En un coup d'œil
- Missions: Dirigez la livraison de nouveaux produits et gérez les relations clients.
- Entreprise: Shift Technology, une entreprise innovante dans le secteur de l'assurance.
- Avantages: Travail hybride, salaire compétitif, jours de congé généreux et opportunités de développement.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Transformez l'industrie de l'assurance avec des solutions AI de pointe.
- Qualifications: 5 ans d'expérience en gestion de projets IT, compétences en communication exceptionnelles.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Shift delivers AI agents that transform insurers’ most critical work.
By combining deep industry expertise and unmatched data resources, Shift provides proven results that have earned the trust of hundreds of the world’s leading insurers.
Our insurance-grade AI is accurate, explainable, and secure—empowering human experts to move with unmatched speed, total confidence, and a renewed focus on the people they serve.
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Our culture is built on innovation, trust, and a drive to transform the insurance industry through our Saa S platform.
We come from more than 50 different countries and cultures and together we are creating the future of insurance.
Learn more at www. shift-technology. com
In this role you will spearhead the delivery of new products to our clients, from the scoping of the first project to ensuring a broader availability and scalability across all our markets.
As a member of the Delivery team, you will be the cornerstone of client relationships and technical teams.
You will anticipate risks, communicate with both external and internal parties, develop and manage implementation plans with technical and business teams, guide roadmap execution, and assist with identifying client needs.
Due to the collaborative, cross functional, and customer facing nature of this role, we expect this role to be hybrid with some days in our Paris office.
- What you’ll do…
- Be a key stakeholder in client relationship, managing overall delivery of our solutions in time and quality by facilitating collaboration between Shift Technology’s and clients’ business and technical teams, from operational level to senior management
- Engage during presales and inception of new products, focusing on structuring and tracking the scoping phase before contract signature.
- Define project methodology and organization, validate client requirements, and identify key milestones and success factors
- Coordinate with our technical program management team to ensure alignment between product roadmap and project plan as well as the execution of the release process
- Align with technical leadership team to drive scalability by design of our complex solutions while balancing key project needs
- Take a leadership role in shaping internal processes and tools to enhance organizational effectiveness of the company.
What you bring…
Shift’s project management team is filled with open-minded top performers who are committed to client service, inspired by challenging projects, and are always on the look-out for new learning opportunities.
We thrive on collaboration and believe that diverse perspectives lead to innovative solutions.
- You possess exceptional communication skills, both oral and written, enabling you to simplify complex concepts and effectively present to C-level stakeholders.
- You will lead by example and will define and own your delivery metrics on your program
- You bring at least 5 years of relevant experience in IT project management, preferably in a Saa S B2B environment
- PM certifications such as CAPM, PMP, or Prince2 are highly valued and will enhance your candidacy.
- You are dynamic, humble, curious and eager to learn, always looking to expand your fields of expertise.
- You show leadership by being proactive and taking ownership of your work; you often come up with new ideas to improve our service quality and know how to get your teammates behind them.
- You are comfortable managing programs (with more than 20 project participants) and simultaneously dealing with the pressure of delivering excellent service to our customers.
- Advanced command of French, both written and spoken, equivalent to a native speaker.
- Business fluency in English - proficiency in additional languages (German, Spanish, Italian…) is a significant advantage.
- An experience in Consulting is a plus.
- An experience in the Insurance industry is a plus.
- Interview Process
- Talent Acquisition
- Hiring Manager
- Business Case review
- Global Head of Delivery
To support our permanent, full time employees at every stage of their careers and lives, we provide a competitive total rewards and benefits package.
Here are the global benefits we’d like to highlight
- Flexible remote and hybrid working options
- Competitive Salary and a variable component tied to personal and company performance
- Multiple Learning and Development opportunities, including Focus Fridays, a half-day each month to focus on learning and personal growth
- Generous PTO and paid holidays
- Mental health benefits
- 2 MAD Days per year (Make A Difference Days for paid volunteering)
Additional benefits may be offered by country, based on your eligibility - ask your recruiter for more information.
Intern and Apprentice positions may receive some of these benefits - ask your recruiter for more details.
AI tools are used to help review applications for this role.
Read our AI in Recruitment Notice for what the AI considers, how to request a human review, and our most recent bias audit.
At Shift we strive to be a diverse and inclusive workforce.
We welcome applications from and hire people who will contribute to the diversity of our company, without regard to race, color, religion, marital status, age, national or ethnic origin, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, genetic information, gender identity or expression, sexual orientation or other non-merit criteria.
