Responsable technique F/H in Aubervilliers

Responsable technique F/H in Aubervilliers

Aubervilliers Full Time 42750 - 52250 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Superviser la maintenance et gérer les relations avec les prestataires pour plus de 6000 logements.
  • Entreprise: Seine-Saint-Denis habitat, un établissement public engagé et solidaire.
  • Avantages: Équilibre vie pro/perso, 32 jours de congés, formations et évolutions internes.
  • Autres infos: Opportunités de carrière enrichissantes dans un cadre dynamique.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à un projet collectif ambitieux et impactant dans un environnement stimulant.
  • Qualifications: Compétences en gestion technique et relations fournisseurs.

Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.

Seine Saint-Denis habitat recrute un Responsable Technique H-F pour ses agences de La Courneuve et Ouest situées à Aubervilliers. Périmètre patrimonial en gestion : plus de 6000 logements répartis sur 8 communes du 93.

Placée sous la responsabilité du/de la responsable d'agence et/ou de son adjoint(e), vous assurerez la veille patrimoniale de l'agence, participerez à la définition des besoins de travaux. Vous superviserez l'activité du technicien sinistre, piloterez la relation avec les prestataires de travaux et marchés d'entretien, et accompagnerez les RDS et les TS dans leurs missions de maintenance du patrimoine.

Vos missions :

  • Encadrer le technicien sinistre et superviser son activité, s'assurer du traitement dans les délais des réclamations sinistres.
  • Gérer les gros sinistres et DO.
  • Intervenir en appui aux RDS et aux TS sur la maintenance de site, et dans les relations avec les fournisseurs.
  • Participer à l’écriture, aux mises à jour et au suivi des marchés forfaitaires et à bons de commande.
  • Assister les RS dans la gestion des relations avec les entreprises prestataires et les concessionnaires intervenant sur le patrimoine.
  • Participer à l'élaboration du PMT (GE/GR/REHAB).
  • Rédiger ou faire rédiger (maître d’œuvre) les pièces marchés GE/GR avec l’appui du pôle marché de la DT pour la phase passation.
  • Réaliser le suivi des opérations, élaborer le cahier des charges et lancer les appels d'offres sur les programmes de travaux qui lui sont confiés, sur validation du Directeur d'agence.
  • Participer à l'élaboration et au suivi du budget technique.
  • Participer à des réunions partenariales en tant qu’expert technique dans son champ d’activité.

Rejoindre Seine-Saint-Denis habitat, c’est intégrer un établissement public où l’humain, l’engagement territorial et l’amélioration continue occupent une place centrale. C’est aussi l’opportunité de bâtir une carrière dans un environnement stimulant, solidaire et favorable à votre développement professionnel.

Ce que nous vous offrons :

  • Un équilibre vie privée et professionnelle préservé : véhicule avec remisage à domicile (sous conditions), mutuelle d'entreprise, 32 jours de congés payés + 14 jours de RTT (au prorata du temps de travail).
  • Un parcours professionnel enrichi : formations, montée en compétences, évolutions internes.
  • Un comité d’entreprise engagé.

Vous souhaitez mettre vos compétences et vos convictions au service d’un projet collectif, ambitieux et impactant ?

Responsable technique F/H in Aubervilliers employeur : Seine-Saint-Denis habitat

Seine-Saint-Denis habitat est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif au sein de l'agence Ouest. Avec des opportunités de développement professionnel, un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce au télétravail partiel, ainsi qu'une généreuse politique de congés et une mutuelle avantageuse, nous nous engageons à soutenir nos employés dans leur épanouissement. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à un projet social significatif tout en bénéficiant d'un cadre de travail agréable et stimulant.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Seine-Saint-Denis habitat

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable technique F/H in Aubervilliers

✨Explore les Événements de l'Industrie

Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!

✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne

Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.

✨Prends Part aux Projets Internes

Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!

✨Postule Directement sur le Site de Seine-Saint-Denis habitat

N’hésite pas à postuler directement sur le site de Seine-Saint-Denis habitat pour le poste de Responsable technique F/H. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable technique F/H in Aubervilliers

Gestion de patrimoine
Supervision d'équipe
Gestion des sinistres
Relation avec les prestataires
Rédaction de cahiers des charges
Suivi budgétaire
Gestion de projets

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.

Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.

Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de Seine-Saint-Denis habitat et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.

Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Seine-Saint-Denis habitat

✨Maîtrise des outils de gestion de projet

Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.

✨Prépare tes études de cas

On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.

✨Mets en avant ta curiosité

En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme Seine-Saint-Denis habitat recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.

✨Démontre ta pensée critique

Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !