PAU BEARN HABITAT Responsable service patrimoine H/F – Pau Béarn Habitat CDI Pau Réf.: 2492 / Date: 01.10.2026

PAU BEARN HABITAT Responsable service patrimoine H/F – Pau Béarn Habitat CDI Pau Réf.: 2492 / Date: 01.10.2026

Pau Temps plein 46000 - 46000 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Piloter des projets de rénovation et garantir la qualité des travaux dans le patrimoine.
  • Entreprise: Pau Béarn Habitat, leader du logement social à Pau avec une équipe dynamique.
  • Avantages: Salaire compétitif, prime d'ancienneté, avantages CSE et véhicule électrique en auto-partage.
  • Autres infos: Travaillez dans un environnement collaboratif avec des opportunités de carrière enrichissantes.
  • Pourquoi ce job: Faites une différence dans le logement abordable tout en développant vos compétences techniques.
  • Qualifications: Diplôme en BTP et expérience en gestion technique de patrimoine requises.

Le salaire estimé est compris entre 46000 - 46000 € par an.

Pau Béarn Habitat, premier bailleur social de l’agglomération de Pau, compte 140 collaborateurs et gère plus de 9000 logements répartis sur 24 communes du territoire. Nous œuvrons au quotidien afin de promouvoir un logement de qualité et abordable, tout en offrant une relation client toujours plus performante.

Au sein de la Direction Développement Durable du Patrimoine, engagée dans d’ambitieux programmes de rénovations à l’échelle de la ville et de son agglomération, vous représentez la maitrise d’ouvrage sur des opérations de gros entretiens et de réhabilitation de notre patrimoine. Garant.e de la pérennité et de la qualité des travaux, vous pilotez la programmation et le suivi des travaux en maitrisant les coûts et les délais.

  • Piloter la politique de gros entretien, de maintenance et de renouvellement du patrimoine : identifier et hiérarchiser les besoins d’entretien, de maintenance et de renouvellement à court, moyen et long terme.
  • Contribuer à la programmation pluriannuelle des travaux et en assurer le suivi.
  • Analyser les pathologies et désordres techniques du patrimoine et proposer des arbitrages techniques et financiers.
  • Réaliser les diagnostics et les relevés, élaborer les programmes de travaux et rédiger les pièces techniques (CCTP).
  • Piloter la conduite de chantiers : entreprises, planning, coûts et qualité d’exécution.
  • Assurer la coordination avec les autres services, directions et piloter les prestataires intervenant sur le parc.
  • Assurer les réceptions de travaux et le suivi des réserves jusqu’au parfait achèvement.
  • Préparer et piloter les consultations et marchés publics (pièces techniques, appels d’offres).
  • Participer à l’analyse des offres et suivre les marchés jusqu’à réception.
  • Manager l’équipe de 2 chargés d’opérations : organisation, objectifs, reporting.

Profil recherché :

  • Diplôme supérieur BTP / génie civil / construction / gestion de patrimoine.
  • Expérience significative en gestion technique de patrimoine, maitrise d'ouvrage et conduite de travaux.
  • Solide culture technique BTP / construction, tous corps d'état et connaissance des pathologies du bâti.
  • Maitrise de la conduite d'opérations : maitrise d'œuvre interne, suivi de travaux, pilotage de projets et outils informatiques associés.
  • Maitrise des règles et procédures de la commande publique et des marchés publics et capacité à analyser techniquement et financièrement des offres, de la consultation jusqu'à l'attribution.
  • Rigueur, sens des responsabilités, autonomie et réactivité.
  • Qualité de coordonnateur, gestion des priorités.
  • Capacité à travailler en transverse et à fédérer des interlocuteurs internes et externes.

Conditions : 37h/semaine, une rémunération : package de 46K€ annuel dont 13ième mois et prime de vacances, une prime d’ancienneté qui démarre dès la 1ère année, des avantages du CSE, véhicule électrique en auto-partage.

PAU BEARN HABITAT Responsable service patrimoine H/F – Pau Béarn Habitat CDI Pau Réf.: 2492 / Date: 01.10.2026 employeur : SCET Group

Pau Béarn Habitat est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique au cœur de l'agglomération de Pau. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur le bien-être des employés, nous valorisons l'engagement et l'innovation dans la gestion de notre patrimoine. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des projets significatifs qui améliorent la qualité de vie des habitants tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant et enrichissant.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de SCET Group

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher PAU BEARN HABITAT Responsable service patrimoine H/F – Pau Béarn Habitat CDI Pau Réf.: 2492 / Date: 01.10.2026

✨Réseautage dans l'immobilier

L'immobilier, c'est souvent une question de relations. Pense à participer à des événements immobiliers locaux, comme des salons ou des conférences. Tu peux aussi rejoindre des groupes sur les réseaux sociaux dédiés à l'immobilier pour te faire connaître et échanger avec d'autres professionnels du secteur.

