En un coup d'œil
- Missions: Encadrer une équipe logistique et optimiser les opérations au quotidien.
- Entreprise: Sika, leader mondial dans les matériaux de construction avec une culture d'innovation.
- Avantages: Prime vacances, intéressement, RTT, mutuelle familiale et formations accessibles.
- Autres infos: Opportunités de mobilité interne et engagement sociétal fort.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise dynamique où votre impact compte et où la sécurité est une priorité.
- Qualifications: Bac à Bac +2 en logistique et 5 ans d'expérience en management requis.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Industriel fabricant matériaux pour la construction, Sika est leader dans le développement et la production de systèmes et de produits pour le collage, l’étanchéité, le scellement, le renforcement et la protection dans les secteurs de la construction et de l’industrie.
Sika possède des filiales dans 103 pays à travers le monde et fabrique dans plus de 400 usines.
Sika emploie 33 000 personnes et a réalisé un chiffre d'affaires de 11,76 milliards de francs suisses au cours de l'exercice 2024.
Sika France, 3ème filiale du groupe avec un CA de près de 600M€ en 2024, compte 1500 collaborateurs, 5 agences régionales, 3 centres de R&D, et un maillage industriel fort avec 12 usines sur le territoire national.
- Travailler chez Sika, c’est…
- La priorité au client
- Le courage d’innover
- L’action dans une démarche de développement durable et d’intégrité
- La responsabilisation & le respect
- La gestion axée sur les résultats
Le tout avec la volonté de persévérer et le plaisir du travail en commun.
Pour que ces valeurs perdurent au sein de l'entreprise, nous favorisons le bien-être de nos collaborateurs tout en soutenant leur développement pour qu’ils deviennent de véritables atouts de la réussite de l'entreprise.
C’est ce qui définit le Sika Spirit.
Industriel fabricant matériaux pour la construction, Sika est leader dans le développement et la production de systèmes et de produits pour le collage, l’étanchéité, le scellement, le renforcement et la protection dans les secteurs de la construction et de l’industrie.
Sika possède des filiales dans 103 pays à travers le monde et fabrique dans plus de 400 usines.
Sika emploie 33 000 personnes et a réalisé un chiffre d'affaires de 11,76 milliards de francs suisses au cours de l'exercice 2024.
Sika France, 3ème filiale du groupe avec un CA de près de 600M€ en 2024, compte 1500 collaborateurs, 5 agences régionales, 3 centres de R&D, et un maillage industriel fort avec 12 usines sur le territoire national.
- Travailler chez Sika, c’est…
- La priorité au client
- Le courage d’innover
- L’action dans une démarche de développement durable et d’intégrité
- La responsabilisation & le respect
- La gestion axée sur les résultats
Le tout avec la volonté de persévérer et le plaisir du travail en commun.
Pour que ces valeurs perdurent au sein de l'entreprise, nous favorisons le bien-être de nos collaborateurs tout en soutenant leur développement pour qu’ils deviennent de véritables atouts de la réussite de l'entreprise.
C’est ce qui définit le Sika Spirit.
- Description du poste
- Rattaché au Responsable Logistique, vous avez pour missions principales :
- Assurer l’encadrement de l’équipe : fixer les objectifs, contrôler les réalisations et les résultats atteints, s’assurer de la mise en œuvre du système d’évaluation des performances, réaliser les entretiens d’évaluation, définir les plans d’action, identifier les besoins en formation pour les montées en compétences, définir les besoins en ressources humaines.
- Animer, planifier et organiser l’activité logistique
- Contrôler la conformité règlementaire transport
- Remplacer le Responsable Logistique sur des tâches identifiées en cas d’absence de celui-ci
- Assurer la fonction de Cariste Préparateur en cas de sous effectif ou de sur activité
- Surveiller l’application des règles de stockage (FIFO, rotations…) par les Caristes de chaînes et les Caristes préparateurs.
Remonter les dysfonctionnements au Responsable Logistique et au Responsable Production.
Proposer et mettre en œuvre les plans d’actions pour améliorer la gestion du stock des produits finis
- Participer à la formation puis suivre l'intégration des intérimaires et des nouveaux arrivants.
Proposer au Responsable Logistique des actions ciblées de formation pour une montée en compétence des Caristes préparateurs
- Participer à la gestion des problématiques et des situations exceptionnelles et particulières du service clients
- Veiller au bon fonctionnement des équipements (Cuve GPL, tags des chariots …) et effectuer les interventions de premier niveau en électricité
- Gérer la fiabilisation des stocks : inventaires tournants, coordonner et résoudre les problèmes liés au Système Informatique
- Assurer la maintenance de premier niveau des différentes barrières d’accès et bornes du site
- Respecter et faire respecter les règles de sécurité sur le site (port des EPI, règles de circulation …)
Qualifications
Vos connaissances
- De niveau Bac à Bac +2 en logistique
- Minimum 5 ans d’expérience sur poste similaire
- Expérience en management obligatoire
- Maîtrise des outils informatiques dont SAP
- Anglais Intermédiaire
Votre personnalité
- Vous êtes une personne de terrain, rigoureux, organisé avec le sens de l’analyse et un bon esprit d’équipe.