Shift Technology is committed to providing reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities in our application and employment process.
Should you require accommodation, please email accommodation@shift-technology. com and we will work with you to meet your accessibility needs.
#J-18808-Ljbffr
Project Manager employeur : Shift Technology
Shift Technology est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant à Paris, où les stagiaires en Data Science peuvent développer leurs compétences tout en contribuant à des projets significatifs dans la détection de fraude et l'automatisation des réclamations. La culture d'entreprise valorise la diversité et la collaboration, avec de nombreuses opportunités de croissance professionnelle et un soutien pour le développement des talents, ce qui en fait un lieu idéal pour ceux qui cherchent à faire une différence dans le domaine de la technologie.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Project Manager
✨Rejoindre des groupes spécialisés
Pour le conseil IT, n’hésite pas à rejoindre des groupes sur LinkedIn ou des forums spécialisés. Ces espaces sont souvent fréquentés par des professionnels comme ceux de Shift Technology et peuvent te donner un aperçu des tendances du secteur et des opportunités non publiées.
✨Préparer des études de cas
Dans le conseil IT, les études de cas sont souvent utilisées lors des entretiens. Prépare quelques exemples concrets où tu as résolu des problèmes techniques ou optimisé des processus. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ton approche analytique.
✨Participer à des meetups tech
Assiste à des meetups ou des conférences liés au conseil IT. C'est une excellente occasion de rencontrer des employés de Shift Technology et de te faire connaître dans le milieu. Qui sait, tu pourrais décrocher un entretien juste en discutant avec les bonnes personnes !
✨Postuler directement via notre site
Quand tu vois une annonce pour un poste chez Shift Technology, n'oublie pas de postuler directement sur notre site ! Ça assure que ta candidature soit vue en priorité. Et n'hésite pas à mentionner ton intérêt pour nos valeurs et notre culture d'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Project Manager
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le conseil IT, il est essentiel de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi de mentionner les langages de programmation que tu maîtrises, ainsi que les outils et technologies que tu as utilisés dans tes précédents projets. Utilise ton CV pour démontrer ton expertise et les résultats que tu as obtenus.
Relève des projets concrets:Si tu as travaillé sur des projets spécifiques, n’hésite pas à les inclure dans ton CV ou ta lettre de motivation. Décris comment tu as résolu des problèmes techniques pour des clients ou amélioré des systèmes existants. Cela montre ton aptitude à transformer des défis complexes en solutions.
Personnalise ta lettre de motivation:Montre ton intérêt pour Shift Technology en personnaliser ta lettre de motivation. Explique pourquoi tu es attiré par leur approche du conseil IT et comment tu peux contribuer à leurs projets. Nous voulons voir que tu es véritablement passionné par ce que nous faisons !
Soigne la présentation de ton CV:Dans le milieu du conseil, la clarté et la concision sont de mise. Utilise une mise en page professionnelle et évite le jargon. N’oublie pas d’inclure une section sur ta formation et tes certifications. Des éléments comme les certifications IT peuvent vraiment faire la différence !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Shift Technology
✨Maîtrise des outils IT
En tant que consultant IT, il est crucial de démontrer ta maîtrise des outils et des méthodologies couramment utilisés dans le secteur. Prépare-toi à discuter de logiciels spécifiques comme les outils de gestion de projet (par exemple, JIRA ou Trello) et de la façon dont tu les as utilisés dans des projets passés.
✨Cas pratiques à la clé
Attends-toi à des études de cas ou des scénarios pratiques lors de ton entretien. Sois prêt à analyser un problème IT et à proposer une solution en temps réel. Cela montrera ton aisance à travailler sous pression et ta capacité à résoudre des problèmes complexes.
✨Préparation à des questions comportementales
Pour un poste à plein temps, les recruteurs chercheront aussi à évaluer ta culture d'entreprise et ta compatibilité. Prépare des exemples concrets de tes expériences passées où tu as démontré leadership, esprit d'équipe ou gestion de conflit. Ces anecdotes peuvent vraiment faire la différence.
✨Connaissances sectorielles
Assure-toi de te renseigner sur les tendances actuelles du secteur IT, comme la cybersécurité ou l'intelligence artificielle. Cela te permettra de démontrer non seulement tes compétences, mais aussi ton engagement à rester à jour avec les évolutions technologiques importantes qui intéressent Shift Technology.
