CDD Achat et contract management Acheteur(se) Contract Manager F/H

CDD Achat et contract management Acheteur(se) Contract Manager F/H

Temps plein 41850 - 51150 € / an (estimé) Hybride
S

En un coup d'œil

  • Missions: Gérer les achats et contrats pour des projets d'envergure, en toute autonomie.
  • Entreprise: Société des grands projets, acteur clé de la mobilité durable.
  • Avantages: Télétravail, prise en charge des transports, salle de sport, mutuelle avantageuse.
  • Autres infos: Environnement inclusif et dynamique avec de réelles opportunités de carrière.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à des projets qui transforment les territoires et améliorent la vie des citoyens.
  • Qualifications: Diplôme Bac +4/5 et 2 ans d'expérience en achats ou gestion contractuelle.

Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.

  • Acheteur Contract Manager (F/H) – CDD 8 mois – Démarrage octobre 2026
  • Localisation: La Plaine – Stade de France (3 minutes à pied du RER B)

Rejoindre la Société des grands projets, c’est devenir acteur de projets à forts impacts environnementaux et sociétaux au sein d’une maîtrise d’ouvrage d’excellence.

C'est intégrer une entreprise à taille humaine dans laquelle nos 1000 collaborateurs rendent possibles de grands projets de mobilité, qui transforment les territoires et facilitent la vie des habitants.

Et si vous aussi, vous mettiez vos talents au service de projets qui ont du sens ?

Votre rôle sera d’assurer la passation et l’exécution des marchés en conduisant en autonomie des procédures à tous les stades du processus.

Vous garantissez opérationnellement la réponse au besoin d’achats et le suivi de l’exécution contractuelle en s’assurant du respect des dispositions contractuelles par le titulaire.

  • PROCESSUS ET PERFORMANCE DU PILOTAGE CONTRACTUEL : VOLET PASSATION
  • Décliner la stratégie d’achats définie sur son périmètre
  • Mener les procédures d’achats, de la passation au suivi de l’exécution contractuelle, en autonomie dans le respect des règles de la commande publique et des processus internes à la SGP et en coordination avec l’ensemble de l’équipe projet
  • Négocier avec les fournisseurs en recherchant la meilleure performance globale (aspects économique, délai, qualité, service, RSE) y compris lors des phases de litige
  • Identifier des obligations contractuelles du prestataire permettant de parer aux risques de demandes de variations et de réclamations
  • Garantir la conformité et la cohérence de l’ensemble des documents de marché
  • Veiller au bon niveau de qualité des livrables produits par les maîtres d’oeuvre (rapport d’analyse, pièces de marché…)
  • Elaborer des stratégies de négociation en partenariat avec les fonctions juridique, financière et autres directions impliquées
  • Alimenter le tableau de bord achats de ses activités
  • PROCESSUS ET PERFORMANCE DU PILOTAGE CONTRACTUEL : VOLET EXECUTION
  • Préparer le volet contractuel et participer aux réunions de lancement lors du démarrage de la phase exécution du marché
  • Représenter la direction MPC aux réunions internes et externes concernant le marché (revue avec les maîtres d’oeuvre, revue de contrat, Revues de Marché, COPILS, CEPM etc…)
  • Suivre l’avancement du marché, notamment en réalisant des visites sur site régulières
  • Préconiser les bonnes pratiques de rangement des documents
  • Rédiger les courriers
  • Analyser et traiter les demandes de modifications et les réclamations du titulaire
  • Gérer des changements de périmètre des contrats : ordre de service, avenants, prolongation, résiliation de contract, etc…
  • Appuyer les gestionnaires de marché dans l’élaboration des stratégies et les négociations,
  • Préparer les supports et rapports éventuels en vue des Comités et des Instances (notamment Copils et CEPM)
  • Gérer les éventuels différends et les situations précontentieuses (CRD)
  • Assister les juristes marché lors des contentieux.
  • Appuyer les analyses de risques et aux opportunités
  • Appuyer aux côtés de la DP et des services concernés à l’élaboration du DGD
  • Recueillir et analyser les besoins en gestion contractuelle des prescripteurs en apportant sa vision du marché et de ses évolutions
  • Proposer des plans d’actions pour réduire les risques contractuels
  • Assurer le support contractuel quotidien auprès des équipes projet (conseil, réunions, suivi des dossiers)
  • Assurer un reporting régulier auprès du responsable pilotage contractuel, du DPA et du responsable famille
  • Procéder à un retour d’expérience aux différents jalons du processus achats
  • Remonter les évaluations des fournisseurs
  • Votre profil

