En un coup d'œil
- Missions: Gérer la configuration de projets critiques dans la Défense et assurer l'intégrité des données techniques.
- Entreprise: SII Ouest, une entreprise innovante avec une culture collaborative.
- Avantages: Formation de qualité, évolution de carrière, télétravail jusqu'à 50%, et ambiance conviviale.
- Autres infos: Possibilités d'évolution vers des postes de Lead Dev ou Chef de Projet.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une communauté passionnée et impactez des projets d'envergure dans des secteurs fascinants.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 et expérience en gestion de configuration dans un environnement industriel complexe.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Dans le cadre de projets à forte criticité dans les secteurs de la Défense, vous intervenez en tant que référent de la gestion de configuration.
Vous garantissez l'intégrité, la traçabilité et la cohérence des données techniques tout au long du cycle de vie des produits et systèmes.
À ce titre, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie, qualité, production, support et management de projet.
Vos missions
- Définir, déployer et maintenir le Plan de Gestion de Configuration.
- Construire et gérer les baselines produit.
- Piloter les activités d'identification, de contrôle et de suivi de configuration.
- Organiser et animer les Change Control Boards (CCB).
- Garantir la cohérence entre les exigences, les données techniques, les nomenclatures et les livrables.
- Préparer et réaliser les audits de configuration fonctionnels et physiques (FCA/PCA).
- Assurer la traçabilité des évolutions et modifications techniques.
- Accompagner les équipes projet sur les processus et bonnes pratiques de gestion de configuration.
- Produire les indicateurs de pilotage et assurer le reporting associé.
- Participer à l'amélioration continue des méthodes, processus et outils.
Votre environnement technique
- PLM : Windchill, PALMA, Teamcenter ou équivalent
- Gestion des exigences : DOORS
- Gestion des workflows et changements : JIRA
- ERP industriels
- Référentiels CMII / CM2
Diplômé(e) d'une formation Bac+5 (école d'ingénieur ou Master), vous disposez d'une expérience significative en gestion de configuration dans un environnement industriel complexe.
Vous maîtrisez
- Les processus de gestion de configuration produit et projet
- La gestion des changements
- Les outils PLM
- La gestion documentaire et le contrôle des versions
- Les audits de configuration
- La lecture de dossiers techniques mécaniques, électroniques ou logiciels
Vous êtes reconnu(e) pour votre
- Rigueur
- Leadership fonctionnel
- Capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Qualités de communication
Une expérience dans les secteurs de la Défense, de l'Aéronautique, du Spatial ou du Naval constitue un réel atout.
Rejoindre SII Ouest, c’est aussi
- Un service formation au top (formations techniques, développement personnel, gestion d’équipe, management, …)
- Des possibilités d’évolution pour votre carrière (devenir Lead Dev, Chef de Projet, passerelles entre les métiers techniques et fonctionnels, …)
- Une vraie communauté de passionnés (participation aux événements techniques tels que le Breizh Camp, l’Agile Tour; possibilité de partager ses connaissances à travers les Déjeuners Techniques, …)
- Une ambiance conviviale (Petit déjeuner à l’agence tous les vendredi matins, Afterworks, Soirées d’Agence, …)
- Jusqu’à 50% de télétravail (on privilégie l’équilibre vie pro/vie perso tout en gardant le lien avec nos collaborateurs!)
- Chez SII Ouest, nous souhaitons un process de recrutement simple et clair:
- Un premier échange téléphonique avec un(e) RH
- Un entretien avec un(e) RH + un(e) Business Manager
- Un échange technique avec un Expert Technique
- #LI-MB17
- #J-18808-Ljbffr
Configuration Manager (H/F) in Brest employeur : Sii Group
Rejoindre SII Ouest en tant que Tech Lead Java F/H, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'épanouissement professionnel et personnel de ses collaborateurs. Avec un service de formation de premier plan, des opportunités d'évolution de carrière variées et une ambiance conviviale, vous ferez partie d'une communauté passionnée qui participe à des événements techniques tout en bénéficiant d'un équilibre vie pro/vie perso grâce à un télétravail flexible. Certifiée Great Place to Work, SII Ouest s'engage à offrir un cadre de travail stimulant et inclusif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Configuration Manager (H/F) in Brest
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Sii Group.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Sii Group.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Sii Group remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Sii Group est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Configuration Manager (H/F) in Brest
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Sii Group et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Sii Group sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sii Group
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Sii Group, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Sii Group !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Sii Group, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
