Expert-comptable

Expert-comptable

Nantes Full Time 45000 - 55000 € / an (estimé) Hybride
S

En un coup d'œil

  • Missions: Gérez une équipe et supervisez des dossiers comptables pour des PME.
  • Entreprise: Groupe Secob, une entreprise indépendante et innovante dans le conseil aux entreprises.
  • Avantages: Véhicule de fonction, télétravail, primes, mutuelle et carte restaurant.
  • Autres infos: Engagement RSE fort et opportunités de développement personnel.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans la gestion d'entreprises.
  • Qualifications: Diplôme d'expertise comptable et expérience en management requise.

Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.

Vous assurez le management d’une équipe de managers et de collaborateurs et supervisez les dossiers comptables. Vous êtes le garant de la qualité des dossiers et du respect des normes professionnelles. La clientèle est composée de PME teintée GMS. Vous conseillez, orientez et informez les clients dans la gestion de leur entreprise. Vous pouvez accompagner les dirigeants dans certaines missions exceptionnelles. La clientèle est essentiellement composée de PME familiales, une connaissance du métier de la grande distribution serait un plus.

L’établissement de Nantes est un bureau à dimension humaine associé à un portefeuille clients de taille significative. Leader auprès de votre équipe pour atteindre les objectifs, vous participez au développement de chacun en étant dans une posture de « faire grandir et de prise de responsabilité » tout en favorisant le bien-être au travail des collaborateurs. Les déplacements en clientèle se font généralement à la journée.

Le profil recherché : Outre les compétences techniques métiers requises, nous recherchons une personne ayant une grande rigueur pratique et morale ainsi que de solides aptitudes managériales et une expérience confirmée en management d’équipe. Vous avez le sens du collectif, de l’engagement et êtes soucieux de la bonne interaction entre les services et expertises du Groupe. Vous êtes force de proposition et êtes doté d’un bon esprit de synthèse. Titulaire d’un diplôme d’expertise comptable (DEC), vous justifiez d’une expérience en conseil et management d’équipe.

Bienvenue chez Groupe Secob Rennes SECOB, entreprise indépendante de conseil aux entreprises et d'accompagnements des dirigeants autour de missions d’audit, d’expertise-comptable, expertise sociale, juridique et services numériques exerce ses activités auprès d’une clientèle variée (TPE, professions libérales, franchises, artisanat, PME industrielles...). SECOB, ce sont plus de 3500 clients, un chiffre d’affaires consolidé de 25 millions d’euros et avant tout un collectif regroupant 280 personnes passionnées et passionnantes ! SECOB est une entreprise tournée vers la vision globale du conseil aux entreprises. Nous mettons le client au centre de nos préoccupations et faisons de l’innovation une priorité en termes d’outils et de pratiques managériales.

Inscrite dans une démarche RSE sincère et incarnée, notre entreprise porte des valeurs fortes telles que la solidarité, l’audace, l’exigence et l’engagement.

Infos complémentaires : Rejoindre SECOB, c'est avant tout rejoindre un groupe inscrit notamment dans une démarche RSE. Vous bénéficierez des avantages suivants :

  • Un véhicule de fonction
  • Un système de prime lié au développement d’affaires
  • La possibilité de télétravailler
  • Un contrat d'intéressement
  • Une mutuelle intéressante et une prévoyance
  • Une carte pass-restaurant (montant de 10 euros dont 6 euros part patronale)

Pour plus d’information, n’hésitez pas à nous contacter. La confidentialité de votre démarche est assurée.

Expert-comptable employeur : Secob

Secob, en tant qu'employeur de choix à Rennes, se distingue par sa culture de travail collaborative et son engagement envers le développement professionnel de ses employés. Avec des avantages tels que le télétravail et un environnement propice à l'épanouissement, Secob offre une expérience enrichissante pour les auditeurs seniors souhaitant évoluer dans leur carrière tout en contribuant à des missions significatives pour des PME régionales.