BAC +4/5 de type master, diplôme d’école d’ingénieur ou de commerce dans les domaines achat, juridique… (ou expérience ayant conduit à une équivalence)

Expérience minimum de 2 ans dans le domaine des achats, de la gestion contractuelle, du juridique…

Expérience appréciée des marchés publics dans le domaine de grands projets d’infrastructures, de construction ou de travaux

Les compétences ci-dessous représentent vos forces

  • Maitrise de la législation relative aux marchés publics (code de la commande publique, loi MOP…)
  • Maitrise de la gestion des relations contractuelles
  • Maitrise de la négociation
  • Maitrise des outils de passation des marchés et de dématérialisation
  • Management de contrat
  • Gestion de projets
  • Connaissances du domaine des grands projets d’infrastructures/ de la construction ou de travaux en marché public
  • Certaines connaissances de la famille d’achat de rattachement
  • Connaissance du management de projet

Ce qu’on dit de vous

  • Force de persuasion
  • Bon relationnel
  • Force de proposition
  • Réactivité

Ce que nous vous offrons

  • 2 jours de télétravail par semaine (après 3 mois d’ancienneté)
  • Prise en charge à 90 % des transports en commun en Île-de-France
  • Conciergerie d’entreprise
  • Salle de sport avec cours collectifs
  • Mutuelle prise en charge à 90 % (100 % pour les collaborateurs en situation de handicap)
  • Aide financière aux modes de garde et accompagnement de la parentalité
  • Prime d’intéressement
  • Dispositifs d’épargne salariale.

Ce qui nous anime

À la Société des grands projets, trois valeurs collectives guident nos actions au quotidien:

  • Ensemble : la réussite est collective
  • Responsable : engagés envers les citoyens et les territoires
  • Exigeant : au service de l’excellence opérationnelle et environnementale
  • Notre engagement

À la Société des grands projets, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse qui fait grandir chacun d’entre nous.

Nous veillons à garantir un environnement inclusif, où chacun peut être soi-même, et à assurer des processus de recrutement éthiques, équitables et ouverts à tous les talents.

#J-18808-Ljbffr

CDD Achat et contract management Acheteur(se) Contract Manager F/H employeur : Societedesgrandsprojets

La Société des grands projets est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique où l'innovation et la concertation sont au cœur de nos missions. Avec des opportunités de développement professionnel et un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à un poste hybride, nous valorisons la contribution de chaque employé dans un cadre stimulant et respectueux. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets significatifs qui impactent positivement les territoires en dehors de l'Île-de-France.

S

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Societedesgrandsprojets

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDD Achat et contract management Acheteur(se) Contract Manager F/H

✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement

Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.

✨Rejoins des groupes professionnels

Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.

✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom

Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.

✨Postule directement sur notre site !

Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme Societedesgrandsprojets, n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDD Achat et contract management Acheteur(se) Contract Manager F/H

Gestion des achats
Gestion contractuelle
Négociation
Connaissance de la législation des marchés publics
Analyse des risques
Gestion de projets
Communication

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de Societedesgrandsprojets !

Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !

Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez Societedesgrandsprojets. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !

La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Societedesgrandsprojets

✨Montre ta capacité d'analyse

Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !

✨Parle de ton expérience avec les outils

Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !

✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur

Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.

✨Prépare-toi à des scénarios de négociation

On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.