En un coup d'œil
- Missions: Développez un portefeuille clients et gérez le cycle de vie des projets commerciaux.
- Entreprise: Rejoignez SERIS, un leader français de la sécurité avec une portée internationale.
- Avantages: Salaire compétitif, véhicule de fonction, RTT, et avantages CSE.
- Autres infos: Poste en CDI avec des opportunités de croissance et un esprit d'équipe fort.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la sécurité tout en développant vos compétences commerciales dans un environnement dynamique.
- Qualifications: Formation commerciale BAC +3/5 et expérience en BtoB, idéalement en surveillance humaine.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Vous recherchez une mission porteuse de sens ?
En intégrant le groupe SERIS France, rejoignez les femmes et les hommes qui mettent chaque jour leurs compétences et leur énergie au service de la sécurité de nos clients.
Seris est un groupe français intervenant également à l'international (40 000 femmes et hommes).
Ses métiers couvrent l'ensemble des exigences et domaines de compétences liés au secteur de la sécurité privée.
Ainsi, nos experts proposent à nos clients des prestations diverses et riches de sens : Surveillance des biens et des personnes, Sécurité Mobile, Sûreté (cynophile et détection explo, aéroportuaire, Ingénierie), Technologies, Télésurveillance, Formations et prestations de Services.
Cette diversité permet à SERIS d'apporter son expertise dans des secteurs d'activité variés comme la distribution, l'industrie, la logistique, le tertiaire, l'aéroportuaire et des sites sensibles.
SERIS a également participé à la réussite des événements sportifs mondiaux en 2024.
Fort d'une politique RSE engagée, SERIS développe une dynamique en matière de développement durable s'inscrivant dans le respect des lignes directrices du Pacte Mondial.
Chez SERIS, nous sommes liés par des valeurs communes telles que Agilité, Authenticité, Expertise, Esprit d'équipe.
Dans le cadre du développement de nos activités commerciales dans la région Nord nous renforçons notre équipe et recrutons un Responsable Développement Commercial H/F.
Rattaché au Directeur Développement Commercial et en collaboration avec les Directeurs de région et les Directeurs d'agence, votre mission est de constituer et développer un portefeuille clients dont vous gérez le cycle de vie depuis la prospection jusqu'à la réalisation de la prestation afin de garantir l'atteinte de vos objectifs commerciaux.
Dans ce cadre, vos principales activités sont les suivantes
- Vous prospectez sur votre périmètre pour développer votre portefeuille client.
- En lien avec le service support commercial, vous élaborez des solutions différenciantes tout en veillant à leur rentabilité dans le respect des cahiers des charges clients et de la politique commerciale du Groupe.
- Rompu aux négociations commerciales, vous soutenez vos projets auprès d'interlocuteurs clés (Direction Générale, Direction des achats et services généraux, Direction de service de sécurité, etc.).
- Vous assurez la communication et le reporting de votre activité auprès de votre manager.
- Vous développez votre réseau professionnel en déployant une stratégie digitale innovante.
Votre formation commercial (BAC +3/5) complétée par une expérience professionnelle significative dans la fonction acquise dans le secteur des service en Bto B, idéalement dans les métiers de la Surveillance Humaine, vous apporteront les clés pour réussir dans ce poste.
Doté d'un esprit novateur et d'un tempérament commercial "chasseur" orienté vers la conquête de nouveaux marchés, vous souhaitez vous investir dans un groupe en transformation.
Autonome et organisé, vous aimez travailler en réseau et avez l'esprit d'équipe.
La maîtrise de l'anglais sera un plus.
De fréquents déplacements sont à prévoir.
- Poste en CDI à pouvoir dès que possible, statut Cadre 39000EURK - 43000EURK annuel
- Pack véhicule, carte essence, badge télépéage
- Téléphone, ordinateur
- Note de frais et politique voyage.
- Avantages salariaux : Avantages CSE, Prévoyance santé, Ordinateur professionnel, RTT, Téléphone pro, Véhicule de fonction, Tickets restaurants
- #J-18808-Ljbffr
LILLE - Responsable Développement Commercial - H/F employeur : SERIS France
SERIS est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs un environnement dynamique et inclusif au sein d'un leader du marché de la sécurité privée. Avec des opportunités de développement professionnel, une politique RSE engagée et des avantages tels que des horaires flexibles, un véhicule de fonction et un accompagnement pour les personnes en situation de handicap, SERIS s'engage à créer un cadre de travail épanouissant et respectueux. Rejoindre SERIS, c'est intégrer une équipe de 40 000 professionnels passionnés, dédiée à la sécurité et au bien-être de ses clients.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher LILLE - Responsable Développement Commercial - H/F
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez SERIS France
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de SERIS France. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que LILLE - Responsable Développement Commercial - H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez SERIS France.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de LILLE - Responsable Développement Commercial - H/F !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de SERIS France. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de SERIS France et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SERIS France
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles SERIS France évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