✨Utilise les plateformes spécialisées

Pour un emploi à temps plein dans l'immobilier, n'hésite pas à explorer des plateformes comme SeLoger ou LinkedIn, mais surtout celles spécialisées dans l'immobilier. Ces sites sont souvent visités par les employeurs à la recherche de nouveaux talents.

✨Montre ta motivation

Lors des entretiens, n’oublie pas de faire briller ta passion pour l’immobilier. Parle de tes projets, des tendances du marché qui t’interpellent, et même de ton opinion sur le développement durable dans l'immobilier. Ça montre que tu es au courant et que tu es engagé dans ta carrière.

✨Postule directement via notre site

Chez SCET Group, nous avons plusieurs opportunités en immobilier. C’est toujours une bonne idée de postuler directement sur notre site pour montrer ton intérêt. Et si tu as des questions, n'hésite pas à nous contacter, on est là pour t'aider dans ta recherche !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que PAU BEARN HABITAT Responsable service patrimoine H/F – Pau Béarn Habitat CDI Pau Réf.: 2492 / Date: 01.10.2026

Gestion technique de patrimoine
Conduite de travaux
Analyse des pathologies du bâti
Élaboration de programmes de travaux
Rédaction de pièces techniques (CCTP)
Pilotage de chantiers
Coordination avec les services et prestataires

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Soigne ton CV avec des chiffres:Dans l'immobilier, les résultats parlent souvent mieux que les mots. Inclue des chiffres concrets dans ton CV : par exemple, le nombre de transactions que tu as gérées ou la valeur totale des biens que tu as vendus. Ça permet au recruteur de voir rapidement ton impact dans le secteur.

Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu postules chez SCET Group pour le poste de PAU BEARN HABITAT Responsable service patrimoine H/F – Pau Béarn Habitat CDI Pau Réf.: 2492 / Date: 01.10.2026, assure-toi de personnaliser ta lettre de motivation. Montre que tu connais leur portefeuille, leurs valeurs et comment tes compétences en négociation ou en gestion de projets peuvent s'intégrer dans leur équipe. Ça fait toute la différence !

Mets l'accent sur les compétences relationnelles:L'immobilier, c'est aussi beaucoup de relations humaines. Dans ton CV et ta lettre, mets en avant tes compétences en communication et en gestion des relations clients. Parle des situations où tu as construit des relations solides pour conclure des ventes – ça donne vraiment envie de te rencontrer !

Utilise des mots-clés du secteur:Pour passer les filtres automatiques et attirer l'attention des recruteurs, n'hésite pas à inclure des mots-clés propres à l'immobilier dans ton CV et ta lettre de motivation. Des termes comme 'estimation de biens', 'marché immobilier local', ou même 'financement hypothécaire' sont super importants. Ça prouve que tu es dans le coup !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SCET Group

✨Maîtriser les aspects juridiques

Dans le secteur de l'immobilier, une bonne compréhension des lois et régulations en matière de propriété est essentielle. Sois prêt à discuter de cas concrets où tu as dû naviguer dans les aspects juridiques, cela montre que tu es à l'aise avec les enjeux du métier.

✨Présenter un portfolio éclatant

Prépare ton portfolio en mettant en avant des projets immobiliers sur lesquels tu as travaillé, même s'il s'agit d'une expérience académique. Les recruteurs chez SCET Group apprécieront de voir tes réalisations passées et ta compréhension du marché local.

✨Anticiper les questions techniques

Attends-toi à des questions sur des outils spécifiques du métier, comme des logiciels de gestion immobilière ou des plateformes de visualisation. Familiarise-toi avec ces outils pour pouvoir répondre avec assurance et montrer ta capacité à t'adapter.

✨Montrer ta motivation dans le secteur

En tant que candidat pour un emploi à temps plein, il est crucial de faire briller ta passion pour le secteur immobilier. Prépare-toi à expliquer pourquoi tu souhaites travailler chez SCET Group et comment tu envisages d’y contribuer à long terme.