En un coup d'œil
- Missions: Développez des solutions logicielles innovantes et collaborez sur des projets à fort impact.
- Entreprise: Sogelink, une entreprise tech dynamique et engagée.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, mutuelle, et formation continue.
- Autres infos: Environnement de travail stimulant avec des opportunités de carrière exceptionnelles.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une aventure unique et contribuez à des projets qui transforment le monde.
- Qualifications: Formation en informatique et expérience en développement logiciel requises.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Révélez tout votre potentiel en rejoignant l’aventure Sogelink. Ce qui compte particulièrement pour nous, ce sont vos valeurs et votre état d’esprit.
Concernant votre profil
Issu. e d'une formation supérieure en informatique (Bac+3 à Bac+5), idéalement école d'ingénieur ou cursus équivalent, vous disposez d'une première expérience en développement logiciel, intégration de solutions ou réalisation de projets techniques.
Vous aimez comprendre les besoins métiers, concevoir des solutions adaptées et intervenir sur des projets concrets à fort impact client.
Les atouts qui feront la différence
- Une bonne maîtrise de Java et des concepts de développement orienté objet.
- Des connaissances en SQL, XML, JSON et API REST.
- Une appétence pour le paramétrage avancé, l'intégration de solutions et l'automatisation.
- Une première expérience en ESN, chez un éditeur de logiciels ou un intégrateur.
- Une capacité à traduire un besoin fonctionnel en solution technique.
- Une aisance dans les échanges avec des interlocuteurs fonctionnels et métiers.
- Une bonne compréhension des problématiques de qualité logicielle et de maintenance.
- Une curiosité naturelle pour les environnements techniques complexes et les nouvelles technologies.
Une connaissance des domaines de la cartographie, du SIG ou des infrastructures constitue un plus.
Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors vous êtes peut-être le ou la futur. e Développeur. se Projet de Sogelink !
Les missions de votre aventure
Au sein de l'équipe Delivery, vous intervenez sur les projets de déploiement de nos solutions logicielles afin d'adapter et configurer les applications aux besoins spécifiques de nos clients.
En collaboration avec les chefs de projet, consultants fonctionnels et équipes Produit, vous jouez un rôle clé dans la réussite des déploiements en transformant les besoins métiers en paramétrages, scripts et développements spécifiques.
- Paramétrage & configuration des solutions
- Réaliser les paramétrages avancés des applications.
- Configurer les règles métier, workflows, traitements et interfaces selon les besoins clients.
- Développer les scripts nécessaires à l'automatisation des traitements et des processus, principalement en Groovy.
- Garantir la cohérence et la qualité des configurations réalisées.
- Développements spécifiques
- Concevoir et développer des adaptations spécifiques lorsque les fonctionnalités standard ne permettent pas de répondre au besoin.
- Réaliser des développements principalement en Java dans le respect des bonnes pratiques de développement.
- Produire un code robuste, maintenable et documenté.
- Réaliser les tests unitaires et contribuer à la qualité des livrables.
- Accompagnement des projets clients
- Analyser les besoins fonctionnels et techniques exprimés dans le cadre des projets.
- Participer aux phases de recette et accompagner les ajustements nécessaires.
- Corriger les anomalies identifiées pendant les différentes étapes du projet.
- Assurer un support technique jusqu'à la mise en production.
- Collaboration & amélioration continue
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes Delivery, Produit et consultants fonctionnels.
- Documenter les développements réalisés et favoriser leur réutilisation.
- Participer au partage des connaissances et à la capitalisation des bonnes pratiques.
- Contribuer à l'amélioration continue des outils, méthodes et processus de déploiement.
- Une aventure pas comme les autres
- Charte télétravail
- Diversité & Inclusion : Nous accueillons chaque talent, et toutes nos offres sont ouvertes aux personnes disposant d’une RQTH
- Une Fondation d’entreprise et nos Linkmakers : 2 associations à soutenir chaque année
- Un collectif de Green Makers : des actions en faveur de l’environnement tout au long de l’année
- Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne)
- Des locaux idéalement situés
Les collaborateurs de cette équipe profitent d’un emplacement idéal à Sophia Antipolis entre mer et montagne .
Des locaux avec une vue imprenable sur les hauteurs alentours et un environnement de travail qui s’adapte aux besoins de chacun, grâce à divers espaces de vie et de travail.
- Les éléments de votre rémunération
- Votre rémunération…
- Fixe selon profil
- Variable sur objectifs
- … et bien d’autres avantages
- Carte restaurant Swile
- Mutuelle & prévoyance (prises en charge à 100 %)
- Transports en commun pris en charge à 75% ou IKV
- Accès à Coline. care, plateforme dédiée à la santé et au bien-être au travail
Entrez dans l’aventure : Les premières étapes !
- Processus de recrutement
- Un premier échange téléphonique avec un recruteur
- Un entretien avec l’équipe recrutement et votre futur responsable
- En fonction du poste, un potentiel Case Study ou Test technique
- Un entretien avec une responsable RH et le manager ou directeur concerné
Les infrastructures qui nous entourent évoluent. Les technologies qui les accompagnent aussi.
Depuis plus de 25 ans, Sogelink conçoit des solutions Saa S, cloud et géospatiales qui aident les professionnels de la construction et des travaux publics à piloter leurs projets de manière plus simple, plus sûre et plus responsable.
Nos logiciels sont utilisés chaque jour pour concevoir, sécuriser et exploiter les projets qui façonnent durablement les territoires.
Aujourd'hui, plus de 13 000 clients et 220 000 utilisateurs s'appuient sur nos solutions en Europe.
Avec plus de 650 collaborateurs répartis en France, aux Pays-Bas, en Norvège et en Hongrie, nous poursuivons une dynamique de croissance ambitieuse portée par l'innovation et le développement de nouvelles technologies.
Ce qui nous rassemble ?
La conviction que les meilleures solutions naissent lorsque l'expertise métier, la technologie et l'intelligence collective avancent ensemble.
Nous encourageons l'autonomie, la prise d'initiative et les relations de confiance, parce que nous sommes convaincus que ce sont les équipes qui font grandir l'entreprise.
Rejoindre Sogelink, c'est choisir une entreprise agile, dynamique, et contribuer à des projets qui ont un impact concret sur le monde qui nous entoure.
Envie de participer à cette transformation ?
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Développeur Projet H/F in Nice employeur : Sogelink
Chez Sogelink, nous offrons un environnement de travail dynamique et inclusif, où chaque collaborateur a l'opportunité de contribuer directement à des projets stratégiques qui façonnent l'avenir d'un leader européen en pleine croissance. Nos bureaux situés à Caluire-et-Cuire, à proximité du Parc de la Tête d'Or, favorisent un cadre de travail agréable et accessible, tout en proposant des programmes de développement professionnel sur mesure pour accompagner votre évolution de carrière. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure enrichissante, alliant réflexion stratégique et impact opérationnel concret.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Développeur Projet H/F in Nice
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Sogelink.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Sogelink.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Sogelink remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Sogelink est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Développeur Projet H/F in Nice
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Sogelink et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Sogelink sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sogelink
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Sogelink, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Sogelink !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Sogelink, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