- Vous êtes fortement impliqué en matière de sécurité : connaitre, respecter, appliquer et faire appliquer les consignes liées à la sécurité et à l’environnement, ainsi que prendre les mesures correctives nécessaires si besoin.
- Informations supplémentaires
- Prime vacances
- Intéressement, participation et abondement sur épargne salariale
- Prime sur objectif définie en fonction du poste
- Excellente mutuelle familiale
- RTT
- Comité Social et Economique
- Large offer de formations accessibles selon plan de développement des compétences
- Nombreuses possibilités de mobilité interne nationales et internationales au sein du groupe
- Engagement sociétal : mise en contact facilitée avec des associations humanitaires/solidaires/environnementales près de chez vous
Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Nous offrons des salaires compétitifs, alignés sur les références du marché local et sur la portée et les responsabilités spécifiques de chaque poste.
La rémunération est déterminée en fonction des compétences requises pour le poste, du niveau d'études et/ou de formation.
Nous nous engageons à appliquer des pratiques salariales justes et équitables, conformément aux lois et réglementations en vigueur.
#J-18808-Ljbffr
CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE H/F employeur : Sika
Sika est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif au Bourget, où l'innovation et la performance sont au cœur de notre culture d'entreprise. En tant que Responsable Technico-Commercial Toitures, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel, d'une formation continue et d'un soutien pour atteindre vos objectifs, tout en contribuant à des projets significatifs dans le secteur du BTP. Rejoindre Sika, c'est faire partie d'une entreprise qui valorise ses employés et favorise leur épanouissement personnel et professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE H/F
✨Participe aux événements de la supply chain
Les salons et conférences sur la logistique sont des lieux idéaux pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités. Pense à te rendre à des événements comme le Salon des Transports et de la Logistique pour établir des connexions concrètes.
✨Interviewe des professionnels
Franchis la barrière traditionnelle en prenant l'initiative d'interviewer des gestionnaires de logistique ou des responsables de la chaîne d'approvisionnement. Ces discussions peuvent te donner des infos précieuses sur les compétences en demande et te permettre de te positionner comme candidat intéressé et informé.
✨Utilise les réseaux spécialisés
Rejoins des groupes et forums en ligne spécifiquement dédiés à la logistique et à la supply chain. LinkedIn a plein de communautés où tu peux échanger avec des professionnels du secteur et te tenir au courant des dernières tendances et offres d’emploi. C’est cool de faire partie d’un réseau dynamique !
✨Postule sur le site de Sika
Quand tu repères une offre chez Sika, n’hésite pas à postuler directement via notre site. Ça montre ton intérêt et ça te donne une visibilité tout de suite auprès de notre équipe. Et n’oublie pas, nous aimons voir des candidats passionnés et motivés pour entrer dans le monde de la logistique.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences en logistique:Dans ta candidature, n’hésite pas à mettre en avant tes compétences techniques spécifiques au secteur de la logistique et de la supply chain. Mentionne par exemple ton expérience avec des systèmes de gestion des stocks ou ta maîtrise de logiciels comme SAP. Ça peut vraiment faire la différence !
Quantifie tes réalisations:Les recruteurs adorent les chiffres ! Si tu as des réussites passées en logistique que tu peux quantifier, n'hésite pas à les inclure. Par exemple : "J'ai réduit les coûts d'expédition de 20 % grâce à une meilleure gestion des fournisseurs". Ça prouve ton impact et ton savoir-faire.
Soigne ton CV pour le secteur:Utilise un format clair et structuré pour ton CV, en mettant l’accent sur tes expériences passées dans le domaine de la logistique. Les compétences en gestion de projet ou en optimisation des processus doivent vraiment ressortir. N’oublie pas d’adapter ton CV à l’emploi chez Sika !
Exprime ta motivation dans ta lettre:Pour ce rôle à temps plein chez Sika, mets en avant ta motivation à évoluer dans le secteur de la logistique. Parle de tes envies de contribuer à des projets innovants et de ta volonté d’apprendre dans cet environnement dynamique. Cela montre que tu es engagé et prêt à t'investir dans le long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sika
✨Maîtrise des outils logistiques
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils logistiques comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion des stocks. Pendant l'entretien, les recruteurs de Sika pourraient te poser des questions techniques sur ces systèmes, alors prépare quelques exemples concrets de projets où tu les as utilisés.
✨Compréhension des chaînes d'approvisionnement
Familiarise-toi avec les défis courants dans la chaîne d'approvisionnement, comme la gestion des délais, des coûts, ou encore les impacts des crises mondiales. Ça montre que tu comprends les enjeux du secteur, ce qui est crucial pour un poste en logistique et supply chain chez Sika.
✨Montre ta motivation et ton engagement
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats qui sont non seulement brillants si on parle de compétences, mais qui ont une vraie passion pour le domaine. Prépare-toi à parler de ce qui t'a amené à choisir la logistique comme carrière et pourquoi tu es particulièrement intéressé par Sika.
✨Prépare des exemples concrets
Prépare des exemples de situations où tu as résolu des problèmes logistiques ou amélioré des processus. Ça pourrait être une expérience de stage, un projet universitaire ou même des tâches dans un emploi précédent. Cela rendra tes réponses plus percutantes lors de l'entretien.
