En un coup d'œil
- Missions: Assurer la satisfaction client et gérer les contrats de maintenance des parcs éoliens.
- Entreprise: Leader dans le secteur de l'énergie renouvelable, engagé pour la transition énergétique.
- Avantages: Opportunités de développement professionnel et environnement de travail dynamique.
- Autres infos: Poste basé à Courbevoie avec déplacements réguliers sur sites.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez positivement l'avenir énergétique.
- Qualifications: 3 ans d'expérience en maintenance industrielle et compétences en management.
Le salaire estimé est compris entre 60750 - 74250 € par an.
- Votre champ d’action
- Être le garant de l’application de la culture et des règles de sécurité de SGRE pour les équipes internes et externes intervenantes dans votre périmètre.
- La satisfaction client au cœur de notre approche, vous serez le contact privilégié des clients pour la bonne exécution des contrats dont vous avez la responsabilité en travaillant le relationnel, les négociations, préparant les avenants / offres et en fournissant le reporting requis contractuellement.
- Vous garantirez la gestion et l’exécution des contrats de maintenance des parcs éoliens dans le respect de nos engagements et l’atteinte de nos objectifs en termes de sécurité, performance, qualité et économique.
- Vous maitriserez les enjeux et impacts financiers des décisions prises et comprenez le lien entre les travaux de maintenance / les suivis des projets et leurs performances économiques.
- Manager une ou plusieurs équipes de maintenance dont vous serez le support opérationnel, participant au développement de leur compétences et aptitudes en accord avec les besoins et exigences du business.
- Piloter les sous-traitants qui viendront en complément de nos équipes pour de travaux courants et/ou spécifiques
- Piloter les interventions sur les grands correctifs en interface avec tous les services concernés.
- Garant de la facturation des projets, offres, bonus, malus en collaboration étroite avec le CPM (Commercial Project Manager)
- Garant des lancements des projets, des interfaces avec le service construction jusqu’au TOC (Taking Over Certificate)
- Garant du respect des process et procédures SGRE, reporting interne et externe et de l’application des règles qualité et éthique du business
Ce poste est basé à Courbevoie et nécessite des déplacements réguliers sur sites auprès des équipes opérationnelles.
- Les clés pour nous rejoindre
- Justifiant d’au moins 3 ans d’expérience dans les métiers de la maintenance industrielle, électricité, mécanique ou automatisme, vous avez un intérêt marqué pour la gestion de projet, la relation de client et le management
- Vous avez idéalement une première expérience de management,
- Vos qualités relationnelles vous permettent de développer des liens privilégiés au sein d’une équipe ainsi qu'avec nos clients
- Vous êtes organisé et engagé, vous avez le sens des priorités, vous êtes force de proposition et acteur du changement
- Vous maîtrisez les aspects techniques de la maintenance
- Un niveau d'anglais professionnel (écrit et oral) est requis pour ce poste.
Vous êtes fortement motivé pour intégrer une équipe dynamique et performante, une activité passionnante et contribuer activement à la transition énergétique Onshore.
#J-18808-Ljbffr
Responsable des Opérations Service Onshore (H/F) employeur : Siemens Gamesa
Siemens Gamesa est un employeur de choix, offrant à ses techniciens de maintenance éolienne offshore un environnement de travail dynamique et collaboratif à Courseulles-sur-Mer. Avec un programme d'intégration complet et des opportunités de formation continue, les employés peuvent développer leurs compétences tout en contribuant à des projets d'énergie renouvelable d'envergure. La culture d'entreprise valorise la sécurité, l'entraide et la diversité, faisant de chaque journée une expérience enrichissante et significative.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable des Opérations Service Onshore (H/F)
✨Plonge dans les forums spécialisés
Cherche des forums ou des groupes de discussion en ligne liés à l'énergie et aux services publics. Participer à des discussions ou poser des questions peut te permettre de te faire remarquer par des professionnels déjà établis et d'en apprendre davantage sur des opportunités souvent invisibles dans le marché.
✨Assiste aux salons professionnels
Les événements comme les salons de l'énergie ou des conférences sur la transition énergétique sont des occasions en or pour rencontrer des recruteurs et des entreprises du secteur. Prépare-toi à échanger des cartes de visite et à parler de tes compétences – n'hésite pas à mentionner ton intérêt pour Siemens Gamesa si tu sais qu'ils seront présents !
✨Valorise ton réseau universitaire
Si tu es fraîchement diplômé ou encore à l'université, n'oublie pas de tirer parti des cellules de carrières de ton école. Elles ont souvent des connexions avec des entreprises des secteurs de l'énergie et des services publics qui recrutent des jeunes talents pour des postes à temps plein.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas que le meilleur moyen de te faire remarquer par Siemens Gamesa est de postuler directement sur notre site. Ça montre ton intérêt et ta motivation – et qui sait, cela pourrait te donner un petit coup de pouce lors de la sélection !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable des Opérations Service Onshore (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant votre compréhension du secteur:Lorsque vous rédigez votre CV et lettre de motivation, n’oubliez pas d’inclure des éléments qui montrent que vous comprenez les enjeux de l'énergie et des services publics. Mentionnez des projets passés ou des expériences en lien avec le développement durable ou la gestion de l'énergie.
Utilisez des chiffres pour impressionner:Dans votre CV, essayez d’inclure des résultats quantifiables. Par exemple, si vous avez participé à l'optimisation d'un processus ou à la réduction des coûts dans un précédent emploi, indiquez le pourcentage d'amélioration. Ça fait toujours bonne impression dans le secteur de l'énergie.
Parlez de votre envie d'apprendre:Dans votre lettre de motivation, montrez que vous êtes prêt à évoluer dans le domaine. Parlez de votre passion pour les innovations en énergie et comment vous envisagez d'utiliser cette position pour approfondir vos connaissances au sein de Siemens Gamesa.
Personnalisez votre candidature:Ne soyez pas avare en personnalisation ! Montrez que vous avez fait vos recherches sur Siemens Gamesa. Parlez des valeurs de l'entreprise et de la manière dont elles résonnent avec vous. Ça peut faire toute la différence dans une candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Siemens Gamesa
✨Maîtriser les enjeux de la transition énergétique
Dans le secteur de l'énergie et des services publics, il est crucial de montrer que tu es à jour sur les problématiques de la transition énergétique. Prépare-toi à discuter des énergies renouvelables, des politiques environnementales et des technologies innovantes qui façonnent notre futur. Montre que tu es engagé et informé sur les défis actuels du secteur.
✨Prépare ton constat technique
Attends-toi à des questions techniques qui peuvent toucher à des cas réels ou des scénarios auxquels l'entreprise fait face. Par exemple, on pourrait te demander comment optimiser une distribution énergétique dans une zone urbaine. Sois prêt à démontrer tes compétences analytiques et tes connaissances spécifiques à l'industriel.
✨Mets en avant ton expérience de travail en équipe
Dans ce domaine, le travail collaboratif est essentiel. Sois prêt à partager des exemples concrets de projets d'équipe où tu as dû collaborer pour résoudre des problèmes ou innover. Cela démontre non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta capacité à dialoguer efficacement avec des collègues aux compétences variées.
✨Démontre ta motivation pour un poste à long terme
Pour un contrat à plein temps, les recruteurs recherchent souvent des candidats qui veulent s'investir sur le long terme. Prépare des éléments qui montrent ta motivation, comme des projets futurs que tu aimerais entreprendre au sein de Siemens Gamesa ou des domaines de développement personnel que tu souhaites explorer dans le cadre de ce poste. Rappelle-toi, ils veulent quelqu'un qui sera passionné par le rôle sur le long terme !
