En un coup d'œil
- Missions: Assurer le suivi médical des salariés et organiser des actions de prévention en santé au travail.
- Entreprise: Sercel, leader mondial en solutions technologiques pour l'exploration et la surveillance.
- Avantages: Environnement dynamique, formation continue et engagement pour la santé et la sécurité au travail.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans une entreprise engagée pour l'environnement et la communauté.
- Pourquoi ce job: Impactez la santé des employés tout en travaillant dans un secteur innovant et responsable.
- Qualifications: Diplôme d'État d'Infirmier(e) et expérience en santé au travail souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Sercel est le leader mondial de la conception et la fabrication de solutions de haute technologie au service de l’exploration des sous-sols et de la surveillance des infrastructures.
Des ressources naturelles à la Défense en passant par les nouvelles avancées en matière de transition énergétique, nous nous engageons à viser l'Excellence. Être capable de s'adapter à n'importe quel environnement tout en proposant des solutions pertinentes fait partie de notre ADN.
Avec agilité, nous contribuons à une meilleure utilisation des géosciences et de la technologie dans tous les domaines d'application.
Dans un monde qui évolue rapidement, nous avons la responsabilité de façonner un avenir positif basé sur la fiabilité, le partenariat et le progrès.
Employant plus de 1300 personnes, Sercel est implanté dans 6 pays et 17 sites dont la France, les Etats-Unis, la Chine, et intervient dans le monde entier et comprend 11 Centres de R&D dans le monde entier.
Basé(e) à Carquefou, au sein du siège social de l’entreprise (près de Nantes), et rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous assurez, sous la responsabilité et en interface avec la Médecine du Travail, les différentes missions du service médical pour nos différents établissements en France.
Vous participez activement au déploiement d'actions de prévention et de sensibilisation définies dans le cadre des objectifs Santé au Travail, HSE et Responsabilité Sociétale.
- VOS PRINCIPALES MISSIONS
- Vous organisez et assurez le suivi médical des salariés (visites d'embauche, périodiques, reprises, CMETE…) en lien avec la Médecine du Travail.
- Vous assurez les soins médicaux d'urgence, orientez les victimes vers les structures médicales adaptées et supervisez la gestion les pharmacies.
- Vous prenez en charge les déclarations et l'analyse des accidents du travail/maladies professionnelles en collaboration avec le Responsable HSE et le service Ressources Humaines.
- Vous participez aux analyse de postes, à l’amélioration de l’ergonomie, et diffusez les bonnes pratiques.
- Vous accompagnez les collaborateurs sur les sujets de santé physique ou mentale, les orientez vers les dispositifs adaptés et intervenez sur l'aménagement des postes de travail lorsque nécessaire.
- Vous assurez le suivi des salariés en situation de handicap bénéficiant d’une RQTH et mettez en place, avec les managers, les actions d'adaptation nécessaires.
Prévention, formation et communication Santé & Sécurité
- Vous organisez et animez les formations SST à destination des salariés.
- Vous êtes partie prenante de la CSSCT et jouez un rôle d'alerte et de conseil auprès des RRH et des managers.
- Vous assurez le rôle de Référent(e) Harcèlement Sexuel et Agissements Sexistes.
- Vous contribuez activement à la mise en œuvre de notre démarche de prévention des RPS.
- Vous déployez des actions de sensibilisation/formation sur les thématiques Santé & sécurité, RPS, SQVT, Handicap…
Support HSE
- Vous contribuez au suivi des produits chimiques, des EPI et à la mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP).
- Vous proposez des actions d'harmonisation et d'amélioration des pratiques.
- VOTRE PROFIL
- Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(e), vous disposez idéalement d'une formation complémentaire en Santé au Travail (DIU, licence professionnelle ou équivalent).
- Vous justifiez d'une expérience confirmée en entreprise, qui vous a permis de développer de solides compétences en prévention des risques professionnels et en accompagnement des salariés.
- Organisé(e), autonome et doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve de discrétion et d’adaptabilité.
- Votre dynamisme ainsi que vos capacités à coordonner et à être force de proposition seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
- La maîtrise des outils bureautiques et une bonne aisance rédactionnelle sont attendues.
- Des déplacements professionnels ponctuels en France sont à prévoir.
We Care about the Environment We encourage and actively support a strong sense of community, through volunteering and various company initiatives, as well as a strong company commitment to protecting our environment through sustainable solutions, energy saving and waste reduction enterprises.
