En un coup d'œil
- Missions: Piloter la vision produit et coordonner les projets de raccordement clients.
- Entreprise: Entreprise innovante spécialisée en gestion des identités et des accès.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Travaillez dans un cadre Agile avec des équipes techniques et métiers.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez la transformation numérique avec SailPoint IIQ.
- Qualifications: Expérience confirmée en tant que Product Owner IAM, idéalement sur SailPoint IIQ.
Le salaire estimé est compris entre 64800 - 79200 € par an.
Dans le cadre du renforcement du pôle IAM (Identity & Access Management), recherche un Product Owner / Chef de projet SailPoint IIQ pour accompagner la refonte et l’exploitation du produit, ainsi que la gestion des projets de raccordement clients. Le service est en charge de la gestion des identités et des accès.
Il opère 4 briques IAM : SailPoint IIQ pour la gouvernance des identités (IGA), ForgeRock / Keycloak pour la fédération et l’authentification (SSO). Une refonte complète de la plateforme SailPoint IIQ est actuellement en cours : nouveau modèle de données, nouveaux workflows, et amélioration du pilotage produit.
Le Product Owner SailPoint IIQ aura une double responsabilité :
- Piloter la vision produit : garantir l’évolution cohérente de la solution SailPoint IIQ, en lien avec la roadmap et les enjeux de conformité (NIS2, ISO 27001, RGPD).
- Coordonner les projets de raccordement clients : assurer la bonne intégration fonctionnelle des applications cibles et sources dans le produit, en collaboration avec les équipes techniques et les représentants métiers.
Périmètre des activités :
- Participer activement aux raccordements clients : cadrage fonctionnel, suivi des ateliers, gestion des dépendances et validation des spécifications.
- Recueillir et formaliser les besoins métiers et réglementaires.
- Prioriser et gérer le backlog produit (vision, user stories, critères d’acceptation).
- Assurer la cohérence des évolutions avec la roadmap.
- Animer les cérémonies Agile : daily, sprint planning, review, rétrospective.
- Coordonner avec le Tech Lead IIQ, le Test Lead et les équipes MCO.
- Contribuer à la documentation fonctionnelle (CI, fiches processus IAM).
- Participer aux phases de recette fonctionnelle et de mise en production.
- Reporter l’avancement auprès du Responsable d’Activité et du Management.
Profil recherché :
- Expérience confirmée (7 ans minimum) en tant que Product Owner / Chef de projet IAM, idéalement sur SailPoint IIQ.
- Bonne compréhension des concepts IAM : Joiner-Mover-Leaver, rôles, comptes, habilitations, provisioning/deprovisioning, gouvernance.
- Connaissance des standards : SAML, SCIM, LDAP, AD, API REST.
- Familiarité avec les environnements complexes et multi-entités.
- Excellente capacité à coordonner les acteurs (métier, technique, sécurité).
- Bon niveau de communication, autonomie et sens du service.
Product Owner/Chef de projet SailPoint IIQ employeur : SKOTT GROUP
SKOTT Life Sciences est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif pour les professionnels des biostatistiques. Située en Île-de-France, notre entreprise valorise le développement personnel et professionnel de ses employés à travers des formations continues et des projets stimulants au sein d'un laboratoire pharmaceutique international. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une culture d'innovation et d'excellence, où chaque contribution compte et où vous pouvez réellement faire la différence dans le domaine de la santé.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Owner/Chef de projet SailPoint IIQ
✨Explore les Événements de l'Industrie
Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!
✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne
Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.
✨Prends Part aux Projets Internes
Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!
✨Postule Directement sur le Site de SKOTT GROUP
N’hésite pas à postuler directement sur le site de SKOTT GROUP pour le poste de Product Owner/Chef de projet SailPoint IIQ. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Owner/Chef de projet SailPoint IIQ
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.
Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.
Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de SKOTT GROUP et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.
Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SKOTT GROUP
✨Maîtrise des outils de gestion de projet
Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.
✨Prépare tes études de cas
On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.
✨Mets en avant ta curiosité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme SKOTT GROUP recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.
✨Démontre ta pensée critique
Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !
