En un coup d'œil
- Missions: Piloter la sûreté de fonctionnement des projets de métro automatique en France et à l'international.
- Entreprise: Siemens Mobility, leader en mobilité urbaine durable et innovante.
- Avantages: Carrière internationale, formation continue, télétravail partiel et rémunération compétitive.
- Autres infos: Environnement multiculturel avec opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets d'automatisation de métro ambitieux et impactants.
- Qualifications: Diplôme d'ingénieur et 5 ans d'expérience en sûreté de fonctionnement.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Experience level
D’ici 2050, près de 70% de la population mondiale vivra en ville. Pour répondre aux enjeux de mobilité urbaine durable, Siemens Mobility conçoit les trains et systèmes de signalisation qui dessinent la mobilité de demain: connectée, décarbonée et fluide. De la ligne 14 à Paris aux lignes de Riyadh ou New York, nos technologies rendent déjà les transports plus intelligents, sûrs et accessibles. Chaque jour, nous réduisons l’empreinte carbone de millions de trajets, une réussite portée par la diversité des profils présents dans notre entreprise. Et ce n’est qu’un début. Rejoignez-nous et venez mettre votre talent au service des mobilités de demain et d’un futur plus responsable.
Intégrez une équipe d’experts au cœur de l’un des projets d’automatisation de métro les plus ambitieux au monde. En tant que Responsable Sûreté de Fonctionnement Projet, vous êtes le garant des objectifs FDMS (Fiabilité, Disponibilité, Maintenabilité et Sécurité) sur nos projets de métro automatique en France et à l’international. Un rôle stratégique, à l’interface entre les équipes techniques, les clients et les organismes d’évaluation indépendants, pour des systèmes de transport critiques et innovants.
Vos missions, si vous les acceptez:
- Pilotage et coordination sûreté: Organiser et piloter l’ensemble des activités de sûreté de fonctionnement dans le respect des objectifs qualité, coûts et délais. Coordonner fonctionnellement les ressources contribuant aux activités sûreté du projet. Travailler en interface étroite avec l’équipe projet, les responsables techniques, le client et les évaluateurs externes. Participer aux revues techniques et de conception afin de garantir la conformité des solutions aux exigences de sécurité.
- Analyses de risques et études de sûreté: Réaliser ou piloter les analyses de risques et études de sûreté (Hazard Log, PHA, SHA, FMEA/FMECA, etc.). Définir et justifier les exigences de sécurité conformément aux référentiels applicables et aux objectifs contractuels. Identifier les risques techniques, proposer les plans d’actions associés et alerter les parties prenantes lorsque nécessaire.
- Démonstration de sécurité: Préparer les dossiers de sécurité et les éléments de démonstration destinés au client et aux organismes d’évaluation indépendants.
- Amélioration continue: Contribuer à la capitalisation du retour d’expérience et à l’amélioration continue des pratiques et méthodes sûreté.
Le profil qui fera la différence:
Diplômé d’une école d’ingénieur ou équivalent (Bac+5), vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en sûreté de fonctionnement de systèmes complexes, idéalement dans le secteur ferroviaire ou des transports guidés. Une bonne maîtrise des référentiels CENELEC EN 50126, EN 50128 et EN 50129 est attendue. Une expérience dans la conduite d’activités d’analyses de risques et de démonstration de sécurité est indispensable. Une première expérience de coordination ou d’animation transverse d’équipes techniques constitue un atout supplémentaire apprécié. La rigueur et le sens de l’organisation sont vos points forts au quotidien. D’excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de communication vous permettent d’évoluer efficacement dans un environnement international complexe et à forts enjeux de sécurité. La maîtrise de l’anglais professionnel (lu, écrit, parlé) est nécessaire pour interagir avec des interlocuteurs internationaux.
Bénéficiez d’avantages qui font la différence:
- Une carrière sans frontières: Développez votre potentiel au sein d’un groupe international présent dans plus de 200 pays. Profitez d’opportunités de mobilité internationale et d’un environnement multiculturel stimulant.
- Développement et engagement durable: Nous investissons dans votre évolution professionnelle grâce à une formation continue personnalisée, tout en œuvrant ensemble pour un avenir plus responsable.
- Un équilibre vie pro/perso: Bénéficiez d’une organisation flexible avec télétravail partiel, horaires adaptables et nombreux RTT, pour une meilleure qualité de vie.
- Un package attractif et complet: Profitez d’une rémunération compétitive, complétée par un système d’intéressement, une mutuelle avantageuse, et de nombreux avantages sociaux via notre CSE dynamique.
Nous valorisons la diversité des parcours, des identités et des talents comme moteur d’innovation et de performance. Nous nous engageons à offrir à chacun des opportunités équitables et un accès juste au développement professionnel, en supprimant toute barrière, quels que soient l’origine, le genre, l’âge ou la situation de handicap. Pour les candidats en situation de handicap, nous adaptons notre processus de recrutement. Pour un accompagnement personnalisé lors de votre candidature, contactez notre référent Mission Handicap: diversite.fr@siemens.com
Responsable Sûreté de Fonctionnement Projet - Automatisation de lignes de métro F/H in Châtillon employeur : Siemens AG
Travailler chez Siemens EDA, c'est rejoindre un leader mondial de l'automatisation de la conception électronique, offrant une culture de travail flexible qui favorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Nous valorisons la diversité et l'inclusion, tout en offrant des opportunités de croissance professionnelle à travers des formations et des projets innovants. Avec des avantages compétitifs et un environnement collaboratif, vous aurez l'opportunité de contribuer à des solutions technologiques de pointe dans un cadre dynamique.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Sûreté de Fonctionnement Projet - Automatisation de lignes de métro F/H in Châtillon
✨Visibilité au sein des réseaux techniques
Plongeons-nous dans les communautés d'ingénierie des systèmes de contrôle ! Participe à des forums spécialisés ou des groupes LinkedIn sur cette thématique. Non seulement tu apprendras des dernières tendances, mais tu pourras aussi te faire connaître et rencontrer des gens clés du secteur.
✨Assister à des conférences et salons de l'industrie
Les événements comme les salons professionnels ou les conférences d'ingénierie sont une mine d'or. Ce sont des occasions en or pour discuter directement avec les recruteurs et découvrir des opportunités de postes à temps plein chez des entreprises comme Siemens AG. Pense à te préparer avec quelques questions pertinentes à poser !
✨Mets en avant tes projets scolaires ou personnels
Quand tu postules pour un poste à temps plein dans l'ingénierie des systèmes de contrôle, parle de tes projets ou stages en lien avec le contrôle et l'automatisation. Montre-nous comment tes expériences antérieures font de toi un candidat idéal pour le poste chez Siemens AG.
✨Postule directement sur notre site
Nous adorons voir des candidatures directement sur notre site. Ça nous permet de mieux comprendre ta motivation et ton intérêt particulier pour Responsable Sûreté de Fonctionnement Projet - Automatisation de lignes de métro F/H. N'hésite pas à te démarquer par une lettre de motivation personnalisée qui fait ressortir ta passion pour l'ingénierie des systèmes de contrôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Sûreté de Fonctionnement Projet - Automatisation de lignes de métro F/H in Châtillon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences techniques:Pour un rôle en ingénierie des systèmes de contrôle, il est essentiel de mettre en avant tes compétences techniques, comme la programmation de systèmes de contrôle, la modélisation et l'analyse de systèmes. N'hésite pas à détailler des projets académiques ou personnels où tu as appliqué ces compétences, cela peut vraiment faire la différence !
Soigne ton CV technique:Ton CV doit refléter clairement tes connaissances et ton expérience dans l'ingénierie des systèmes de contrôle. Inclue des sections sur tes compétences en logiciels spécifiques, comme MATLAB ou Simulink, et n’oublie pas de mentionner toute certification pertinente que tu aurais obtenue. Cela montre non seulement ta maîtrise des outils, mais aussi ton engagement envers ta formation continue.
Raconte ta motivation:Dans ta lettre de motivation, prends le temps de partager pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des systèmes de contrôle et pourquoi tu souhaites rejoindre Siemens AG. Montre-nous ce qui t'inspire, cela peut vraiment aider à te démarquer et à bâtir un lien avec notre équipe !
Sois clair sur tes objectifs professionnels:Comme c'est un poste à temps plein, il est important d'être précis sur tes objectifs à long terme. Partage avec nous comment ce poste s'intègre dans ta carrière et ce que tu espères apprendre en rejoignant Siemens AG. Cela nous aidera à voir si ta vision correspond à celle de notre équipe !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Siemens AG
✨Maîtriser les outils de contrôle
En tant qu'ingénieur en systèmes de contrôle, il est essentiel que nous soyons à l'aise avec des outils comme MATLAB et Simulink. Préparez des exemples concrets où vous les avez utilisés pour résoudre des problèmes complexes. Cela montrera que vous savez comment appliquer vos compétences en pratique.
✨Préparez-vous pour des questions techniques pointues
Attendez-vous à des questions techniques lors de l'entretien, comme celles portant sur le réglage PID ou la modélisation de systèmes. Nous devrions réviser des concepts fondamentaux et être prêts à expliquer notre processus de pensée lorsque nous abordons des problèmes de contrôle.
✨Parler de notre ascension dans le domaine
Pour un poste à temps plein, les recruteurs cherchent souvent à comprendre notre motivation et notre engagement. Partageons des expériences où nous avons pris l'initiative d'apprendre de nouvelles compétences ou d’assumer des projets difficiles. Cela peut faire toute la différence!
✨Démontrer nos projets antérieurs
Amenez un portfolio de projets sur lesquels vous avez travaillé, mettant en avant les résultats quantifiables. Que ce soit un projet de stage ou une réalisation académique, nous devons montrer que nous pouvons passer de la théorie à la pratique efficacement. Cela prouve notre capacité à contribuer à Siemens AG dès le premier jour!