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INFIRMIER SANTE AU TRAVAIL (F/H) employeur : Sercel
Sercel est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant basé à Carquefou, près de Nantes. Avec un engagement fort envers la santé et le bien-être de ses employés, l'entreprise propose des opportunités de développement professionnel, une culture d'entraide et de collaboration, ainsi que des initiatives axées sur la responsabilité sociétale et la protection de l'environnement. Rejoindre Sercel, c'est contribuer à des projets significatifs tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant et respectueux.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher INFIRMIER SANTE AU TRAVAIL (F/H)
✨Connecte-toi avec des professionnels de la santé
Participe à des événements de santé et des conférences en soins infirmiers. Ces rencontres sont idéales pour échanger avec des professionnels du secteur, découvrir des opportunités et élargir ton réseau. N'hésite pas à poser des questions et à te faire connaître !
✨Mets en avant tes compétences sur des plateformes spécialisées
Utilise des sites comme Doctolib ou les réseaux sociaux dédiés aux professionnels de santé pour montrer tes compétences et ton engagement dans le domaine. Publier des articles ou partager ton expérience peut attirer l'attention des recruteurs.
✨Utilise le réseau des anciens élèves de ta formation
Si tu es récemment diplômé, n'oublie pas que ton université a sûrement un réseau d'anciens élèves. Rejoins ce groupe, cela peut te donner un accès privilégié à des offres d’emploi et des conseils de professionnels qui ont déjà réussi dans le domaine.
✨Postule directement sur notre site !
Chez Sercel, nous avons toujours besoin de bonnes personnes dans le domaine des soins infirmiers. Consulte notre site pour les offres disponibles en temps plein et n'hésite pas à postuler directement lorsque tu vois un poste qui t'intéresse.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que INFIRMIER SANTE AU TRAVAIL (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences pratiques:Dans le domaine des soins infirmiers, l'expérience pratique est cruciale. N’hésite pas à détailler tes stages, tes alternances, ou même des expériences de bénévolat. Ça montre que tu peux appliquer tes connaissances concrètement, et que tu es à l’aise avec le travail avec les patients.
Parle de tes compétences relationnelles:La communication est essentielle en soins infirmiers. Sur ton CV et dans ta lettre de motivation, évoque tes compétences interpersonnelles, ton empathie et ta capacité à travailler en équipe. Utilise des exemples de situations où tu as dû faire preuve de ces qualités pour rassurer des patients ou collaborer avec d'autres professionnels de santé.
Adapte ton CV aux spécificités du poste:Évite le CV générique. Renseigne-toi bien sur Sercel et adapte ton CV aux compétences et aux valeurs qu'ils recherchent. Sois précis sur tes certifications, comme ton diplôme d’état d'infirmier, et mentionne toute formation continue pertinente que tu as suivie.
Sois sincère dans ta lettre de motivation:Dans une lettre de motivation pour un poste à temps plein, partage pourquoi tu es passionné par la profession infirmière et pourquoi tu souhaites travailler spécifiquement chez Sercel. Parle de tes motivations pour ce type de poste et de ce que tu espères apporter à l’équipe. Évite le blabla, va droit au but !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sercel
✨Maîtrise des compétences cliniques
Assure-toi de bien connaître les compétences techniques nécessaires pour le poste de soins infirmiers. Prépare-toi à répondre à des questions pratiques ou cliniques sur la prise en charge de patients, les procédures médicales et les situations d'urgence. Ça montre que tu es prêt pour le terrain !
✨Prépare ton portfolio d'expériences
Rassemble un portfolio de tes expériences passées en soins infirmiers, qu'il s'agisse de stages, de bénévolat ou d'emplois précédents. Avoir des exemples concrets à partager montrera à Sercel que tu sais de quoi tu parles et que tu as déjà fait face à diverses situations.
✨Anticiper les questions comportementales
Dans le domaine des soins, les questions comportementales sont courantes. Sois prêt à parler d'une fois où tu as géré un patient difficile ou comment tu as collaboré avec une équipe multidisciplinaire. Mets en avant ton esprit d'équipe et ta capacité à faire preuve d'empathie.
✨Connaître les réalités du milieu hospitalier
Familiarise-toi avec l'environnement hospitalier de Sercel. Est-ce un établissement public ou privé ? Quelle est leur spécialité ? Comprendre leur fonctionnement peut t'aider à répondre à des questions spécifiques et à montrer ton intérêt pour le poste.
