En un coup d'œil
- Missions: Définir l'architecture et encadrer une équipe de développeurs sur un projet innovant.
- Entreprise: Acteur majeur du secteur de la défense avec une équipe pluridisciplinaire.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de croissance professionnelle.
- Autres infos: Poste stimulant avec une veille technologique régulière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites évoluer des technologies de pointe.
- Qualifications: Plus de 10 ans d'expérience en développement et expertise Fullstack requises.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Contexte du poste : Nous recherchons un Tech Lead Fullstack confirmé pour accompagner un projet applicatif au sein d'un acteur majeur du secteur de la défense. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de développeurs, de Data Scientists, de Data Engineers et d'un Scrum Master.
Vous interviendrez sur les choix techniques, la définition de l'architecture et l'encadrement technique de l'équipe, tout en participant activement à la conception et au développement de l'application.
Missions principales :
- Définir les choix techniques, les langages et les outils adaptés aux besoins du projet
- Concevoir et faire évoluer l'architecture de l'application
- Encadrer techniquement une équipe de 6 à 8 personnes
- Participer à la conception et au développement des fonctionnalités applicatives
- Garantir la qualité du code, réaliser les revues de code et promouvoir les bonnes pratiques de développement
- Piloter les livraisons applicatives et veiller à leur bon déroulement
- Assurer une veille technologique régulière afin d'identifier les solutions pertinentes pour le projet
Profil candidat :
- Expérience de plus de 10 ans en développement applicatif
- Première expérience réussie en tant que Tech Lead
- Solide expertise Fullstack et capacité à intervenir sur les choix techniques et l'architecture
- Bonne maîtrise des pratiques de conception, de développement et de revue de code
- Connaissance d'une ou plusieurs technologies parmi React, Angular, VueJS, Python, JavaScript et Java
- Capacité à accompagner techniquement une équipe et à prendre des décisions structurantes
- Profil curieux, passionné de technique et attentif aux évolutions technologiques
TECH LEAD FULLSTACK CONFIRMÉ H/F in Rennes employeur : Savane Consulting
Rejoindre le groupe Savane, c'est intégrer une équipe dynamique et soudée, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Situé à Paris, Lyon ou Rennes, nous offrons un environnement de travail stimulant avec des opportunités de développement professionnel, tout en valorisant l'autonomie et la responsabilité dans vos missions. En tant qu'employeur, nous nous engageons à soutenir la croissance de nos employés grâce à des projets passionnants et à une approche axée sur les résultats.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher TECH LEAD FULLSTACK CONFIRMÉ H/F in Rennes
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Savane Consulting.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Savane Consulting.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Savane Consulting remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Savane Consulting est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que TECH LEAD FULLSTACK CONFIRMÉ H/F in Rennes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Savane Consulting et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Savane Consulting sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Savane Consulting
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Savane Consulting, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Savane Consulting !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Savane Consulting, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
