En un coup d'œil
- Missions: Diriger les achats et négocier avec les fournisseurs pour optimiser les coûts.
- Entreprise: Serb Pharmaceuticals, une entreprise dynamique et innovante à Paris.
- Avantages: Travail flexible, environnement collaboratif et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Poste basé à Paris avec 2 jours de télétravail par semaine.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans le secteur pharmaceutique.
- Qualifications: Expérience en achats et compétences en communication en anglais requises.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Afin que votre candidature soit évaluée, merci de nous faire parvenir votre CV en anglais (le manager de ce poste est britannique, un niveau d'anglais courant est requis).
Nous recherchons notre futur(e) Responsable Achats F/H pour venir rejoindre nos équipes basées à Paris.
De manière générale, votre rôle chez Serb Pharmaceuticals :
- Fournir un encadrement et un soutien complets en matière d'achats aux équipes opérationnelles suivantes : Commercial, Chaîne d'approvisionnement, Réglementation, Ressources Humaines et IT.
- Identifier des opportunités pour maximiser les avantages pour l'entreprise en entamant des négociations avec des fournisseurs existants ou alternatifs grâce à une analyse approfondie des opérations.
- Promouvoir la conformité des processus et procédures liés aux fournisseurs au sein de l'entreprise.
Plus précisément, si vous souhaitez en savoir plus sur vos principales missions et responsabilités :
- Diriger des initiatives visant à réduire les coûts, augmenter la flexibilité et garantir la fiabilité des approvisionnements auprès des fournisseurs.
- Élaborer des stratégies d'approvisionnement alignées sur les objectifs de l'entreprise et du service achats, et mener des programmes d'achat pour identifier des fournisseurs adaptés.
- Mettre en œuvre des stratégies de gestion des catégories afin d'optimiser les dépenses sur les sites SERB et de rationaliser la base de fournisseurs.
- Fournir un soutien tactique pour les demandes d'achats ponctuelles et les questions liées aux contrats.
- Négocier des conditions contractuelles préférentielles avec les fournisseurs, réduire les risques pour l'entreprise et collaborer avec l'équipe juridique interne pour rédiger des clauses contractuelles.
- Fournir des perspectives stratégiques et une connaissance des meilleures pratiques de l'industrie pour la sélection et la gestion des prestataires de services.
- Être responsable de la négociation d'accords en utilisant des modèles de tarification favorables, y compris des modèles basés sur la valeur.
- Construire des relations stratégiques avec des fournisseurs clés de services critiques et participer à / diriger des réunions de gouvernance avec les fournisseurs.
- Participer à des initiatives d'amélioration des processus départementaux.
- Assurer la conformité avec les processus d'achats et dispenser des formations liées aux achats au sein de l'entreprise.
- Veiller à ce que toutes les interactions et engagements soient menés dans le respect des normes éthiques et professionnelles les plus élevées.
- Respecter les politiques de l'entreprise en matière de santé, sécurité et pratiques sur le lieu de travail.
- Garantir la conformité avec toutes les lois locales régissant les activités commerciales.
- Effectuer d'autres tâches raisonnables demandées par le responsable hiérarchique.
- Assurer la formation et le support des personnes responsables de la formation en local (MSL et marketing local).
Nous sommes toujours à la recherche de talents aux parcours variés, mais si nous devions définir les compétences que nous recherchons :
- Compétences techniques : Excellentes compétences en communication en anglais (oral et écrit), excellentes compétences en négociation, capacité à interpréter des informations et à présenter les points saillants à la direction interne, solides compétences en communication écrite et verbale, maîtrise de la suite Microsoft Office, connaissance approfondie de l’environnement pharmaceutique.
- Compétences comportementales : Sens commercial, compétences analytiques et en résolution de problèmes créatifs, compétences en organisation et en gestion des priorités, attitude flexible et adaptable.
- Formation et expérience : Expérience en achats de services professionnels (2/3 ans), diplôme en sciences, commerce/finance ou ingénierie, expérience pratique dans l’identification d'accords et d'arrangements existants.
Localisation : SERB – 40 avenue George V, 75008 PARIS, 2 jours de TT/semaine.
