En un coup d'œil
- Missions: Prépare et gère des chantiers tout en encadrant une équipe dynamique.
- Entreprise: Entreprise innovante dans le secteur de la construction avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, sécurité au travail, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec de réelles possibilités d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe où tu peux faire la différence sur des projets concrets.
- Qualifications: Expérience en gestion d'équipe et compétences en application de travaux.
Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.
- Missions principales
- Préparation du chantier
- Prendre connaissance du dossier dans Pilot'A2S : plans, quantitatifs, contraintes d'accès, délais et temps alloués.
- Organiser le chargement et contrôler la complétude du matériel, des produits et des équipements de protection.
- Répartir les tâches au sein de l'équipe et exposer le mode opératoire avant le début de l'intervention.
- Conduite du chantier
- Mettre en place et maintenir la signalisation temporaire conforme à la réglementation et à la configuration du site.
- Organiser, encadrer et contrôler le travail de l'équipe tout au long de l'intervention.
- Réaliser lui-même les travaux d'application, en particulier les ouvrages complexes.
- Contrôler la conformité des ouvrages réalisés et faire reprendre les non-conformités.
- Gérer les aléas : intempéries, accès impossible, support inadapté, absence d'un équipier, et adapter l'organisation enconséquence.
- Accueillir le client ou le maître d'œuvre sur site et représenter l'entreprise.
- Établir le procès-verbal de réception et le faire signer dans les délais prévus.
- Organiser le repli complet et la remise en état du site.
- Sécurité - responsabilité renforcée
- Veiller au port effectif des équipements de protection individuelle par l'ensemble de l'équipe, et le faire respecter.
- Faire appliquer les modes opératoires et les consignes figurant sur les fiches de données de sécurité.
- Assurer l'accueil sécurité des nouveaux arrivants et des intérimaires affectés à l'équipe.
- Disposer de l'autorité pour interrompre l'intervention en cas de danger, sans attendre d'instruction.
- Remonter les incidents, presqu'accidents et situations dangereuses, y compris lorsqu'ils n'ont pas eu de conséquence.
- Remontée d'information
- Renseigner le rapport de chantier dans Pilot'A2S chaque jour travaillé : avancement, heures réalisées, quantités misesen œuvre, aléas rencontrés.
- Signaler à la direction, le jour même de leur survenance, tout incident, retard, dommage, difficulté avec un client ouau sein de l'équipe.
- Transmettre les éléments variables de paie de l'équipe dans Pilot'A2S : heures, absences, déplacements.
- Répondre aux points de suivi de fin de journée sollicités par la direction.
- Permis B exigé pour les déplacements sur chantier
- #J-18808-Ljbffr
Ouvrier applicateur chef d'équipe (H/F) in Jarville-la-Malgrange employeur : SIGN'A2S
Rejoindre notre entreprise en tant qu'Ouvrier applicateur chef d'équipe (H/F) vous offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique où la sécurité et la qualité sont au cœur de nos préoccupations. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés à travers des formations continues et une culture de collaboration, tout en offrant des conditions de travail optimales sur des chantiers variés. Située dans une région propice à l'innovation, notre entreprise se distingue par son engagement envers ses équipes et sa volonté de créer un cadre de travail épanouissant et respectueux.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ouvrier applicateur chef d'équipe (H/F) in Jarville-la-Malgrange
✨Se faire voir sur les chantiers
N’hésite pas à te rendre sur les chantiers de SIGN'A2S pour discuter avec les équipes. Souvent, les projets en cours ont besoin de bras supplémentaires et il est plus facile d’impressionner un employeur face à face. Ça permet de bâtir une relation directe et de montrer ta motivation.
✨Participe à des foires et événements du bâtiment
Cherche des foires de l’emploi dans le secteur de la construction ou des événements spécifiques à SIGN'A2S. C’est une super manière de rencontrer des recruteurs et d’en apprendre davantage sur les exigences du métier tout en se faisant un réseau dans l'industrie.
✨Mets en avant tes compétences techniques
Pour un poste à plein temps dans la construction, il est essentiel de démontrer tes compétences techniques. Sois prêt à parler de tes expériences avec des outils spécifiques, des techniques de construction ou des logiciels de gestion de projet qui te rendent attrayant pour SIGN'A2S.
✨Applique directement sur le site de SIGN'A2S
N’oublie pas de postuler directement sur le site de SIGN'A2S ! Profite des candidatures spontanées, surtout si tu vois des postes qui t’intéressent. Ça montre que tu es proactif et prêt à travailler selon leurs besoins.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ouvrier applicateur chef d'équipe (H/F) in Jarville-la-Malgrange
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le secteur de la construction, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Si tu as des certifications spécifiques ou de l'expérience avec des logiciels comme AutoCAD ou Revit, n'hésite pas à les mentionner dans ton CV. Pense à détailler tes réalisations concrètes sur des projets passés pour montrer ce que tu peux apporter à SIGN'A2S.
Soigne ton CV avec des chiffres:Quand tu rédiges ton CV pour un poste à plein temps dans la construction, utilise des chiffres et des mesures concrètes pour illustrer tes succès. Parle des coûts que tu as aidé à réduire, des délais que tu as respectés, ou de l'ampleur des projets sur lesquels tu as travaillé. Ça démontre concrètement ta capacité à gérer des projets efficacement.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Profite de ta lettre de motivation pour partager ton parcours personnel dans le domaine de la construction. Pourquoi es-tu passionné par ce secteur ? Qu'est-ce qui t'a poussé à candidater chez SIGN'A2S ? Une bonne histoire peut vraiment faire la différence et donner au recruteur envie d'en savoir plus sur toi lors de l'entretien.
Valorise ta polyvalence:Dans la construction, la polyvalence est un vrai atout. Si tu as travaillé sur différents types de projets ou si tu as plusieurs compétences (comme la gestion de projet, le travail sur site, et des compétences techniques), assure-toi de le mentionner. Cela montrera à SIGN'A2S que tu es capable de t'adapter et de répondre à divers défis.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SIGN'A2S
✨Prépare ton jargon technique
Dans le domaine de la construction, il est super important de maîtriser le jargon technique. Si on te pose des questions sur des matériaux spécifiques ou des normes de sécurité, assure-toi de pouvoir en discuter confortablement. Ça montre ton engagement et ta connaissance du secteur !
✨Anticipe des scénarios pratiques
Les entretiens pour des postes en construction peuvent inclure des scénarios pratiques ou des études de cas. Prépare-toi à expliquer comment tu gérerais des situations sur le terrain, comme un retard de livraison ou un problème de sécurité. Cela démontre ta capacité à prendre des décisions réfléchies sous pression.
✨Sois prêt à parler de tes projets passés
Quand tu parles de ton expérience, mets en avant tes projets précédents, surtout ceux qui sont pertinents pour le poste. Prépare une présentation concise de tes contributions et des défis que tu as surmontés. Ça peut vraiment faire la différence et prouver ta compétence aux yeux de SIGN'A2S.
✨Montre ton esprit d'équipe
Le travail en construction nécessite souvent une coopération étroite avec différentes équipes. Partage des exemples concrets où tu as collaboré avec des architectes, ingénieurs ou ouvriers. Montre comment tu peux travailler en synergie pour obtenir le meilleur résultat possible, ce qui est crucial pour un poste à plein temps.
