GESTIONNAIRE MOYENS GENERAUX - REGION CENTRE VAL DE LOIRE H/F

GESTIONNAIRE MOYENS GENERAUX - REGION CENTRE VAL DE LOIRE H/F

Orléans Full Time 41850 - 51150 € / an (estimé) Sur site
Secours Catholique

En un coup d'œil

  • Missions: Gère les opérations immobilières et soutient les entités dans leurs achats.
  • Entreprise: Secours Catholique-Caritas France, une association à but non lucratif.
  • Avantages: Travail significatif, environnement collaboratif et impact social positif.
  • Autres infos: Poste dynamique avec des opportunités de développement professionnel.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à des projets qui font la différence dans la communauté.
  • Qualifications: Bac+3 à Bac+5 en gestion immobilière et 3/5 ans d'expérience.

Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.

Dans le cadre des orientations et principes d’action du Secours Catholique Caritas France et du mandat de la Direction Administration Finances, le/la gestionnaire moyens généraux seconde le/la responsable de pôle SAF (Services Administration Finance) dans l’exercice de ses responsabilités sur les domaines administratifs et techniques (gestion et projets immobiliers, achats, sécurité de l’information et des personnes). Il/elle intervient en soutien/appui/conseil des délégations desservies par le pôle SAF et assure pour leur compte diverses tâches opérationnelles.

Le gestionnaire de moyens généraux veille au respect de l’application de la politique immobilière et de la procédure achat définies par le siège au sein des entités desservies par le pôle SAF relevant de son périmètre. Un pôle SAF est un centre de compétences vers lequel les entités qu’il dessert se tournent en premier lieu. Il exécute les décisions prises par ces entités et joue auprès de ces dernières un rôle de conseil, de sensibilisation, de formation et d’animation des bénévoles et salariés sur les sujets dont il a la charge.

Description de la mission

  • Assure le pilotage de la gestion et des opérations immobilières des locaux occupés par les entités desservies :
    • S’assure, en lien avec le département immobilier, du bon pilotage des opérations d’acquisition ou de cession, de travaux et de prise à bail, de la bonne connaissance du patrimoine, du correct renseignement dans APIZ (outil de gestion) et/ou Drive partagé des données nécessaires à la bonne gestion ;
    • S’assure de la mise en place du plan d’investissement immobilier pour son périmètre, assure le suivi de son exécution en lien avec les délégations ;
    • S’assure de la gestion immobilière de l’ensemble du parc de son périmètre : Avant la prise de locaux qui ne sont pas en propriété, s’assure de la conformité de ces locaux et de leur usage avec les normes réglementaires ;
    • S’assure que toute occupation de locaux fait bien l’objet d’une contractualisation juridique (bail, convention, ….) ;
    • S’assure de la réalisation de l’entretien, de la maintenance et des réparations immobilières ;
    • S’assure que tout local est assuré et gère les déclarations de sinistres en tant que de besoin ;
    • Est garant du respect de la politique immobilière sur son périmètre.
  • Appuie les entités desservies dans leurs achats :
    • Appuie les entités desservies dans la recherche des solutions présentant le meilleur rapport qualité/prix au regard des besoins exprimés dans le cadre de la procédure achat ;
    • Garantit le respect de la procédure d'achat sur son périmètre et assure la formation des acteurs des entités desservies.
  • Contribue à la mise en œuvre du cadre de sécurité des personnes et des biens défini au niveau national :
    • S’assure de la réalisation régulière dans les entités desservies d’un diagnostic sécurité et du maintien des conformités immobilières dans le temps ;
    • S’assure de la bonne réalisation des déclarations administratives relatives à la sécurité des locaux ;
    • Assure une sensibilisation régulière des occupants des locaux (salariés, bénévoles, ….) aux risques liés à la sécurité et réalise un premier niveau de contrôle selon les termes définis au niveau national.

Formation : B+3 à Bac+5 en gestion immobilière, construction 3/5 ans minimum d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans une structure multi-sites ou publique. Permis B pour les nombreux déplacements requis au sein des délégations.

Compétences requises :

  • Savoir : Gestion immobilière, Méthodologies achats et gestion des fournisseurs.
  • Savoir-faire : Gérer un patrimoine immobilier, Animer, coordonner un réseau de bénévoles, Développer et gérer des relations interpersonnelles, Elaborer, suivre et piloter un budget, Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires, Négocier, influencer, convaincre.
  • Savoir-être professionnel : Faire preuve de rigueur et de précision, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.

Localisation du poste : France, Centre-Val-de-Loire. Lieu de travail principal : Zone de déplacement fréquemment dans la région.

Informations générales : Le Secours Catholique-Caritas France est une association loi de 1901 à but non lucratif et reconnue d'utilité publique.

GESTIONNAIRE MOYENS GENERAUX - REGION CENTRE VAL DE LOIRE H/F employeur : Secours Catholique

Le Secours Catholique-Caritas France est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail collaboratif et engagé, où chaque employé contribue à des missions significatives. Situé dans le Grand Ouest, ce poste de gestionnaire moyens généraux permet de bénéficier d'opportunités de développement professionnel tout en participant activement à des projets qui impactent positivement la communauté. Avec une culture axée sur la solidarité et l'entraide, vous trouverez ici un cadre propice à l'épanouissement personnel et professionnel.

Secours Catholique

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Secours Catholique

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher GESTIONNAIRE MOYENS GENERAUX - REGION CENTRE VAL DE LOIRE H/F

✨Explore les Événements de l'Industrie

Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!

✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne

Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.

✨Prends Part aux Projets Internes

Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!

✨Postule Directement sur le Site de Secours Catholique

N’hésite pas à postuler directement sur le site de Secours Catholique pour le poste de GESTIONNAIRE MOYENS GENERAUX - REGION CENTRE VAL DE LOIRE H/F. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que GESTIONNAIRE MOYENS GENERAUX - REGION CENTRE VAL DE LOIRE H/F

Gestion immobilière
Méthodologies achats
Gestion des fournisseurs
Pilotage de projets immobiliers
Négociation
Rigueur et précision
Organisation du travail

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.

Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.

Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de Secours Catholique et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.

Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Secours Catholique

✨Maîtrise des outils de gestion de projet

Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.

✨Prépare tes études de cas

On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.

✨Mets en avant ta curiosité

En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme Secours Catholique recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.

✨Démontre ta pensée critique

Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !