En un coup d'œil
- Missions: Piloter la culture Sécurité et Environnement au sein de l'usine et animer des actions de prévention.
- Entreprise: Bordeau Chesnel, une entreprise familiale reconnue pour son ambiance conviviale et ses valeurs humaines.
- Avantages: 13ème mois, primes, restaurant d'entreprise et un environnement de travail agréable.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de développement personnel et professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe passionnée et fais la différence dans un secteur innovant et engagé.
- Qualifications: Bac +5 en sécurité/HSE et 5 ans d'expérience en industrie agroalimentaire.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Rattaché(e) à la Responsable QSE, vous rejoignez l'entreprise dans un contexte de cession.
Vous impulsez, pilotez et animez la politique Sécurité et Environnement au sein de l'usine Bordeau Chesnel.
Depuis plus de 100 ans, les 130 collaborateurs Bordeau Chesnel proposent tout leur savoir-faire charcutier français dans leurs irrésistibles Rillettes.
Ils sélectionnent et découpent la viande sur place, dans l'usine d'Yvré-l'Évêque, pour obtenir des Rillettes savoureuses.
Chez Bordeau Chesnel, on cultive chaque jour le goût de la créativité pour innover en permanence, ainsi que la passion et l'engagement pour relever collectivement les défis de l'entreprise.
Les valeurs humaines sont fondées sur le respect, la réalisation et le développement de chaque collaborateur.
Fière d'être certifiée Great Place To Work depuis plusieurs années, l'entreprise est reconnue pour son environnement où il fait bon travailler.
Sur notre site, tu profiteras de locaux spacieux et lumineux, dans une ambiance familiale et conviviale.
Pour tes pauses, un espace détente avec terrasse, équipé de tout le nécessaire, t'attend.
Pour en savoir plus : https://www. savencia. com/
Au sein de notre usine vos missions seront les suivantes
- Piloter et promouvoir la culture Sécurité et Environnement auprès de l'ensemble des salariés et accompagner les managers dans leur rôle en matière de prévention et de responsabilisation,
- Collaborer avec l'ensemble des services afin d'identifier, d'évaluer et de maîtriser les risques Sécurité et Environnement liés aux activités du site et de mettre en œuvre les actions de prévention adaptées ,
- Animer la Sécurité et l'Environnement du site, notamment auprès de la CSSCT,
- Elaborer et déployer des actions de formation, sensibilisation et communication adaptées afin de maintenir un haut niveau de compétence et d'engagement des équipes sur les enjeux Sécurité et Environnement,
- Identifier et piloter les actions permettant de réduire les risques et l'impact environnemental des activités, notamment en matière de gestion des déchets, de consommations de ressources et d'énergie et de prévention des pollutions,
- Analyser les accidents, incidents et situations à risque, en identifier les causes et piloter les actions correctives et préventives,
- Être un leader de la démarche Sécurité et Environnement, par une présence sur le terrain, l'exemplarité et l'implication de tous,
- Participer à la définition des orientations, objectifs et plan d'action Sécurité et Environnement du site et suivre les indicateurs de performance.
- Manager l'alternant(e) sécurité.
Pack Attractif
- 13ème mois,
- Prime d'objectifs,
- Primes vacances,
- Indemnités transport,
- Restaurant d'entreprise,
- Intéressement et participation,
- Desired Skills and Experience
- Bac +5 dans le domaine sécurité/prévention/HSE,
- Expérience sur un poste similaire de 5 ans en industrie agroalimentaire souhaité,
- Maîtrise outils informatiques, Gestion de projets,
- Rigueur, autonomie, esprit d'initiative et sens du relationnel
- Dynamisme et ténacité
- #J-18808-Ljbffr
Responsable Sécurité et Environnement H/F employeur : SAVENCIA
La Maison du Chocolat offre un environnement de travail stimulant et créatif, idéal pour les passionnés de chocolat de luxe. Avec une culture d'innovation et de collaboration, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel tout en travaillant dans un cadre prestigieux qui valorise l'excellence. Rejoindre notre équipe, c'est participer à une aventure gourmande où chaque idée compte et où votre contribution peut faire la différence sur le marché international.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Sécurité et Environnement H/F
✨Connecte-toi avec des pros de l'innovation
Rapproche-toi des groupes et associations qui parlent de gestion de l'innovation et R&D. Participe à des meetups locaux ou des conférences sur l'innovation, c'est l'occasion rêvée de rencontrer des professionnels et d'apprendre des tendances de l'industrie. Qui sait, tu pourrais même croiser quelqu'un de SAVENCIA !
