Mission principale :
- Assurer l’ouverture et la fermeture des bâtiments
- Assurer les missions de sécurité incendie
- Assurer la sécurité des personnes et des biens des bâtiments
- Assurer l’accueil physique et téléphonique du personnel enseignant et administratif
- Assurer les liaisons avec les services scolarité et le service reprographie
- Assurer les missions transverses
- Assurer différentes missions de logistique (petits déménagements, port de charge lourde)
Activités
Reprographie, missions de logistique, missions transverses, gestion du courrier (affranchissement et distribution)…
Spécificités / Contraintes du poste :
- Port de charges lourdes
- Horaires décalés / atypiques
Pourquoi nous rejoindre?
- Dispositifs de développement des compétences: accès à une grande offre de formation, préparation aux concours internes
- Jusqu’à 56 jours de congés / an (pour un temps plein à 38h45)
- Temps de travail aménageable
- Jusqu’à 2 jours de télétravail / semaine (selon les modalités de la charte de TT applicable à l'UM)
- Restauration collective
- Aide et prestations sociales
- Prise en charge partielle des abonnements au transport de la ville
- Accès aux activités sportives, culturelles et de loisirs de l’université
- Soutien à la parentalité: club de loisirs pour enfant, partenariat de crèches, jours enfant-malade
Avantages dépendant de la nature et la durée du contrat, des nécessités de services et des conditions d’éligibilité
Informations complémentaires :
Rémunération : 1985€ brut mensuel, dont 100€ d’indemnité mensuelle des agents contractuels (prime)
Prise de poste : Novembre
Type de contrat : CDD de catégorie C
Durée du contrat : 12 mois
Clôture des candidatures : 29/10/2026
#J-18808-Ljbffr
Opérateur logistique (F/H) in Montpellier employeur : Service Formation Continue Université de Montpellier
L'Université de Montpellier est un employeur de choix, offrant un environnement stimulant pour les professionnels passionnés par la bioressource et la bioéconomie. Avec une culture de collaboration entre laboratoires et acteurs socio-économiques, elle favorise le développement personnel et professionnel à travers des projets innovants et des opportunités de télétravail. Les employés bénéficient d'une rémunération compétitive et d'un cadre de travail flexible, idéal pour ceux qui cherchent à faire une différence dans leur domaine.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Service Formation Continue Université de Montpellier
