En un coup d'œil
- Missions: Gérer les carrières et suivre les absences médicales au sein d'une agence publique.
- Entreprise: Agence publique dynamique avec un fort esprit d'équipe.
- Avantages: Stabilité de l'emploi, environnement collaboratif et développement professionnel.
- Autres infos: Engagement de 3 ans avec de belles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Contribuez à l'évolution des carrières tout en travaillant avec des équipes variées.
- Qualifications: Compétences en bureautique, communication et gestion des données requises.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Une direction d'une agence publique recherche un(e) Gestionnaire du Bureau des ressources humaines pour assurer la gestion des carrières, suivre les absences médicales, et gérer le temps de travail.
Ce poste nécessitera de solides compétences en bureautique, communication, et relations humaines, tout en travaillant en étroite collaboration avec diverses équipes.
Les candidats doivent être capables de gérer des données et d'élaborer des statistiques pertinentes.
Un engagement pour 3 ans est attendu. #J-18808-Ljbffr
Gestionnaire RH & Accompagnement Public F/H employeur : Sécurité Routière
Rejoindre notre organisme gouvernemental en tant que Chef de Section Loyers à Lyon, c'est intégrer une équipe dynamique où la gestion budgétaire et le management d'équipe sont au cœur de nos préoccupations. Nous offrons un environnement de travail collaboratif, des opportunités de développement professionnel et un engagement fort envers l'épanouissement de nos employés, tout en contribuant à des missions d'intérêt public significatives.
