En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets stratégiques et optimiser les ressources au sein d'une équipe dynamique.
- Entreprise: Banque innovante avec un environnement collaboratif à Nouméa.
- Avantages: CDI, développement professionnel, et opportunités de carrière enrichissantes.
- Autres infos: Ambiance stimulante avec un fort accent sur l'amélioration continue.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe pour transformer l'organisation et faire la différence dans le secteur bancaire.
- Qualifications: Bac +5 requis et 5 ans d'expérience en gestion de projets.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Responsable Direction Projets et Organisation - Pacifique (H/F)
Poste en CDI, basé sur Nouméa, à pourvoir immédiatement !
Au sein de notre Direction des Systèmes d'information, Organisation & Projets Pacifique, vous pilotez la gouvernance du portefeuille de projets et accompagnez les transformations stratégiques de l'entreprise.
Véritable partenaire des métiers et de l'IT, vous veillez à la bonne priorisation des initiatives, à l'optimisation des ressources, au respect des méthodologies projets et à l'amélioration continue de l'organisation.
Vous assurez également le management de votre équipe et contribuez à la diffusion des bonnes pratiques de gouvernance et de conduite du changement.
- Manager et accompagner une équipe en assurant le développement des compétences, l'animation du collectif, le suivi des objectifs et l'amélioration continue des pratiques du service.
- Piloter le portefeuille de projets et le dispositif de gestion de la demande, en veillant à l'alignement des initiatives avec les priorités stratégiques de la banque.
- Garantir l'application des méthodologies, processus et instances de gouvernance projets, ainsi que le suivi des indicateurs de pilotage et de performance.
- Coordonner les acteurs métiers, IT et partenaires afin de sécuriser le déploiement des projets et d'accompagner la conduite du changement.
- Contribuer à l'optimisation de l'organisation, à la rationalisation des processus et à l'amélioration de la qualité des prestations fournies aux clients et aux collaborateurs.
- Assurer le reporting auprès des parties prenantes internes, le suivi budgétaire des projets et l'animation des instances de gouvernance, notamment les Comités Nouveaux Produits.
- Les +
Votre profil
- Formation Bac +5 en école de commerce, école d'ingénieur ou cursus universitaire équivalent.
- Expérience minimum de 5 ans dans des fonctions similaires.
- Bonne connaissance de l'environnement bancaire et de ses enjeux.
- Maîtrise des méthodologies de gestion de projet, de gouvernance et de conduite du changement.
- Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de pilotage.
- Leadership, esprit d'initiative et aptitude à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
- Très bonnes qualités relationnelles, rédactionnelles et de communication.
- Sens de l'organisation, rigueur et orientation résultats.
- #J-18808-Ljbffr
Responsable Direction Projets et Organisation - Pacifique (H/F) employeur : Societegenerale
Rejoindre notre entreprise à Nouméa, c'est intégrer une culture de travail collaborative et dynamique où l'innovation et l'amélioration continue sont au cœur de nos valeurs. En tant que Responsable Direction Projets et Organisation, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en pilotant des projets stratégiques qui impactent directement notre organisation. Nous offrons un environnement stimulant, propice à l'épanouissement personnel et professionnel, avec un engagement fort envers la formation et le bien-être de nos employés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Direction Projets et Organisation - Pacifique (H/F)
✨Connecte-toi avec des pros de l'innovation
Rapproche-toi des groupes et associations qui parlent de gestion de l'innovation et R&D. Participe à des meetups locaux ou des conférences sur l'innovation, c'est l'occasion rêvée de rencontrer des professionnels et d'apprendre des tendances de l'industrie. Qui sait, tu pourrais même croiser quelqu'un de Societegenerale !
✨Mets en avant tes projets innovants
Pour briller dans le domaine de la gestion de l'innovation, montre tes projets passés ou tes contributions à des études de cas. Crée un portfolio en ligne qui illustre tes idées et les résultats que tu as obtenus. Cela laisse une impression durable aux recruteurs, surtout chez Societegenerale.
✨Saisis les opportunités de stages avant d'appliquer
Avant de postuler à des postes à temps plein, regarde si tu peux faire un stage ou un contrat à durée déterminée dans le domaine de l'innovation. Beaucoup d'entreprises, dont Societegenerale, préfèrent former des talents via des stages. Ça peut aussi ouvrir la porte à un emploi à temps plein !
✨Deswebinars et des panels sont tes amis
Ne sous-estime pas les webinars et panels de discussion. Participe à ces événements en ligne pour te faire connaître et apprendre. Tu peux poser des questions ou échanger directement avec des recruteurs et des experts de l’innovation. C'est une super manière d'accroitre ta visibilité avant de postuler à Societegenerale !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Direction Projets et Organisation - Pacifique (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos projets innovants:Dans le domaine de la gestion de l'innovation et de la R&D, il est essentiel de montrer votre capacité à proposer des idées nouvelles. N'hésitez pas à inclure des exemples concrets de projets sur lesquels vous avez travaillé, que ce soit à l'université ou dans des expériences précédentes. Ça prouve votre potentiel créatif, ce qui est crucial pour Societegenerale !
Ajoutez des qualifications pertinentes:Si vous avez suivi des formations spécifiques, comme des cours sur l'innovation ou des certifications en gestion de projet, assurez-vous de les mentionner dans votre CV. Cela donne du poids à votre candidature et montre que vous êtes sérieux(se) dans votre domaine. La rigueur et le savoir-faire technique, c'est le duo gagnant en R&D !
Exprimez votre motivation dans la lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, votre lettre de motivation est votre chance de briller. Parlez de ce qui vous passionne dans l'innovation et la R&D, et comment cela s'aligne avec la mission de Societegenerale. Montrez-nous que vous avez envie d'apprendre et de grandir avec nous !
Soignez la présentation de votre CV:Dans un domaine aussi compétitif que la gestion de l'innovation, un CV bien structuré peut faire la différence. Utilisez des sections claires, des titres pertinents et n'oubliez pas d'inclure des mots-clés qui reflètent les exigences du poste chez Societegenerale. On veut une lecture fluide et agréable !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Societegenerale
✨Mets en avant ton expérience en gestion de projet
Dans le domaine de la gestion de l'innovation et de la R&D, il est super important de pouvoir parler de tes expériences passées de gestion de projet. Prépare quelques exemples concrets où tu as dû innover, travailler en équipe et surmonter des obstacles. Ça montrera que tu as l'expérience nécessaire pour le poste chez Societegenerale.
✨Sois prêt à discuter des outils et méthodologies
À part les expériences, tu devrais te renseigner sur les outils utilisés dans le secteur, comme le Design Thinking ou la méthode Agile. Attends-toi à des questions techniques ou sur ta manière de collaborer avec les équipes R&D. Montre leur que tu es à l’aise avec ces méthodologies et que tu peux les appliquer chez Societegenerale.
✨Montre ta passion pour l'innovation
En tant que candidat à un poste à temps plein, il est crucial que tu fasses ressortir ta passion pour l'innovation. Sois prêt à partager ce qui t'inspire et comment tu te tiens informé des dernières tendances du secteur. Les recruteurs adorent voir des candidats qui ne se contentent pas de faire le job, mais qui sont véritablement engagés dans leur domaine !
✨Prépare-toi à des études de cas
Pour un poste à temps plein, attend-toi à des études de cas ou des scénarios pratiques durant l'entretien. Cela peut impliquer de résoudre un problème complexe lié à l'innovation ou de proposer une stratégie de développement. Entraîne-toi à articuler ton processus de réflexion et tes solutions pour impressionner les recruteurs de Societegenerale !
