En un coup d'œil
- Missions: Gère les litiges de réception et assure le suivi des marchandises.
- Entreprise: Groupe SETIN, entreprise familiale en pleine croissance avec des valeurs humaines fortes.
- Avantages: Environnement convivial, perspectives d'évolution et égalité des chances pour tous.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans une entreprise qui valorise le bien-être de ses collaborateurs.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe dynamique et contribue à la satisfaction client dans un secteur en expansion.
- Qualifications: Aucune expérience spécifique requise, mais une bonne organisation et un esprit d'équipe sont essentiels.
Le salaire estimé est compris entre 24300 - 29700 € par an.
Tu as envie de rejoindre une entreprise dynamique, avec de fortes valeurs humaines et en pleine croissance ?
Depuis sa création en 1920, Le Groupe SETIN, négoce en fournitures pour le bâtiment et l'industrie ne cesse de se développer sur la façade ouest de la France.
Aujourd’hui avec 60 agences et plus de 1100 collaborateurs nous nous engageons pour la satisfaction de nos clients en leur proposant une large offre de produits et de services.
Entreprise familiale à taille humaine, nous mettons un point d’honneur au bien-être de chaque collaborateur, pour que chacun puisse donner le meilleur de lui-même dans un environnement de travail convivial et bienveillant.
Nous donnons la possibilité à chacun de s’épanouir et progresser grâce aux perspectives d’évolutions possibles au sein de notre entreprise en pleine croissance !
Chez Groupe SETIN, l’égalité des chances est notre priorité, ton handicap ne sera alors pas un obstacle pour rejoindre nos équipes.
Chaque opportunité professionnelle est ouverte à toutes et tous.
Et si c’était toi ?
Tu souhaites intégrer une base logistique moderne et en pleine expansion? Viens renforcer nos équipes!
Dans le cadre d'une ouverture de poste supplémentaire au sein de l'équipe Réception, nous recrutons un Gestionnaire litiges réception H/F pour assurer le suivi de la marchandise tout en répondant aux problématiques liées aux fournisseurs.
Ta mission, si tu l'acceptes
- Suivre les marchandises : identifier la marchandise recherchée, demanderles preuves de livraisons aux transporteurs, réaliser la recherche de marchandise en cas de perte, faire un retour de suivi à l'interlocuteur initial.
- Gestion des litiges liésaux fournisseurs : identifierle type de litige (quantité, produit…), transmettre le litige au fournisseur via le logiciel interne ou mail, réaliser le suivi du litige avec l'émetteur de la demande.
- Anticipation des litiges : contrôler les stocks physiquement et informatiquement, saisir la régularisation des stocks informatiquement.
- #J-18808-Ljbffr
Gestionnaire litiges réception H/F (logistique) employeur : Setin
Groupe SETIN est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où chaque employé peut s'épanouir. Situé dans l'ouest de la France, nous valorisons le développement professionnel à travers des formations continues et des opportunités de progression de carrière. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une culture d'entraide et d'innovation, tout en contribuant à un secteur essentiel pour le bâtiment et l'industrie.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Gestionnaire litiges réception H/F (logistique)
✨Explore les forums et les salons professionnels
Plonge-toi dans les forums et salons spécialisés en logistique et supply chain. Ces événements sont l'occasion parfaite de rencontrer des professionnels du secteur, d'apprendre les dernières tendances et, qui sait, de te faire remarquer par des recruteurs en quête de nouveaux talents !
✨Immerge-toi dans des groupes et réseaux locaux
Rejoins des groupes sur les réseaux sociaux qui se concentrent sur la logistique et la chaîne d'approvisionnement. Participer à des discussions et partager tes idées peut vraiment t'aider à élargir ton réseau et à découvrir des opportunités cachées chez des entreprises comme Setin.
✨Valorise ton expérience et tes compétences spécifiques
Prépare-toi à parler de tes expériences concrètes, que ce soit à travers des stages, des projets universitaires ou des travaux précédents. Les employeurs en logistique biaisent souvent vers ceux qui ont une compréhension pratique des systèmes de gestion des stocks ou des outils de planification, alors sois prêt à en discuter en détail lors de tes entretiens.
✨Postule directement via notre site
N'hésite pas à postuler directement sur notre site pour des opportunités chez Setin. Cela montre non seulement ton intérêt, mais aussi ta motivation à intégrer une entreprise qui recherche des candidats passionnés par la logistique et la supply chain.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Gestionnaire litiges réception H/F (logistique)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos compétences en gestion des stocks:Dans le domaine de la logistique et de la supply chain, des compétences comme la gestion des stocks et la connaissance des logiciels de logistique sont cruciales. Assurez-vous que votre CV mentionne votre expérience avec des outils spécifiques, comme SAP ou le traitement des données, pour montrer que vous êtes prêt pour le poste chez Setin.
Utilisez des chiffres pour illustrer vos réalisations:Quand vous parlez de votre expérience, n'hésitez pas à quantifier vos accomplissements ! Par exemple, mentionnez comment vous avez réduit les coûts de transport de X % ou amélioré la rapidité des livraisons. Cela ajoutera du poids à votre candidature pour le poste de Gestionnaire litiges réception H/F (logistique).
Montrez votre motivation pour le secteur:Dans votre lettre de motivation, expliquez pourquoi la logistique vous passionne et pourquoi vous souhaitez évoluer dans ce domaine, notamment chez Setin. Partagez une expérience personnelle ou une réflexion sur les tendances actuelles du secteur pour vous démarquer.
Adaptez votre CV au poste:Évitez d'envoyer un CV générique. Adaptez-le spécifiquement au rôle de Gestionnaire litiges réception H/F (logistique) chez Setin. Assurez-vous que votre expérience pertinente pour la logistique est clairement mise en avant. On veut voir de la clarté et du contenu ciblé pour capter l'attention des recruteurs.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Setin
✨Maîtrise des outils logistiques
Dans le domaine de la logistique et de la supply chain, il est essentiel de connaître les outils comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion d'inventaire. Assure-toi de parler de ton expérience avec ces outils pendant l'entretien : cela montrera que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le premier jour.
✨Prépare-toi pour des études de cas
Les entretiens pour un poste à temps plein dans la logistique peuvent inclure des études de cas. Prends le temps de réviser des scénarios où tu fais face à des défis d'approvisionnement ou de gestion des stocks. Cela te permettra d'illustrer ta pensée critique et ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Montre ton engagement dans le secteur
En tant que candidat pour un poste à temps plein, démontre ta motivation et ton enthousiasme pour la logistique. Sois prêt à partager pourquoi ce secteur te passionne et comment tu vois ton évolution professionnelle au sein de l'industrie. Cela peut vraiment faire la différence !
✨Pose des questions ciblées
Au lieu de poser des questions génériques, concentre-toi sur des aspects précis de la logistique dans l'entreprise Setin. Par exemple, demande comment ils gèrent leurs relations avec les fournisseurs ou quelles sont leurs stratégies pour optimiser la chaîne d'approvisionnement. Cela montrera ton intérêt et ta compréhension du secteur.
