Chef de Projet Développement Décors H/F - CDD

Chef de Projet Développement Décors H/F - CDD

Temporaire 31500 - 38500 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Développez des décors pour des produits de maquillage et parfums innovants.
  • Entreprise: Sisley, leader mondial de la cosmétique haut de gamme.
  • Avantages: Rémunération compétitive, télétravail, restaurant d'entreprise et accès à des activités sportives.
  • Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de croissance professionnelle.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe créative et impactez le monde de la beauté.
  • Qualifications: Formation en infographie/graphisme et compétences en communication.

Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.

  • Chef de Projet Développement Décors H/F - CDD
  • Type de contrat: Contrat à durée déterminée
  • Département: Direction Achats et Développement Packaging
  • Marque française,

Sisley est un des leaders mondiaux de la cosmétique haut de gamme. Présent dans plus de 100 pays à travers le monde, le Groupe recherche actuellement pour sa

Direction Achats Groupe et Développement Packaging située à Saint-Ouen l’Aumône (95), un Chef de Projet Développement Décors H/F en

CDD d'une durée minimum de

4 mois ,à pourvoir dès décembre 2026.

Rattaché. e à la Directrice Développement Décors, vous assurez le développement de tous les décors liés aux lancements des nouveaux produits, ainsi que l’évolution des produits existants de l'axe Maquillage et Parfumsdont vous avez la responsabilité.

  • Recueillir les évolutions de la réglementation et les codes associés afin de démarrer la modification des documents correspondants en respectant la charte graphique
  • A réception des documents modifiés par le studio, s’assurer de la conformité de la demande
  • Faire relire le document par les services concernés
  • Valider et assurer la remise technique de tous les éléments de décor aux fournisseurs retenus via le studio
  • A réception du BAG du fournisseur (documents d’impression), contrôler la conformité de ce dernier puis le renvoyer validé
  • Faire évoluer la fiche de spécification des articles concernés et les transmettre aux fournisseurs
  • Assister aux réunions de suivi
  • Mettre à disposition les BAG pour les autres services internes

Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.

  • De formation supérieure en Infographie/Graphisme
  • Une expérience dans la charte graphique est un plus
  • Autonomie, organisation et rigueur
  • Capacité de communication et de travail en équipe
  • Maîtrise du Pack Office et/ou de Google Suite
  • Connaissance de SAP et de Media Box appréciée

CDD d’une durée minimum de 4 mois à pourvoir dès décembre 2026.

  • Une rémunération incluant divers avantages
  • Des missions stimulantes dans un bel environnement de travail
  • La possibilité de télétravail
  • Un programme d’intégration
  • Un restaurant d’entreprise sur site
  • L’accès aux activités sportives et culturelles
  • Une navette privée Sisley est à la disposition des équipes depuis la Gare de Liesse jusqu'au site de Saint-Ouen l'Aumône

Sisley place la diversité et l’égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s’engage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels.

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Chef de Projet Développement Décors H/F - CDD employeur : Sisley Paris

Sisley, en tant que leader mondial de la cosmétique haut de gamme, offre un environnement de travail dynamique et stimulant à Saint-Ouen l’Aumône. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'une rémunération attractive, de missions enrichissantes, ainsi que d'opportunités de développement professionnel dans une culture d'entreprise qui valorise la diversité et l'égalité des chances. De plus, notre programme d'intégration, les activités sportives et culturelles, ainsi qu'un accès facilité grâce à notre navette privée, font de Sisley un employeur de choix pour ceux qui recherchent un emploi significatif et gratifiant.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Sisley Paris

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Projet Développement Décors H/F - CDD

✨Construis un portfolio percutant

Pour un poste en design graphique, un portfolio solide est clé. Assure-toi que le tien met en avant tes meilleurs travaux et reflète ton style. Utilise des plateformes comme Behance ou Dribbble pour te faire repérer par des employeurs potentiels !

✨Réseau et événements créatifs

Participe à des meetups de designers ou des ateliers créatifs dans ta région. Ces événements sont souvent l'occasion d'échanger des idées et de rencontrer des personnes influentes dans le domaine, ce qui peut mener à des opportunités temporaires.

✨Offres temporaires sur des plateformes freelances

Connecte-toi à des plateformes de freelancing pour dénicher des missions temporaires. Des sites comme Malt ou 99designs sont parfaits pour montrer ton expertise et trouver des projets intéressants à réaliser. Chaque expérience compte et enrichit ton portfolio !

✨Postule directement chez Sisley Paris

N'hésite pas à postuler directement sur notre site pour le poste de Chef de Projet Développement Décors H/F - CDD. Montre-nous ta passion pour le design en expliquant pourquoi tu serais un atout pour notre équipe. On cherche des talents qui sortent du lot !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Projet Développement Décors H/F - CDD

Développement de décors
Conformité réglementaire
Charte graphique
Contrôle qualité
Gestion de projet
Communication
Travail en équipe

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant ton portfolio!:Pour un poste en design graphique, ton portfolio est ton arme secrète. Inclue tes meilleurs projets, mais n'hésite pas à montrer tes processus créatifs, genre des maquettes ou des esquisses. Cela donne un aperçu de ton style et de tes compétences !

Personnalise tes créations!:Adapte tes travaux à l'identité de Sisley Paris dans ta candidature. Ça montre que tu es sérieux et que tu as fait tes recherches. Si tu peux, fais quelques ébauches ou concepts en rapport avec leur esthétique ou leurs projets pour vraiment capter leur attention !

Soigne ta présentation!:La présentation compte énormément en design graphique. Assure-toi que tous tes documents (CV, lettre de motivation) soient visuellement agréables et reflètent ton sens du design. Crée un CV qui se démarque avec une mise en page inventive, mais reste lisible !

Parle de tes expériences précédentes!:Étant donné que c'est un emploi temporaire, partage des exemples où tu as rapidement intégré une équipe ou respecté des délais serrés. Montre ta capacité à t'adapter et à livrer un travail de qualité en un temps record, ça fera la différence !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sisley Paris

✨Prépare un portfolio accrocheur

Ton portfolio est ta meilleure arme pour impressionner. Assure-toi qu'il soit à jour avec tes derniers projets, surtout ceux qui montrent ta créativité et ta capacité à résoudre des problèmes de design. Sois prêt à expliquer ton processus de création, car les recruteurs adorent comprendre ton raisonnement !

✨Sois prêt à des questions techniques

Lors de l'entretien, attends-toi à des questions spécifiques sur les outils de design que tu maîtrises. Que ce soit Adobe Creative Suite, Sketch ou Figma, ils veulent savoir comment tu les utilises pour créer des designs impactants. N'hésite pas à donner des exemples concrets de tes expériences passées !

✨Mets en avant ta flexibilité

Dans un job temporaire, la capacité à s'adapter rapidement est cruciale. Prépare-toi à discuter de tes expériences passées où tu as dû t'adapter à des changements rapides ou travailler sur différents types de projets en un temps limité. Montre que tu es prêt à relever des défis variés !

✨Démontre ton esprit d'équipe

Le design est souvent un effort collaboratif, même en freelance ou temporaire. Prépare des anecdotes où tu as travaillé efficacement avec d'autres créatifs ou des clients. Mettre en avant ton aptitude à collaborer et à communiquer avec les autres pourrait vraiment faire la différence pendant l'entretien.