Werfleider tunnelling

Werfleider tunnelling

Dorlisheim Full Time 49500 - 60500 € / an (estimé) Sur site
Smet Group

En un coup d'œil

  • Missions: Dirigez votre équipe sur le terrain et assurez la réussite des projets de tunneling.
  • Entreprise: Smet Group, une entreprise familiale innovante avec 125 ans d'expérience.
  • Avantages: Salaire attractif, voiture de société, assurance santé et primes de fin d'année.
  • Autres infos: Ambiance dynamique avec des opportunités de formation et d'événements sociaux.
  • Pourquoi ce job: Relevez des défis techniques tout en travaillant avec des machines impressionnantes.
  • Qualifications: Diplôme en ingénierie ou expérience pratique dans le domaine.

Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.

  • Werfleider tunneling – Hybride (Dessel)
  • Overzicht

Als werfleider ben jij de motor achter onze projecten. Je stuurt je ploeg aan, tackelt dagelijkse uitdagingen op locatie en zorgt dat elk project technisch en veilig tot een goed einde komt!

Werkplek

De plaats van tewerkstelling varieert naargelang de regio waar het project zich bevindt.

Dit kan zowel voor korte als lange duur zijn in het binnen- als buitenland (West‑Europa).

In overleg met de leidinggevende projectleider werk je jouw werkschema uit.

  • Taken
  • Jij bent de dagelijkse coach van je ploeg op de werf. Je hakt knopen door en bent het eerste aanspreekpunt voor je team.
  • Van de eerste voorbereidingen tot het regelen van zwaar materieel en materialen: jij zorgt dat alles klaarstaat voor de start van de werf.
  • Je volgt de werken van A tot en met Z op. Loopt het anders dan gepland? Dan stuur jij technisch en organisatorisch bij.
  • Je houdt de lijnen kort met de projectleiding en zorgt voor een strakke rapportage zodat iedereen weet waar we staan.
  • Je ziet toe op een veilige werkomgeving en zorgt dat iedereen elke dag weer gezond naar huis gaat.
  • Vereisten
  • Je beschikt over een Bachelor of Master in een bouwkundige, elektromechanische of wetenschappelijke richting, of je hebt de nodige vakkennis door jarenlange ervaring in de praktijk opgebouwd.
  • Je spreekt vloeiend Nederlands om je team aan te sturen. Trek je je plan in het Frans? Dan heb je bij ons een streepje voor op onze werven over de taalgrens.
  • Loopt er op de werf iets anders dan gepland? Jij raakt niet in paniek, maar ziet direct een oplossing. Jouw gezonde boerenverstand is je belangrijkste tool.
  • Je hebt een oprechte interesse in indrukwekkende machines en de complexe technieken die zich onder de grond afspelen.
  • Je verliest de kosten en de wensen van de klant nooit uit het oog; jij zorgt dat de werf rendabel en kwalitatief draait.
  • Je kan overweg met Microsoft-pakketten om de dagelijkse administratie van de werf op te volgen.
  • Vergoeding en Voordelen
  • Een mooi, interessant loon, met alle gangbare extra’s van de bouwsector.

• Extralegale voordelen

  • Firmawagen met tankkaart/ladepas;
  • Maaltijdcheques van €10;
  • Eindejaarspremie;
  • Groepsverzekering;
  • Hospitalisatieverzekering;
  • Winstverdeling;
  • Smartphone en laptop.
  • Extra voordelen via ons cafetariaplan ‘mijn Smetbudget’ waarbij je met jouw eindejaarspremie kunt sparen voor kleine en grote aankopen bijv. fiets leasen of tablet aankopen;
  • Een on-the-job-training waarbij je begeleid wordt door ervaren mensen;
  • Leuke evenementen zoals sportevent, eindejaarsdrink en bouwinzet;
  • Wij motiveren een ondernemersmentaliteit en bieden onze mensen veel vrijheid om de job in te vullen op de manier die bij jou past!
  • Over Smet Group

Smet Group is een familiebedrijf met meer dan 600 werknemers actief in België en daarbuiten.

Al 125 jaar brengen wij Groundbreaking Solutions in de gespecialiseerde bouw.

Wij zijn experts in funderingen, bemalingen, leidingrenovatie, elektromechanica, geothermie, tunnelling en verticale boringen.

Wij maken het onzichtbare onmisbaar.

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Werfleider tunnelling employeur : Smet Group

Smet Group est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein de son Atelier à Dessel. Les employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle grâce à des formations continues et un soutien constant, tout en faisant partie d'une équipe qui valorise la précision et l'autonomie. Avec une culture d'entreprise axée sur l'innovation et le respect, Smet Group s'engage à créer un lieu de travail où chaque contribution compte.

Smet Group

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Smet Group

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Werfleider tunnelling

✨Réseautage sur le terrain

Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !

✨Rejoins des communautés d'ingénieurs

Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez Smet Group.

✨Sois proactif dans ta recherche

N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de Smet Group pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !

✨Mets en avant tes projets et réalisations

Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec Smet Group.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Werfleider tunnelling

Leadership
Project Management
Technical Knowledge in Construction
Problem-Solving Skills
Communication Skills in Dutch
Basic French Communication Skills
Safety Awareness

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.

Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à Smet Group de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.

Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez Smet Group. Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.

Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que Smet Group puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Smet Group

✨Prépare tes connaissances techniques

Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.

✨Soigne ton portfolio

Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.

✨Anticipe des études de cas

Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.

✨Montre ta passion pour l'innovation

Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez Smet Group.