En un coup d'œil
- Missions: Devenez l'ambassadeur de notre savoir-faire et transformez des opportunités en mandats signés.
- Entreprise: Groupe Selexium, une entreprise en plein essor dans le secteur immobilier.
- Avantages: Salaire motivant avec commissions déplafonnées, véhicule de service et avantages divers.
- Autres infos: Plan de carrière réel et accompagnement pour vous aider à exceller.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe soudée et performante pour relever des défis enrichissants.
- Qualifications: Aptitudes en prospection et négociation, passion pour l'immobilier.
Le salaire estimé est compris entre 40000 - 50000 € par an.
En collaboration directe avec votre Responsable, vous êtes l'ambassadeur de notre savoir-faire auprès des propriétaires bailleurs. Pour cela, vous disposez de leviers uniques :
- Maximiser le potentiel interne : Vous héritez d'un accès privilégié à notre base de données de clients et prospects déjà qualifiés (investisseurs du Groupe Selexium). Votre mission : transformer ces opportunités "chaudes" en mandats de gérance signés.
- Chasse active & développement : En véritable conquérant, vous menez des actions de prospection directe (réseau et acteurs de l'immobilier) pour capter de nouveaux propriétaires bailleurs.
- Animation de Partenariats Rémunérés : Vous identifiez, négociez et animez un réseau d'apporteurs d'affaires stratégiques (promoteurs, courtiers, CGP) pour générer un flux constant de business.
- Expertise & Signature : Vous menez les rendez-vous de conseil, valorisez nos services de gestion et de sécurisation des revenus, et portez le closing jusqu'à la signature du mandat.
Le + SGL : Une fois le mandat signé, nos équipes de gestionnaires prennent le relais sur l'opérationnel. Vous restez 100% concentré(e) sur le business et vos commissions.
Ce que l’on vous garantit :
- Une expérience unique, dans une entreprise en plein essor.
- Un accompagnement qui vous poussera à être toujours meilleur(e).
- Une équipe soudée et performante.
- Un plan de carrière avec de beaux défis à relever tous aussi enrichissants les uns que les autres.
Ce que nous vous offrons :
- Package financier motivant : Fixe + Commissions déplafonnées à la hauteur de vos succès (40 à 50k€ annuel).
- Outils & Confort : Véhicule de service, smartphone, ordinateur, carte Swile (tickets resto).
- Avantages Groupe : 13ème mois, mutuelle, charte télétravail, jours de repos entreprise supplémentaires.
- Évolution : Un plan de carrière réel au sein d'un groupe qui valorise la performance interne.
Vous cherchez à vous épanouir dans un poste stimulant qui évolue au fil du temps ? Vous souhaitez intégrer un groupe en fort développement ? Ce poste est pour vous !
Business Developer Immobilier - Développeur de portefeuille Gestion Locative (H/F) in Toulouse employeur : Sgl Immo
Rejoindre notre équipe en tant que Business Developer Immobilier, c'est intégrer une entreprise dynamique qui valorise l'initiative et la performance. Vous bénéficierez d'un environnement de travail collaboratif, d'un accompagnement personnalisé pour votre développement professionnel, ainsi que d'un package financier attractif incluant des commissions déplafonnées. Situé dans un secteur en pleine expansion, vous aurez l'opportunité de transformer des prospects qualifiés en succès concrets tout en profitant d'avantages tels qu'un véhicule de service et des jours de repos supplémentaires.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Business Developer Immobilier - Développeur de portefeuille Gestion Locative (H/F) in Toulouse
✨Réseautage dans l'immobilier
L'immobilier, c'est souvent une question de relations. Pense à participer à des événements immobiliers locaux, comme des salons ou des conférences. Tu peux aussi rejoindre des groupes sur les réseaux sociaux dédiés à l'immobilier pour te faire connaître et échanger avec d'autres professionnels du secteur.
✨Utilise les plateformes spécialisées
Pour un emploi à temps plein dans l'immobilier, n'hésite pas à explorer des plateformes comme SeLoger ou LinkedIn, mais surtout celles spécialisées dans l'immobilier. Ces sites sont souvent visités par les employeurs à la recherche de nouveaux talents.
✨Montre ta motivation
Lors des entretiens, n’oublie pas de faire briller ta passion pour l’immobilier. Parle de tes projets, des tendances du marché qui t’interpellent, et même de ton opinion sur le développement durable dans l'immobilier. Ça montre que tu es au courant et que tu es engagé dans ta carrière.
✨Postule directement via notre site
Chez Sgl Immo, nous avons plusieurs opportunités en immobilier. C’est toujours une bonne idée de postuler directement sur notre site pour montrer ton intérêt. Et si tu as des questions, n'hésite pas à nous contacter, on est là pour t'aider dans ta recherche !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Business Developer Immobilier - Développeur de portefeuille Gestion Locative (H/F) in Toulouse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des chiffres:Dans l'immobilier, les résultats parlent souvent mieux que les mots. Inclue des chiffres concrets dans ton CV : par exemple, le nombre de transactions que tu as gérées ou la valeur totale des biens que tu as vendus. Ça permet au recruteur de voir rapidement ton impact dans le secteur.
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu postules chez Sgl Immo pour le poste de Business Developer Immobilier - Développeur de portefeuille Gestion Locative (H/F), assure-toi de personnaliser ta lettre de motivation. Montre que tu connais leur portefeuille, leurs valeurs et comment tes compétences en négociation ou en gestion de projets peuvent s'intégrer dans leur équipe. Ça fait toute la différence !
Mets l'accent sur les compétences relationnelles:L'immobilier, c'est aussi beaucoup de relations humaines. Dans ton CV et ta lettre, mets en avant tes compétences en communication et en gestion des relations clients. Parle des situations où tu as construit des relations solides pour conclure des ventes – ça donne vraiment envie de te rencontrer !
Utilise des mots-clés du secteur:Pour passer les filtres automatiques et attirer l'attention des recruteurs, n'hésite pas à inclure des mots-clés propres à l'immobilier dans ton CV et ta lettre de motivation. Des termes comme 'estimation de biens', 'marché immobilier local', ou même 'financement hypothécaire' sont super importants. Ça prouve que tu es dans le coup !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sgl Immo
✨Maîtriser les aspects juridiques
Dans le secteur de l'immobilier, une bonne compréhension des lois et régulations en matière de propriété est essentielle. Sois prêt à discuter de cas concrets où tu as dû naviguer dans les aspects juridiques, cela montre que tu es à l'aise avec les enjeux du métier.
✨Présenter un portfolio éclatant
Prépare ton portfolio en mettant en avant des projets immobiliers sur lesquels tu as travaillé, même s'il s'agit d'une expérience académique. Les recruteurs chez Sgl Immo apprécieront de voir tes réalisations passées et ta compréhension du marché local.
✨Anticiper les questions techniques
Attends-toi à des questions sur des outils spécifiques du métier, comme des logiciels de gestion immobilière ou des plateformes de visualisation. Familiarise-toi avec ces outils pour pouvoir répondre avec assurance et montrer ta capacité à t'adapter.
✨Montrer ta motivation dans le secteur
En tant que candidat pour un emploi à temps plein, il est crucial de faire briller ta passion pour le secteur immobilier. Prépare-toi à expliquer pourquoi tu souhaites travailler chez Sgl Immo et comment tu envisages d’y contribuer à long terme.
