En un coup d'œil
- Missions: Rejoindre un programme de transformation SAP S/4HANA et optimiser les processus de contrôle de projet.
- Entreprise: Leader mondial dans le secteur manufacturier avec une culture internationale.
- Avantages: Contrat permanent, bonus annuel, modèle hybride et opportunités de travail sur un programme SAP global.
- Autres infos: Poste idéal pour un consultant dynamique souhaitant évoluer dans une organisation bien structurée.
- Pourquoi ce job: Développez vos compétences en SAP CO et PS tout en travaillant dans un environnement dynamique.
- Qualifications: Expérience en SAP CO et PS, gestion de projets internationaux et anglais courant.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Contrat permanent | Hybride – Normandie - France | Client final mondial
Je recherche actuellement un Consultant Senior SAP CO (PS) pour rejoindre un programme de transformation stratégique SAP S/4HANA Finance pour un client final qui est un leader mondial dans le secteur manufacturier. Ce rôle est clé au sein d'un environnement structuré et international, avec une forte interaction entre la finance et l'informatique et un accent clair sur l'optimisation des processus de contrôle de projet.
Le Consultant Senior SAP CO (PS) aura de l'expérience dans :
- Expérience avec SAP CO (Contrôle) et connaissance de SAP PS (Système de Projet), structures WBS, gestion de budget et contrôle des coûts de projet
- Mises en œuvre, déploiements ou migrations SAP S/4HANA
- Intégration avec d'autres modules SAP (FI, MM, SD, PP)
- Gestion des parties prenantes financières et des fournisseurs internationaux
- Expérience dans des environnements structurés et internationaux
- Anglais courant, pour gérer des réunions et des parties prenantes
Atouts :
- Connaissance du secteur manufacturier
- Expérience dans la gestion de projets internationaux
- Expérience dans des rôles tels que Chef de projet / Responsable fonctionnel / Partenaire commercial IT / Consultant
Nous offrons :
- Contrat permanent
- Prime annuelle
- Partage des bénéfices
- Modèle de travail hybride : 3 jours par semaine sur site
- Opportunité de travailler sur un programme SAP mondial
Ce rôle est idéal pour un Consultant Senior SAP CO (PS) dynamique qui souhaite évoluer professionnellement et rejoindre une organisation bien structurée où l'anglais est utilisé quotidiennement, et où vous pouvez diriger des équipes et des parties prenantes à travers l'Europe. Si vous recherchez un rôle chez un client final et avez de l'expérience avec SAP CO et PS, postulez maintenant !
Senior SAP Consultant CO (PS) employeur : SixteenFifty
SixteenFifty est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et la transformation numérique sont au cœur de nos activités. Nos employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle, d'une culture de soutien et d'un engagement envers le développement des compétences, tout en travaillant sur des projets passionnants qui ont un impact significatif sur l'entreprise. Situé dans un cadre stimulant, nous valorisons la diversité et encourageons un équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior SAP Consultant CO (PS)
✨Rejoins des communautés SAP
Plonge dans les forums et groupes LinkedIn dédiés à SAP. Participer à des discussions et partager tes idées peut te donner de la visibilité auprès des recruteurs et même te permettre de dénicher des opportunités cachées. Tu pourrais aussi découvrir des événements locaux ou des webinaires où tu pourrais rencontrer des professionnels du secteur.
✨Fais du networking ciblé
Assiste à des salons professionnels ou des conférences sur les systèmes ERP et SAP. C'est l'occasion rêvée pour échanger directement avec des employeurs potentiels ou des personnes influentes dans le domaine. N'hésite pas à prendre des cartes de visite et à suivre ces contacts sur LinkedIn après l'événement.
✨Montre tes compétences via des projets
Si tu as des compétences SAP, n’hésite pas à créer des projets personnels ou à contribuer à des projets open-source en rapport avec cette technologie. Cela te permettra non seulement de renforcer ton CV, mais aussi de montrer de manière concrète ce dont tu es capable lors des entretiens.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas de consulter régulièrement notre site pour les offres d'emploi chez SixteenFifty. Postuler directement via notre plateforme te donne une meilleure visibilité et montre ton intérêt pour le poste. Utilise aussi les filtres pour cibler précisément ce que tu cherches dans le domaine des systèmes ERP.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior SAP Consultant CO (PS)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences SAP:Pour le poste de Senior SAP Consultant CO (PS), il est essentiel de bien présenter tes compétences en systèmes ERP, notamment SAP. N'hésite pas à mentionner tes expériences antérieures en implémentation ou en gestion de ces systèmes, ainsi que les modules que tu maîtrises. Cela montrera que tu es opérationnel dès le départ chez SixteenFifty.
Prends soin de ton CV:Assure-toi que ton CV soit clair et bien structuré. Pour le secteur SAP, inclue des détails sur tes projets antérieurs, tes certifications SAP et les résultats concrets que tu as obtenus. Cela prouve ta valeur, surtout pour un poste à temps plein comme celui-ci !
Raconte ta motivation dans ta lettre:En candidatant pour un job à temps plein, n'oublie pas d'expliquer pourquoi tu souhaites travailler avec SixteenFifty. Parle de ta passion pour l'optimisation des processus d'entreprise et ton envie d'apprendre davantage sur les systèmes ERP. Ça peut vraiment faire la différence !
Sois prêt à parler projets concrets:Prépare-toi à détailler des projets spécifiques sur lesquels tu as travaillé dans ton application ou lors d’un entretien. Dis-nous comment tu as résolu des problèmes ou amélioré des processus grâce à SAP. Cela démontre non seulement ta compétence, mais aussi ta capacité à apporter une réelle valeur ajoutée à SixteenFifty.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SixteenFifty
✨Maîtriser le jargon SAP
Les entretiens pour des postes dans le domaine des systèmes ERP SAP impliquent souvent l'utilisation de termes techniques spécifiques. Familiarise-toi avec les différentes solutions SAP (comme S/4HANA) et sois prêt à discuter de leur application dans des scénarios concrets.
✨Prépare des exemples concrets
Il est essentiel de préparer des exemples de projets où tu as utilisé des systèmes ERP, ainsi que les résultats obtenus. Mieux vaut être en mesure de démontrer comment tu as résolu des problèmes spécifiques ou amélioré des processus grâce à ta maîtrise de SAP.
✨Montre ta motivation et ton appétit pour apprendre
Étant un poste à temps plein, les recruteurs cherchent ceux qui sont prêts à s'investir sur le long terme. Sois prêt à discuter de tes motivations pour travailler avec SixteenFifty et comment tu envisages d'évoluer au sein de l'entreprise tout en développant tes compétences.
✨Préparer des questions sur l'équipe et les projets
Pose des questions sur les équipes avec lesquelles tu pourrais travailler et les projets en cours. Cela montre non seulement ton intérêt pour le poste, mais aussi ta compréhension des dynamiques de travail en équipe dans un environnement SAP.
