En un coup d'œil
- Missions: Gérer les achats d'emballages flexibles et piloter des projets d'innovation.
- Entreprise: Coopérative dynamique axée sur la durabilité et l'innovation.
- Avantages: Opportunités de carrière, environnement collaboratif et impact réel sur le développement durable.
- Autres infos: Déplacements réguliers et collaboration avec des équipes variées.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à des projets qui font la différence.
- Qualifications: Diplôme Bac +5 et 6 ans d'expérience dans le packaging ou les achats.
Le salaire estimé est compris entre 60750 - 74250 € par an.
Au sein de la direction des Achats Groupe, l'acheteur Emballage flexible a en charge la gestion des portefeuilles Flexible des activités PGC de la coopérative. En lien avec la stratégie Achat Groupe, vous pilotez les catégories flexibles primaires autour des enjeux de performance économique, de sécurisation de la qualité et d’amélioration du niveau de service. Vous jouez un rôle central sur le déploiement de la stratégie durabilité Groupe tout en captant les innovations fournisseurs.
Pour cela, vous aurez pour missions principales:
- De manager la catégorie: définir et déployer la stratégie en lien avec les ambitions profitabilité et durabilité de la coopérative et de la stratégie achat groupe, préparer et suivre le budget (PPV), piloter les indices matières premières, identifier et animer le pipeline de productivité, piloter les fournisseurs du panel (SRM) et de l’écosystème.
- D’animer et supporter les projets d’innovation et de rénovation emballages en lien avec les métiers: assurer le sourcing, l’animation fournisseur et la contractualisation de nouveaux emballages, en tant que membre à part entière des équipes projets, participer aux différentes instances de pilotage et de gestion de projets.
- De capter l’innovation fournisseur et de contribuer à la transformer en innovation Sodiaal pour développer la valeur ajoutée de notre business.
- D’animer, avec les équipes R&D Emballage et Technique, la stratégie 3R (Reduce, Recycle et Reuse) du Groupe en identifiant et déployant des solutions d’emballages recyclables.
- De travailler sur la simplification et la transformation du portefeuille en gestion, en participant à l’amélioration continue de nos processus en lien avec les équipes.
- De sécuriser la supply en animant la performance fournisseurs (niveau de service, qualité) et en mettant en place des plans de continuité d’activité, en coordination avec les métiers.
De formation Bac +5, en école de commerce, master achats ou école d’ingénieur, vous avez une expérience probante et réussie de 6 ans minimum (hors alternance) dans le packaging/emballage, la gestion de projets, les négociations des contrats achats au sein d’un univers FMCG. Rigoureux, curieux, dynamique, autonome, proactif, vous avez une forte capacité à échanger avec les équipes opérationnelles et les interlocuteurs à un niveau Codir DAG/Métiers. Anglais professionnel (oral et écrit) attendu sur le poste. Déplacements (en moyenne 2 à 3 déplacements par mois).
Acheteur Emballage Flexible – Stratégie et Innovation employeur : Sodiaal
Sodiaal, en tant qu'employeur de choix, offre un environnement de travail stimulant à Villefranche-de-Lauragais, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des formations continues et des opportunités d'évolution de carrière, tout en favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à notre modèle hybride. Rejoindre Sodiaal, c'est intégrer une entreprise qui place ses collaborateurs au centre de sa réussite.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur Emballage Flexible – Stratégie et Innovation
✨Réseautage dans la communauté des achats
Connectons-nous avec des professionnels de l'approvisionnement et des achats via des événements comme Salon des Achats ou des conférences sur la gestion des chaînes d'approvisionnement. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs du secteur et élargir notre réseau, ce qui pourrait nous donner un coup de pouce pour dénicher des offres d'emploi intéressantes chez Sodiaal.
✨Utiliser les plateformes spécialisées
Pour un poste en approvisionnement, dirigeons-nous vers des plateformes spécifiques comme Supply Chain 247 ou le site de l'APICS. Y déposer notre CV et consulter les offres peut nous permettre d'accéder à des postes cachés ou peu notifiés où on pourrait briller grâce à nos compétences.
✨Démontrer notre valeur avec des études de cas
Quand on parle de candidater chez Sodiaal, n'hésitons pas à préparer des petites études de cas ou exemples de réussites dans nos expériences antérieures. Montrez comment on a optimisé un processus d'achat ou réduit des coûts peut vraiment faire la différence lors d'un entretien.
✨Postuler directement sur notre site
Enfin, n’oublions pas de postuler directement via notre site pour le poste chez Sodiaal. C'est souvent le meilleur moyen d'attirer l'attention des recruteurs et de montrer notre motivation à rejoindre l'équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur Emballage Flexible – Stratégie et Innovation
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en achats:Dans ton CV, mets en avant tes compétences spécifiques en approvisionnement et en gestion des achats. Si tu as déjà utilisé des systèmes ERP ou des logiciels spécifiques à la gestion des achats, n'hésite pas à les mentionner. Cela montrera que tu es déjà familiarisé avec les outils qui nous intéressent chez Sodiaal.
Démontrer des réussites chiffrées:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas d'inclure des exemples concrets de tes précédentes expériences. Parle de projets où tu as réussi à réduire les coûts ou à améliorer l'efficacité. Des chiffres percutants peuvent réellement capter notre attention et montrer l’impact que tu peux avoir chez nous.
Personnalise ton approche:Évite les candidatures génériques ! Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Sodiaal. Explique pourquoi tu es passionné par le domaine des achats et comment tu vois ta contribution à notre succès. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et sur ce qui nous rend uniques.
Pense à ta disponibilité:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser ta disponibilité dans ta candidature. Indique clairement quand tu peux commencer et si tu es ouvert à des formations ou des intégrations spécifiques. Cela nous aidera à mieux planifier ton arrivée chez Sodiaal.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sodiaal
✨Maîtriser les outils d'approvisionnement
Il est super important d'être à l'aise avec les outils spécifiques d'approvisionnement, comme SAP ou Oracle. Sois prêt(e) à discuter de ton expérience avec ces logiciels ou d'autres outils que tu as utilisés, car les recruteurs chez Sodiaal veulent voir que tu es opérationnel(le) dès le premier jour.
✨Anticiper les questions techniques sur la gestion des fournisseurs
Dans le domaine des achats, on s'attend souvent à des questions techniques sur la gestion des fournisseurs et les négociations. Prépare-toi à expliquer comment tu as géré des situations de conflit ou comment tu as choisi un fournisseur. Avoir des exemples concrets prêts à partager peut vraiment faire la différence.
✨Mettre en avant ta capacité d'analyse
Dans un entretien pour un poste à plein temps, il est crucial de démontrer tes compétences analytiques. Sois prêt(e) à parler des méthodes que tu utilises pour évaluer les coûts et la qualité des produits, et comment ces analyses ont influencé tes décisions d'achat dans le passé.
✨Raconter ton parcours et tes motivations
Puisque c'est un poste à plein temps, les recruteurs vont chercher à comprendre comment tu t'intègres dans la culture de l'entreprise. Prépare une histoire qui montre pourquoi tu es passionné(e) par l'approvisionnement et comment tu peux contribuer à Sodiaal sur le long terme. Sois authentique et montre ton enthousiasme !
