En un coup d'œil
- Missions: Contribuez à la stratégie de développement commercial pour le portefeuille Drive Control dans l'industrie automobile.
- Entreprise: SKF, leader innovant dans les solutions automobiles, se prépare à un avenir passionnant.
- Avantages: Travail dynamique, opportunités de voyage international et environnement inclusif.
- Autres infos: Poste basé à Saint-Cyr-sur-Loire ou Schweinfurt, avec des voyages réguliers.
- Pourquoi ce job: Influencez la croissance et la stratégie d'une entreprise en pleine évolution dans le secteur de la mobilité.
- Qualifications: Diplôme en ingénierie ou administration des affaires, avec 5-10 ans d'expérience dans l'industrie automobile.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
By creating bearings and solutions for everything from industrial applications to vehicles, SKF plays an essential role in our everyday lives.
In Q4 2026, SKF intends to spin off its Automotive business and list it as a separate company under the name of SKF Vertevo.
A company created to support the future of the automotive market, and to co-drive the future of mobility faster.
This role will be a part of that new company. Would you like to join us, and move people further?
- Business Development -
- SKF Automotive Business Line Driveline
In this global role, you will help to shape the growth and strategic direction of SKF Automotive Business’s Drive Control portfolio, covering Steering, Suspension, and Brake applications across conventional and electrified vehicle platforms.
You will play a pivotal role in identifying, evaluating, and securing new business opportunities that support profitable and sustainable growth.
Through market analysis, customer engagement, commercial assessments, and strategic business development activities, you will contribute directly to both near-term business performance and the long-term success of the Drive Control portfolio.
Working across regions and functions, you will influence product and market strategies, guide business priorities, and help shape future portfolio direction based on customer needs, market developments, and competitive intelligence.
This role offers the opportunity to directly influence business strategy, future growth, and SKF Automotive Business’s positioning in the evolving mobility industry.
Key responsibilities
- Shape and drive the global Business Development strategy for Drive Control, identifying growth opportunities, market priorities, and strategic business directions across key regions.
- Lead the strategic evaluation and prioritization of global business opportunities and RFQs, ensuring alignment with market potential, profitability objectives, business risks, and long-term strategic priorities.
- Drive Business Development across EMEA (Europ, Middle East and Africa) and North America, while providing strategic guidance and support for opportunities in APAC (Asia-Pacific) and India.
- Influence key investment and capacity decisions by developing robust business cases and assessing the strategic and financial attractiveness of new business opportunities.
- Lead business reviews and key decision-making through stage-gate and opportunity qualification processes, challenging assumptions and driving alignment across functions, regions, and global stakeholders.
- Own the commercial and profitability perspective of new business opportunities, defining appropriate pricing approaches, evaluating financial viability, and ensuring sustainable value creation.
- Shape product and market strategies by translating customer needs, market developments, competitive intelligence, and emerging industry trends into strategic priorities and future growth opportunities.
- Influence technical product roadmaps and innovation priorities by providing a strong market, customer, and business perspective and ensuring alignment with evolving market opportunities.
- Set direction and priorities for global target costing, competitiveness, and market-based pricing activities to strengthen the long-term competitive positioning of the Drive Control portfolio.
- Provide strategic direction across global manufacturing sites to align Drive Control priorities with new business acquisition, investment considerations, industrialization, and future business needs.
- Strengthen market and competitive intelligence, identifying emerging trends, benchmarking opportunities, and shifts in customer or competitor strategies to support forward-looking business decisions.
- Represent SKF Automotive Business externally with customers and at key industry events, strengthening strategic relationships, increasing market visibility, and identifying opportunities that can shape future business growth.
Requirements
- University degree in Engineering, Business Administration, or a related field.
- 5–10 years of automotive industry experience in Business Development, Product Management, Sales, Program Management, or related commercial or technical roles.
- Experience with automotive customers, suppliers, or applications within Steering, Suspension, Brake, Chassis, or related systems is an advantage.
- Good commercial and analytical skills, with the ability to assess market opportunities and business cases and translate customer and market insights into opportunities.
- Strong stakeholder management, communication, and presentation skills, with the ability to collaborate and influence across functions and cultures.
- Fluent in English, written and spoken.
- You will enjoy working here if you …
… thrive in a dynamic international environment, enjoy influencing key business decisions, and are motivated by the opportunity to drive growth in a fast-evolving strategic market
If you want to go further
This position will be located in Saint-Cyr-sur-Loire, France or in Schweinfurt, Germany.
Regular international travel is expected, approximately once per month.
no later than the 11th of November.
Transparency and fairness matter to us
At SKF, we see diversity in our workforce as an asset that supports better business results.
We are committed to having a fair and inclusive recruitment process where all hiring decisions are based on objective, job-related criteria, ensuring equal opportunities for all candidates.
To support a fair and transparent recruitment process, the process may include assessments, and before hiring, we may also carry out background checks and verify application information.
We will discuss your salary expectations during the first interview, and our final offer will be based on an objective evaluation of your experience, skills, and potential, aligned with the scope of the role and our internal salary guidelines.
Our recruitment process may differ from country to country and will always be in line with applicablecountry-specific laws and regulations.
- Come as you are – just be yourself. #weare SKF
- #J-18808-Ljbffr
Business Development - SKF Automotive Business Line Driveline in Saint-Cyr-sur-Loire employeur : SKF Groupe
SKF, en tant qu'employeur, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein de son usine de Saint-Cyr-Sur-Loire, où l'innovation et la polyvalence sont au cœur de ses activités. Les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel, d'une culture axée sur la responsabilité et l'autonomie, ainsi que d'un cadre de travail stimulant qui valorise les initiatives individuelles. Rejoindre SKF, c'est intégrer une entreprise de renommée mondiale, où chaque collaborateur contribue à des projets significatifs dans des secteurs variés tels que la défense et l'industrie minière.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Business Development - SKF Automotive Business Line Driveline in Saint-Cyr-sur-Loire
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme SKF Groupe, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Business Development - SKF Automotive Business Line Driveline in Saint-Cyr-sur-Loire
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour SKF Groupe:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur SKF Groupe et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SKF Groupe
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme SKF Groupe utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de SKF Groupe.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
