En un coup d'œil
- Missions: Développez des relations avec des institutions financières et soutenez des projets innovants.
- Entreprise: SMBC Group, une entreprise bancaire internationale en pleine croissance.
- Avantages: Salaire compétitif, travail hybride, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement inclusif avec des initiatives pour un équilibre travail-vie personnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique pour faire la différence dans le secteur financier.
- Qualifications: Expérience en gestion de relations et connaissance des institutions financières requises.
Le salaire estimé est compris entre 80000 - 105000 € par an.
Qui nous sommes
Unis par un sens du but envers nos clients – être un partenaire de confiance à long terme – et notre plateforme bancaire universelle en EMEA, le groupe SMBC a un agenda de croissance international et des produits primés, ce qui signifie que nous offrons des opportunités passionnantes de travailler sur une gamme diversifiée de projets et d'initiatives. Nous proposons une suite complète de produits et solutions de finance d'entreprise à nos clients ainsi que des services de banque d'investissement et de conseil, et une gamme de solutions innovantes sur les marchés de capitaux mondiaux.
Résumé du rôle
Nous recherchons un Associate / AVP, GFIG Coverage – Relationship Management pour notre Global Financial Institutions Group afin de rejoindre notre équipe à Paris. Ce rôle offre l'opportunité de développer votre expertise en couverture des institutions financières au sein d'une plateforme bancaire mondiale et multi-produits. En travaillant aux côtés de banquiers seniors de GFIG à Paris, Londres et Francfort, vous soutiendrez la couverture des clients et l'origine des affaires à travers le sud et l'est de l'Europe, avec un accent particulier sur l'Espagne et l'Italie, tout en coordonnant des solutions à travers le réseau international de SMBC.
À propos de ce rôle
Le Global Financial Institutions Group fournit une couverture relationnelle et des solutions financières sur mesure aux banques, courtiers, assureurs, fonds et autres institutions financières grâce à une approche mondiale et multi-produits. Ce rôle soutient le développement de relations clients sélectionnées à travers le sud et l'est de l'Europe, contribuant à l'origine, à l'exécution des transactions et à l'expansion continue des activités des institutions financières de SMBC dans l'UE. Il est donc prévu qu'il y ait des déplacements dans les pays de l'UE.
Dans ce rôle, vous serez responsable de :
- Agir en tant que contact clé basé dans l'UE pour un portefeuille assigné de banques, courtiers et institutions financières non bancaires à travers le sud et l'est de l'Europe
- Soutenir les banquiers seniors de GFIG dans la mise en œuvre des stratégies clients, le développement des relations et l'origine de nouvelles opportunités commerciales
- Contribuer à l'origine, à la structuration et à l'exécution de prêts et d'autres transactions bancaires, avec une supervision appropriée du crédit et des risques
- Coordonner avec les équipes des marchés de capitaux, de trésorerie, de prêt, de financement commercial, de financement structuré, de crédit, de juridique, de conformité et d'opérations pour fournir des solutions clients pertinentes
- Gérer KYC, rapport de crédit, suivi des transactions et autres exigences d'exécution pour le portefeuille assigné
- Préparer des documents d'information et soutenir les réunions de direction senior, les visites de clients et les événements de l'industrie tels que le FMI et SIBOS
- Soutenir et, le cas échéant, développer des stagiaires ou des collègues juniors conformément aux valeurs de SMBC
Profil Description
Pour réussir dans ce rôle :
- Minimum 3 ans d'expérience pertinente en couverture des institutions financières, gestion des relations, banque d'entreprise et d'investissement, ou un rôle comparable dans les services financiers orientés client
- Bonne compréhension des banques, courtiers et institutions financières non bancaires, y compris leurs modèles commerciaux et leurs besoins de financement
- Solide connaissance de l'analyse de crédit et financière, avec expérience dans le soutien à la structuration et à l'exécution de prêts ou d'autres transactions bancaires
- Diplôme de niveau universitaire en finance, économie, administration des affaires ou discipline connexe
- Maîtrise de l'anglais ; des compétences en français, espagnol ou italien seraient avantageuses
Ce que vous apporterez au rôle :
- Forte conscience commerciale, avec la capacité de comprendre les besoins des clients et d'identifier des opportunités commerciales appropriées
- Excellentes compétences en communication, en réseautage et en création de relations avec les parties prenantes internes et externes
- Bon jugement en matière de risque et approche disciplinée du crédit, de la conformité et de l'exécution des transactions
- Solides compétences organisationnelles, résilience et capacité à gérer des transactions et des priorités concurrentes jusqu'à leur achèvement
- Approche collaborative et ouverte sur l'international, avec la capacité de travailler efficacement à travers les équipes, les produits et les juridictions
- Expérience de la couverture des clients des institutions financières en Espagne, en Italie, en France ou dans d'autres marchés du sud et de l'est de l'Europe
- Connaissance des marchés de capitaux, de la titrisation, de la trésorerie, du financement commercial, du financement structuré ou de produits connexes des institutions financières
- Expérience dans le soutien aux transactions transfrontalières et la coordination des relations bancaires multi-produits
- Exposition antérieure à KYC, approbation de crédit, rapport de pipeline et activités de suivi de portefeuille en cours
Ce que nous offrons
Pour toute l'expertise et l'expérience que vous apportez pour nous aider à faire la différence, il est seulement durable si nous vous soutenons pour construire votre carrière et être votre meilleur soi, nous offrons donc des avantages compétitifs, centrés sur la promotion du bien-être positif et de l'équilibre travail-vie personnelle. Nous croyons également en la promotion d'un environnement de travail diversifié et inclusif, où toutes les perspectives et contributions des membres de l'équipe sont valorisées. Des initiatives sont mises en place pour promouvoir une culture diversifiée et inclusive et un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée, y compris le travail hybride, des clubs sportifs et sociaux et des réseaux de diversité et d'inclusion.
En tant qu'employé de SMBC, vous avez accès à une multitude d'offres d'avantages à la fois utiles et passionnantes. Voici quelques-uns des avantages qui vous sont offerts :
- Travail hybride et flexible
- Jours de congé payés compétitifs
- Avantages pour soutenir votre bien-être physique, y compris une assurance médicale privée et une assurance vie et invalidité
- Différentes politiques pour soutenir votre bien-être mental, y compris un réseau de santé comportementale robuste avec des services de conseil et de coaching
- Accès à une large gamme d'opportunités d'apprentissage et de développement et d'opportunités de progression de carrière
Alors, si vous aimez un défi et souhaitez continuer à grandir et à vous développer dans un rôle où vous serez soutenu tout au long du chemin par une équipe dynamique et diversifiée.
Relationship Management - Coverage Assistant Vice President in Paris employeur : SMBC Group
SMBC Group est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Francfort. Avec des opportunités de développement professionnel et un engagement envers l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, nous valorisons la diversité et le bien-être de nos employés. Rejoindre notre équipe en tant que Directeur de la Gestion des Risques de Crédit vous permettra de contribuer à des projets significatifs tout en bénéficiant d'un ensemble d'avantages compétitifs, y compris un travail hybride et des programmes de soutien à la santé mentale.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Relationship Management - Coverage Assistant Vice President in Paris
✨Profitez des salons de recrutement
Les salons de l'emploi dans le secteur bancaire et des services financiers sont vraiment une super opportunité. C’est là où vous pouvez rencontrer directement des recruteurs et faire bonne impression. Consultez les événements locaux ou universitaires et préparez votre pitch!
✨Rejoignez des associations professionnelles
Adhérer à des organisations comme l'Association Française des Banques ou d'autres groupes professionnels peut vous aider à élargir votre réseau. Ces communautés sont souvent informées des offres d'emploi et organisent des ateliers ou webinaires. Ne ratez pas cette chance!
✨Utilisez LinkedIn pour cibler vos recherches
Sur LinkedIn, suivez les entreprises qui vous intéressent, comme SMBC Group. Participez aux discussions et partagez du contenu régulier pertinent pour vous faire remarquer. Pensez à connecter avec des personnes de l'industrie, cela peut vous ouvrir des portes.
✨Postulez directement sur notre site
N'oubliez pas de visiter notre site web et de postuler aux offres disponibles chez SMBC Group. Nous avons souvent des opportunités intéressantes qui ne sont pas publiées sur d'autres plateformes, alors restez à l'affût!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Relationship Management - Coverage Assistant Vice President in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des chiffres:Dans le domaine de la banque et des services financiers, les chiffres parlent souvent plus que les mots. N’hésite pas à inclure des résultats quantifiables, comme des augmentations de ventes ou des réductions de coûts que tu as contribué à réaliser. Ça montre que tu es capable de produire des résultats tangibles !
Mettez en avant vos certificats:Si tu as des certifications en finance, comme le CFA ou d'autres cours pertinents, assure-toi de les mentionner sur ton CV. Ces certificats montrent que tu as l’expertise nécessaire et que tu es engagé dans ton développement professionnel, ce qui est très apprécié dans ce secteur.
Rédige une lettre de motivation convaincante:Pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer ton enthousiasme et ta compréhension du secteur. Explique pourquoi tu es attiré par SMBC Group et comment tu peux contribuer à leurs objectifs financiers. Montre ton intérêt pour les tendances du marché ou les innovations dans le secteur.
Personnalise ta candidature:Évite d'envoyer une candidature standardisée. Lis bien la description du poste et adapte ton CV et ta lettre de motivation pour refléter les compétences et expériences que recherche SMBC Group. Cela montre que tu es motivé et que tu as fait tes devoirs !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SMBC Group
✨Maîtriser les chiffres
Dans le secteur de la banque et des services financiers, attendez-vous à des questions numériques ou des études de cas. Préparez-vous à résoudre des problèmes complexes en temps réel pour montrer que vous pouvez gérer des données financières de manière efficace et précise.
✨Démontre ta capacité à analyser
On cherche souvent des candidats capables d’analyser des situations financières et de proposer des solutions. Pensez à des exemples de vos précédents travaux ou stages où vous avez dû utiliser vos compétences analytiques pour résoudre des problèmes — cela pourrait vraiment faire la différence pendant l'entretien.
✨Prépare un pitch de ta motivation
Comme il s’agit d’un poste à temps plein, il est crucial de montrer votre motivation à long terme pour ce type de rôle. Soyez prêt à parler de vos aspirations professionnelles et de la façon dont le poste chez SMBC Group s'aligne avec vos objectifs futurs.
✨Questions spécifiques sur le secteur
Ne vous contentez pas de préparer des questions générales ; intéressez-vous aux tendances actuelles du secteur bancaire, comme la digitalisation des services ou la régulation financière. Cela montrera à SMBC Group que vous êtes vraiment engagé et que vous comprenez ce qui se passe dans le milieu.