✨Mets en avant tes projets innovants
Pour briller dans le domaine de la gestion de l'innovation, montre tes projets passés ou tes contributions à des études de cas. Crée un portfolio en ligne qui illustre tes idées et les résultats que tu as obtenus. Cela laisse une impression durable aux recruteurs, surtout chez SAVENCIA.
✨Saisis les opportunités de stages avant d'appliquer
Avant de postuler à des postes à temps plein, regarde si tu peux faire un stage ou un contrat à durée déterminée dans le domaine de l'innovation. Beaucoup d'entreprises, dont SAVENCIA, préfèrent former des talents via des stages. Ça peut aussi ouvrir la porte à un emploi à temps plein !
✨Deswebinars et des panels sont tes amis
Ne sous-estime pas les webinars et panels de discussion. Participe à ces événements en ligne pour te faire connaître et apprendre. Tu peux poser des questions ou échanger directement avec des recruteurs et des experts de l’innovation. C'est une super manière d'accroitre ta visibilité avant de postuler à SAVENCIA !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Sécurité et Environnement H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos projets innovants:Dans le domaine de la gestion de l'innovation et de la R&D, il est essentiel de montrer votre capacité à proposer des idées nouvelles. N'hésitez pas à inclure des exemples concrets de projets sur lesquels vous avez travaillé, que ce soit à l'université ou dans des expériences précédentes. Ça prouve votre potentiel créatif, ce qui est crucial pour SAVENCIA !
Ajoutez des qualifications pertinentes:Si vous avez suivi des formations spécifiques, comme des cours sur l'innovation ou des certifications en gestion de projet, assurez-vous de les mentionner dans votre CV. Cela donne du poids à votre candidature et montre que vous êtes sérieux(se) dans votre domaine. La rigueur et le savoir-faire technique, c'est le duo gagnant en R&D !
Exprimez votre motivation dans la lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, votre lettre de motivation est votre chance de briller. Parlez de ce qui vous passionne dans l'innovation et la R&D, et comment cela s'aligne avec la mission de SAVENCIA. Montrez-nous que vous avez envie d'apprendre et de grandir avec nous !
Soignez la présentation de votre CV:Dans un domaine aussi compétitif que la gestion de l'innovation, un CV bien structuré peut faire la différence. Utilisez des sections claires, des titres pertinents et n'oubliez pas d'inclure des mots-clés qui reflètent les exigences du poste chez SAVENCIA. On veut une lecture fluide et agréable !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SAVENCIA
✨Mets en avant ton expérience en gestion de projet
Dans le domaine de la gestion de l'innovation et de la R&D, il est super important de pouvoir parler de tes expériences passées de gestion de projet. Prépare quelques exemples concrets où tu as dû innover, travailler en équipe et surmonter des obstacles. Ça montrera que tu as l'expérience nécessaire pour le poste chez SAVENCIA.
✨Sois prêt à discuter des outils et méthodologies
À part les expériences, tu devrais te renseigner sur les outils utilisés dans le secteur, comme le Design Thinking ou la méthode Agile. Attends-toi à des questions techniques ou sur ta manière de collaborer avec les équipes R&D. Montre leur que tu es à l’aise avec ces méthodologies et que tu peux les appliquer chez SAVENCIA.
✨Montre ta passion pour l'innovation
En tant que candidat à un poste à temps plein, il est crucial que tu fasses ressortir ta passion pour l'innovation. Sois prêt à partager ce qui t'inspire et comment tu te tiens informé des dernières tendances du secteur. Les recruteurs adorent voir des candidats qui ne se contentent pas de faire le job, mais qui sont véritablement engagés dans leur domaine !
✨Prépare-toi à des études de cas
Pour un poste à temps plein, attend-toi à des études de cas ou des scénarios pratiques durant l'entretien. Cela peut impliquer de résoudre un problème complexe lié à l'innovation ou de proposer une stratégie de développement. Entraîne-toi à articuler ton processus de réflexion et tes solutions pour impressionner les recruteurs de SAVENCIA !