Procurement Officer employeur : SERB Pharmaceuticals
SERB Pharmaceuticals est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif à Paris, où chaque employé contribue directement à une mission médicale essentielle. Avec des opportunités de croissance professionnelle, une culture axée sur l'impact et des valeurs fondamentales qui placent les patients au cœur de nos actions, nous garantissons un cadre de travail enrichissant et motivant. De plus, notre engagement envers l'innovation et l'amélioration continue permet à nos équipes de s'épanouir tout en faisant une différence significative dans la vie des patients.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Procurement Officer
✨Réseautage dans la communauté des achats
Connectons-nous avec des professionnels de l'approvisionnement et des achats via des événements comme Salon des Achats ou des conférences sur la gestion des chaînes d'approvisionnement. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs du secteur et élargir notre réseau, ce qui pourrait nous donner un coup de pouce pour dénicher des offres d'emploi intéressantes chez SERB Pharmaceuticals.
✨Utiliser les plateformes spécialisées
Pour un poste en approvisionnement, dirigeons-nous vers des plateformes spécifiques comme Supply Chain 247 ou le site de l'APICS. Y déposer notre CV et consulter les offres peut nous permettre d'accéder à des postes cachés ou peu notifiés où on pourrait briller grâce à nos compétences.
✨Démontrer notre valeur avec des études de cas
Quand on parle de candidater chez SERB Pharmaceuticals, n'hésitons pas à préparer des petites études de cas ou exemples de réussites dans nos expériences antérieures. Montrez comment on a optimisé un processus d'achat ou réduit des coûts peut vraiment faire la différence lors d'un entretien.
✨Postuler directement sur notre site
Enfin, n’oublions pas de postuler directement via notre site pour le poste chez SERB Pharmaceuticals. C'est souvent le meilleur moyen d'attirer l'attention des recruteurs et de montrer notre motivation à rejoindre l'équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Procurement Officer
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en achats:Dans ton CV, mets en avant tes compétences spécifiques en approvisionnement et en gestion des achats. Si tu as déjà utilisé des systèmes ERP ou des logiciels spécifiques à la gestion des achats, n'hésite pas à les mentionner. Cela montrera que tu es déjà familiarisé avec les outils qui nous intéressent chez SERB Pharmaceuticals.
Démontrer des réussites chiffrées:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas d'inclure des exemples concrets de tes précédentes expériences. Parle de projets où tu as réussi à réduire les coûts ou à améliorer l'efficacité. Des chiffres percutants peuvent réellement capter notre attention et montrer l’impact que tu peux avoir chez nous.
Personnalise ton approche:Évite les candidatures génériques ! Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour SERB Pharmaceuticals. Explique pourquoi tu es passionné par le domaine des achats et comment tu vois ta contribution à notre succès. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et sur ce qui nous rend uniques.
Pense à ta disponibilité:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser ta disponibilité dans ta candidature. Indique clairement quand tu peux commencer et si tu es ouvert à des formations ou des intégrations spécifiques. Cela nous aidera à mieux planifier ton arrivée chez SERB Pharmaceuticals.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SERB Pharmaceuticals
✨Maîtriser les outils d'approvisionnement
Il est super important d'être à l'aise avec les outils spécifiques d'approvisionnement, comme SAP ou Oracle. Sois prêt(e) à discuter de ton expérience avec ces logiciels ou d'autres outils que tu as utilisés, car les recruteurs chez SERB Pharmaceuticals veulent voir que tu es opérationnel(le) dès le premier jour.
✨Anticiper les questions techniques sur la gestion des fournisseurs
Dans le domaine des achats, on s'attend souvent à des questions techniques sur la gestion des fournisseurs et les négociations. Prépare-toi à expliquer comment tu as géré des situations de conflit ou comment tu as choisi un fournisseur. Avoir des exemples concrets prêts à partager peut vraiment faire la différence.
✨Mettre en avant ta capacité d'analyse
Dans un entretien pour un poste à plein temps, il est crucial de démontrer tes compétences analytiques. Sois prêt(e) à parler des méthodes que tu utilises pour évaluer les coûts et la qualité des produits, et comment ces analyses ont influencé tes décisions d'achat dans le passé.
✨Raconter ton parcours et tes motivations
Puisque c'est un poste à plein temps, les recruteurs vont chercher à comprendre comment tu t'intègres dans la culture de l'entreprise. Prépare une histoire qui montre pourquoi tu es passionné(e) par l'approvisionnement et comment tu peux contribuer à SERB Pharmaceuticals sur le long terme. Sois authentique et montre ton enthousiasme !