CDI - Responsable HSE - opérationnel terrain H/F

CDI - Responsable HSE - opérationnel terrain H/F

Le Mans Full Time 40000 - 50000 € / an (estimé) Sur site
SGS

En un coup d'œil

  • Missions: Piloter la démarche HSE et garantir la conformité réglementaire sur le terrain.
  • Entreprise: SGS, leader mondial en testing, inspection et certification.
  • Avantages: Rémunération compétitive, évolutions internes et diversité des métiers.
  • Autres infos: Déplacements réguliers sur différents sites pour assurer le suivi opérationnel.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans un environnement dynamique.
  • Qualifications: Bac +5 en QHSE et 6 ans d'expérience dans un poste similaire.

Le salaire estimé est compris entre 40000 - 50000 € par an.

  • CDI - Responsable HSE - opérationnel terrain H/F
  • Rémunération: EUR 40000 - EUR 50000 - annuel

Nous sommes SGS, le leader mondial du testing, de l’inspection et de la certification.

Reconnue comme la référence en termes de qualité et d’intégrité, SGS exploite un réseau de plus de 2 650 bureaux et laboratoires à travers le monde et emploie plus de 98 000 collaborateurs travaillant ensemble pour permettre un monde meilleur, plus sûr et plus interconnecté.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Responsable HSE chargé(e) de piloter et d'animer la démarche Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement de l'entreprise.

Véritable référent(e) HSE, vous veillez à la conformité réglementaire de nos activités, contribuez à la maîtrise des risques et accompagnez les équipes dans le déploiement d'une culture d'amélioration continue.

  • Définir, mettre en œuvre et suivre la politique QHSE de l'entreprise ;
  • Garantir le respect des exigences réglementaires et des référentiels applicables ;
  • Piloter les systèmes de management QHSE et les démarches de certification ;
  • Réaliser les analyses de risques et suivre les plans d'actions associés ;
  • Superviser le traitement des incidents, accidents, non-conformités et actions correctives ;
  • Animer les audits internes et accompagner les audits externes ;
  • Sensibiliser, former et accompagner les managers et collaborateurs sur les enjeux QHSE ;
  • Assurer la veille réglementaire et proposer les évolutions nécessaires ;
  • Élaborer les indicateurs de performance et assurer le reporting auprès de la Direction ;
  • Participer aux projets d'amélioration continue et de transformation de l'organisation.
  • Bac +5 (Ingénieur ou Master) spécialisé en Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement ou domaine équivalent.

Expérience

  • Minimum 6 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel, logistique ou multisite.
  • Expérience confirmée dans la gestion des systèmes de management QHSE et des audits.

Compétences techniques

  • Maîtrise des référentiels ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001 ;
  • Bonne connaissance de la réglementation HSE et des exigences de conformité ;
  • Maîtrise des outils d'analyse des risques, d'audit et d'amélioration continue ;
  • Capacité à piloter des projets transverses et à accompagner le changement.

Qualités personnelles

  • Leadership et capacité à fédérer les équipes ;
  • Excellentes aptitudes relationnelles et pédagogiques ;
  • Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse ;
  • Force de proposition et orientation résultats ;
  • Autonomie et capacité de prise de décision.

Le poste implique des déplacements réguliers sur différents sites de l'entreprise. Une mobilité est donc requise pour assurer le suivi opérationnel des activités HSE.

Pourquoi rejoindre la team SGS ?

SGS est un groupe international avec des possibilités d’évolutions variées, nous favorisons la mobilité et les évolutions internes.

Nous proposons une diversité de métiers dans de nombreux secteurs d’activités où les compétences de chaque collaborateur se complètent pour apporter une expertise sans faille à nos clients.

Venez vivre une aventure professionnelle et personnelle au sein d’une organisation dont le succès repose sur l’expertise de ses collaborateurs et sur de belles valeurs telles que la passion du métier, l’intégrité, l’esprit d’entreprise et d’innovation.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap.

#J-18808-Ljbffr

CDI - Responsable HSE - opérationnel terrain H/F employeur : SGS

SGS est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif où l'expertise et l'innovation sont au cœur de nos activités. En tant que Chargé de Qualité H/F, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel au sein d'une entreprise internationale, avec un fort accent sur la mobilité interne et l'amélioration continue. Rejoindre SGS, c'est intégrer une équipe passionnée qui valorise l'intégrité et l'esprit d'entreprise, tout en contribuant à des projets significatifs dans divers secteurs.

SGS

Coordonnées :

Équipe de recrutement de SGS

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDI - Responsable HSE - opérationnel terrain H/F

✨Construire ton réseau tech

Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.

✨Contribuer à des projets open-source

Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.

✨Préparer un excellent entretien

Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.

✨Postuler sur notre site

N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez SGS. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDI - Responsable HSE - opérationnel terrain H/F

Maîtrise des référentiels ISO 9001
Maîtrise des référentiels ISO 14001
Maîtrise des référentiels ISO 45001
Connaissance de la réglementation HSE
Analyse des risques
Audit interne et externe
Amélioration continue

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !

Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !

Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour SGS. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !

Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SGS

✨Maîtrise des Outils de Développement

Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie SGS. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.

✨Prépare des Exemples de Projets Concrets

Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.

✨Sois Prêt pour des Tests Techniques

Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.

✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation

Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.