En un coup d'œil
- Missions: Participez à la préparation et à la réalisation des essais en signalisation ferroviaire.
- Entreprise: Entreprise innovante dans le secteur ferroviaire, axée sur la collaboration.
- Avantages: Poste stable avec des perspectives d'évolution et un environnement dynamique.
- Autres infos: Travail mixte bureau/terrain avec des déplacements réguliers en région Alpes.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets essentiels pour la sécurité ferroviaire tout en développant vos compétences.
- Qualifications: DUT/BTS en génie électrique et 3 ans d'expérience dans le domaine électrique.
Le salaire estimé est compris entre 37800 - 46200 € par an.
Job Description Description du poste
Postulez maintenant, lisez les détails du poste en faisant défiler la page. Vérifiez bien que vous avez les compétences nécessaires avant d'envoyer votre candidature.
Votre mission
En tant que Technicien(ne) d'Essais en Signalisation Ferroviaire , vous participez à la préparation, à la réalisation et à la mise en service des installations de signalisation ferroviaire.
Vous intervenez principalement sur les essais simples , avec une montée progressive en compétences vers les essais complexes .
Vos missions principales
- Préparation & Organisation
- Élaborer et réaliser des prestations d'essais simples à partir des documents études (ES / PR).
- Planifier la consistance des essais.
- Préparer les phases transitoires et mises en service.
- Établir les fiches d'analyse.
- Coordonner la planification avec les équipes travaux.
- Réalisation Technique
- Réaliser les essais sur installations neuves ou modifiées.
- Vérifier la conformité et le bon fonctionnement des équipements de signalisation.
- Participer à la mise en service des installations.
- Contribuer progressivement aux essais complexes sur site ou simulateur.
- Gestion & Suivi
- Être responsable des prestations confiées.
- Respecter coûts, délais et engagements.
- Alerter en cas d'évolution du périmètre ou de contraintes techniques.
- Travail en Équipe
- Contribuer à la mise en service avec le personnel affecté.
- Travailler en lien étroit avec études, travaux et essais.
- Monter en compétences via compagnonnage et formation interne.
- CONDITIONS DU POSTE
- Poste basé à Chambéry
- Activité mixte : 60 % bureau / 40 % terrain
- Déplacements réguliers en région Alpes (Ain, Isère, Savoie et Haute-Savoie)
- Déplacements ponctuels au niveau national
- Horaires adaptés aux phases travaux
- Interventions possibles de nuit, week-end et jours fériés selon les projets
- Poste éligible au forfait 205 jours
- Exposition aux risques ferroviaires, routiers et électriques
- Profil recherché
- Formation
• DUT / BTS / Licence professionnelle / diplôme niveau 3 en
- génie électrique
- automatisme
- électrotechnique
- Expérience
- Minimum 3 ans d'expérience dans le domaine électrique
- Expérience en validation de systèmes industriels appréciée
- Expérience en signalisation ferroviaire, travaux ou maintenance appréciée
- Compétences recherchées xzragkv
- Essais et validation technique
- Lecture de schémas électriques
- Automatismes industriels
- Respect des procédures sécurité
- Analyse technique
- Coordination terrain
- Qualités attendues
- Rigueur
- Calme
- Bonne gestion du stress
- Autonomie
- Adaptabilité
- Esprit d'équipe
- Sens des responsabilités
- Intérêt pour les nouvelles technologies
- Prérequis Permis B requis
- PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION
Ce poste permet une évolution structurée vers
- Chargé d'Essais Signalisation Ferroviaire
- Agent d'Essais habilité TES E (tâche essentielle pour la sécurité) - Essais Complexes
- Fonctions d'expertise ou de coordination technique
Technicien d'essais en signalisation ferroviaire (F/H) - CDI - CHAMBERY employeur : SNCF - Recrutement externe
En tant qu'employeur, notre bureau d'études à Dijon se distingue par son engagement envers le développement professionnel de ses employés, offrant une formation complète et un accompagnement personnalisé pour garantir une montée en compétences. Nous cultivons une culture de travail collaborative au sein d'une équipe à taille humaine, où chaque membre est valorisé et a l'opportunité de travailler sur des projets variés et concrets, tout en contribuant à la sécurité ferroviaire dans la région Bourgogne-Franche-Comté.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de SNCF - Recrutement externe
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technicien d'essais en signalisation ferroviaire (F/H) - CDI - CHAMBERY
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez SNCF - Recrutement externe.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre SNCF - Recrutement externe de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez SNCF - Recrutement externe !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par SNCF - Recrutement externe, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technicien d'essais en signalisation ferroviaire (F/H) - CDI - CHAMBERY
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez SNCF - Recrutement externe, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez SNCF - Recrutement externe. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de SNCF - Recrutement externe.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SNCF - Recrutement externe
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à SNCF - Recrutement externe que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à SNCF - Recrutement externe que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
