and optimizing Spacevan Operations.
- Work closely with the In Orbit Services engineering team, including system engineers, avionics engineers, and AIT engineers.
- Manage the position from offices in Toulouse or Massy.
- Preferred Experience
- Engineering degree or equivalent experience.
- At least 5 years of experience in Satellite Operations.
- Demonstrated project management and people skills with ability to develop privileged relationships.
- Negotiating skills, aiming to reach mutually satisfactory solutions.
- Fluency in English, both written and spoken.
- Autonomous, rigorous, and detail‑oriented.
- Fostering a team environment.
- Seniority level
- Associate
- Employment type
- Full-time
- Job function
- Project Management, Manufacturing, and Information Technology
- Industries
- Space Research and Technology
- Referrals
Referrals increase your chances of interviewing at Solantis by 2x.
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Project Manager Software - Ground Segment (M/F) employeur : Solantis
Rejoindre Solantis, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'intégration et le développement de ses collaborateurs. Avec un parcours d'évolution dès le premier jour, des outils de recrutement innovants et un esprit d'équipe fort, vous aurez l'opportunité de grandir dans un environnement inclusif et dynamique. Nos valeurs de transparence et de diversité sont au cœur de notre culture, faisant de nous un employeur de choix pour ceux qui souhaitent s'épanouir dans le secteur de la TECH.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Project Manager Software - Ground Segment (M/F)
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Solantis.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Solantis.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Solantis remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Solantis est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Project Manager Software - Ground Segment (M/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Solantis et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Solantis sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Solantis
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Solantis, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Solantis !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Solantis, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
