En un coup d'œil
- Missions: Élaborez des plans marketing pour des activations clés qui boostent les ventes et fidélisent les clients.
- Entreprise: Sephora, leader de la beauté, engagé pour l'inclusion et l'inspiration.
- Avantages: Culture d'apprentissage, opportunités de croissance et environnement dynamique.
- Autres infos: Travaillez dans un environnement collaboratif et diversifié.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez le monde de la beauté.
- Qualifications: 10 ans d'expérience en gestion de marque et compétences en communication.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Depuis sa création en 1969 à Limoges, France, et faisant partie du groupe LVMH depuis 1997, Sephora a perturbé l'industrie de la vente au détail de beauté de prestige. Aujourd'hui, Sephora continue de rompre avec la convention pour mener à bien sa mission : défendre un monde d'inspiration et d'inclusion où chacun peut célébrer sa beauté. Avec 56 000 employés dans 35 pays, dont 5 000 en France et 15 000 en Europe et au Moyen-Orient, nous connectons les clients et les marques de beauté au sein de la communauté de beauté la plus passionnée au monde.
Vous excellerez et apprécierez ce poste si vous êtes prêt à gérer activement les missions suivantes :
- Responsabilités : En tant que Responsable Marketing Europe, vous serez responsable de l'établissement des plans marketing pour les moments clés d'activations dirigés par Sephora qui stimulent les ventes et développent les clients pour les marques et votre catégorie.
- Gestion de projets clés : Diriger certains projets marketing clés liés à la stratégie de catégorie (lancements A+, événements disruptifs dirigés par Sephora, nouvelle destination, etc.).
- Développement de programmes marketing collaboratifs : Développer de solides partenariats, sécuriser la participation des marques aux programmes marketing pertinents de Sephora.
- Management : Gérer, motiver et inspirer une équipe talentueuse de 2 à 3 personnes.
Ne pas hésiter à postuler si vous avez… ou si vous êtes …
- 10 ans d'expérience liée à la gestion de marque/marketing dans une entreprise orientée consommateur, éditeur de contenu numérique ou agence numérique.
- Compétences en résolution de problèmes proactives et analytiques ; capacité à anticiper les obstacles et à générer rapidement des solutions/idées alternatives.
- Compétences en communication efficaces, tant à l'écrit qu'à l'oral.
- Passion pour Sephora, nos programmes, clients, associés en magasin et marketing.
Chez Sephora, nous célébrons la diversité et nous engageons à créer et à favoriser un environnement inclusif pour tous.
Permanent Contract - Europe Marketing Key Commercial Moments Group Manager (M/F/X) in Neuilly-sur-Seine employeur : SEPHORA
Sephora Dijon est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique où la créativité et l'innovation sont au cœur de notre culture. En tant que Responsable Ventes Beauté, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel, d'une formation continue sur les produits et d'un cadre de travail collaboratif qui valorise chaque membre de l'équipe. Rejoindre Sephora, c'est faire partie d'une entreprise qui place l'expérience client au centre de ses priorités tout en soutenant la croissance personnelle et professionnelle de ses employés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Permanent Contract - Europe Marketing Key Commercial Moments Group Manager (M/F/X) in Neuilly-sur-Seine
✨Connecte-toi avec des professionnels du marketing
Plonge-toi dans les communautés en ligne dédiées au marketing comme celles sur LinkedIn, et n’hésite pas à interagir sur des groupes Facebook spécialisés. Suis des influenceurs du secteur sur Twitter pour te tenir au courant des tendances et des opportunités.
✨Participe à des événements de networking
Assiste à des salons, conférences ou ateliers liés au marketing et à la communication. Ces événements sont une excellente occasion de rencontrer des recruteurs comme ceux de SEPHORA et d'autres professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour ta recherche d'emploi.
✨Montre tes compétences avec un portfolio
Même si tu cherches un emploi à plein temps, avoir un portfolio solide peut te distinguer des autres candidats. Regroupe tes projets passés, tes campagnes réussies, ou même des études de cas. Pense à partager ton travail sur des plateformes comme Behance ou ton propre site pour que les recruteurs puissent voir ce que tu fais.
✨Postule directement via le site de SEPHORA
Ne fais pas que compter sur les sites de recherche d'emploi. Assure-toi de visiter le site de SEPHORA et de t'inscrire aux alertes pour les offres de marketing. Souvent, les annonces de postes à pourvoir sont publiées en priorité sur leurs propres plateformes.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Permanent Contract - Europe Marketing Key Commercial Moments Group Manager (M/F/X) in Neuilly-sur-Seine
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta créativité dans ton CV:Dans le marketing et la communication, il est super important de se démarquer. N’hésite pas à afficher ta personnalité à travers un CV visuel ou un design accrocheur. Pense à utiliser des infographies qui mettent en avant tes compétences, tes réalisations et l’impact de tes campagnes précédentes.
Mets en avant tes expériences pertinentes:Parle de tes expériences passées en marketing et communication de manière précise. Si tu as géré des campagnes, créé du contenu ou travaillé sur des projets avec des résultats concrets, détaille-les. Par exemple, indique des métriques, comme l'augmentation du taux d'engagement ou le retour sur investissement de tes actions.
Raconte-nous ta motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation, sois authentique et parle-nous de pourquoi tu veux bosser chez SEPHORA spécifiquement. Partage tes ambitions et ce que tu espères apprendre en collaborant avec nous, car c'est ce qui fera la différence dans un rôle à temps plein.
Utilise des exemples concrets dans ta lettre:Dans ton application, il est crucial de soutenir tes affirmations par des exemples. Que ce soit une campagne réussie, un projet de communication ou des compétences spécifiques que tu as développées, relie-les à ce que nous recherchons. Cela montrera que tu sais de quoi tu parles et que tu es prêt à faire la différence chez SEPHORA.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SEPHORA
✨Maîtrise des Outils de Marketing
Pour un poste en marketing et communication chez SEPHORA, assure-toi de bien connaître les outils comme Google Analytics, SEMrush ou les plateformes de gestion de réseaux sociaux. On doit être capable de démontrer comment on les a utilisés dans le passé, alors prépare quelques exemples concrets de campagnes que tu as menées.
✨Préparer un Portfolio Impactant
Pour briller dans ton entretien, pense à rassembler un portfolio de tes meilleures réalisations en marketing. Présente des études de cas qui montrent comment tes stratégie de communication ont entraîné des résultats tangibles. N'oublie pas de把 utiliser des chiffres et des statistiques, car ça impressionne toujours les recruteurs !
✨Savoir Écouter et Adapter
Lors de l'entretien, sois prêt à montrer que tu sais écouter et adapter tes idées. Les échanges en marketing sont souvent dynamiques, alors montre à SEPHORA que tu es capable de réfléchir en temps réel et d'ajuster ta stratégie en fonction des retours que tu reçois. Fais preuve de flexibilité dans tes réponses !
✨Motivation et Apprentissage
Étant donné que c'est un poste à temps plein, il est important de montrer ta motivation à apprendre et à évoluer dans le domaine. Parle de tes aspirations et de comment ce job chez SEPHORA s'inscrit dans ton parcours. Les recruteurs aiment voir des candidats engagés et curieux !