S

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Secob

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Expert-comptable

✨Mise en avant de votre expertise

Dans le domaine des services juridiques, il est essentiel de faire briller vos compétences. Pensez à participer à des séminaires ou des conférences juridiques. Cela vous permettra non seulement d'apprendre, mais aussi de rencontrer des professionnels qui pourraient vous aider à décrocher ce poste chez Secob.

✨Réseautage dans des communautés juridiques

Rejoindre des groupes et des forums dédiés au droit peut vraiment vous donner l'avantage. Cherchez des plateformes comme LinkedIn où les avocats et les étudiants en droit échangent des conseils et des opportunités. On sait tous que le bouche-à-oreille est super puissant dans ce secteur !

✨Appel à vos contacts

N’hésitez pas à contacter vos anciens profs ou collègues lors de votre recherche d'emploi. Ils peuvent avoir des pistes vers des offres d'emploi en services juridiques. Et n'oubliez pas que de nombreux cabinets recrutent par recommandation !

✨Postulez sur notre site

Si vous êtes intéressé par un rôle chez Secob, allez directement sur notre site pour postuler. Cela montre votre motivation et vous aurez plus de chances d'attirer l’attention des recruteurs sur votre candidature. Allez-y, foncez !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Expert-comptable

Management d'équipe
Rigueur pratique et morale
Compétences en conseil
Capacité d'analyse
Esprit de synthèse
Sens du collectif
Engagement

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Met en avant tes compétences juridiques:Dans ton CV, n'hésite pas à détailler tes expériences dans le domaine des services juridiques. Indique des compétences spécifiques comme la rédaction de contrats, le droit des affaires ou le droit fiscal, selon ta spécialisation. Cela montrera à Secob que tu es prêt et qualifié pour ce rôle.

Soigne ton CV avec des réalisations concrètes:Dans un secteur aussi compétitif que le juridique, il est crucial de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as travaillé sur des cas précis, mentionne les résultats obtenus, comme le nombre de contrats négociés ou des économies réalisées pour tes clients. Ça fera briller ton profil !

Raconte ton parcours dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation est l’occasion parfaite de partager ton histoire et ta passion pour le droit. Explique pourquoi tu veux travailler dans le secteur juridique et comment ton parcours t’a préparé à rejoindre Secob. Montre-leur ton potentiel et ton envie d'apprendre !

Prends soin de la présentation:Le domaine juridique apprécie les documents bien structurés. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation soient clairs et faciles à lire. Un bon formatage et une mise en page soignée peuvent faire toute la différence. Pense à postuler directement sur notre site pour que ta candidature soit bien prise en compte !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Secob

✨Maîtrise des compétences juridiques

Assure-toi de bien comprendre les différentes branches du droit qui pourraient être pertinentes pour le poste chez Secob. Prépare-toi à discuter de cas juridiques concrets ou de situations où tu as dû appliquer ta connaissance du droit. Cela démontrera ta capacité à réfléchir rapidement et à résoudre des problèmes.

✨Outils et logiciels juridiques

Dans le domaine juridique, il est essentiel d'être à l'aise avec des outils spécifiques. Prépare-toi à parler de ton expérience avec des logiciels comme LexisNexis ou Westlaw. Même si tu es junior, montre ta motivation à apprendre à utiliser les outils en lien avec le traitement des dossiers.

✨Montre ta passion pour le droit

En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion pour le droit. Sois prêt à expliquer pourquoi ce domaine t'intéresse et comment tu restes informé des évolutions législatives. Cela peut vraiment faire la différence !

✨Préparation aux mises en situation

Les interviews pour les postes dans les services juridiques peuvent souvent inclure des mises en situation. Prépare-toi à répondre à des scénarios hypothétiques et à expliquer comment tu gérerais des situations éthiques ou des conflits d'intérêts. Improvise des réponses afin de te sentir plus à l'aise durant l'entretien chez Secob.