En un coup d'œil
- Missions: Incarner et donner vie aux marques sur le terrain dans les magasins.
- Entreprise: Sarawak, expert en vente et animation commerciale en Europe.
- Avantages: Rémunération compétitive, formation adaptée, voiture de service et moments de cohésion.
- Autres infos: Environnement inclusif avec opportunités d'évolution basées sur vos résultats.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une aventure humaine incroyable et développez votre potentiel.
- Qualifications: Enthousiasme, détermination et compétences en communication.
Le salaire estimé est compris entre 23400 - 28600 € par an.
- Les missions du poste
- Chef de secteur GMS (h/f) - 1 aventure accessible à tous
Nous sommes Sarawak : l'expert de la vente et de l'animation commerciale en Europe.
Depuis +20 ans, nous accompagnons nos clients dans la mise en avant de leur marque.
Notre force : nos +1 500 collaborateurs aux profils variés reconnus pour leur performance.
Que vous soyez jeune diplômé, en reconversion professionnelle ou que vous possédiez déjà de l'expérience en animation commerciale, votre potentiel compte plus que votre parcours.
Votre mission : incarner et donner vie à nos marques sur le terrain.
En tant de Chef de secteur GMS (h/f), vous êtes l'ambassadeur des marques qui comptent et vous vous déplacez dans les magasins de votre secteur pour :
- Créer des relations fortes en développant des liens de confiance avec vos interlocuteurs en magasin.
- Négocier avec impact en optimisant la présence et la visibilité des produits en rayon.
- Observer et agir car vos actions concrètes permettent de faire grandir nos parts de marché.
Ce que nous vous offrons : un accompagnement personnalisé, quel que soit votre point de départ.
En rejoignant Sarawak, vous avez l'opportunité de découvrir, d'apprendre et d'exercer un métier riche en potentiel où vous bénéficiez :
- D'une formation commerciale adaptée à votre profil et à votre rythme d'apprentissage.
- D'un environnement inclusif avec des managers formés à la diversité pour que chacun puisse exprimer son potentiel.
- D'opportunités d'évolution concrètes basées sur vos résultats, pas sur votre CV.
- Ce que nous recherchons chez un candidat et qui vous permettra de vous épanouir :
- Être enthousiaste et déterminé à relever les défis du quotidien.
- Savoir communiquer avec des interlocuteurs variés.
- Avoir un esprit collaboratif respectant la singularité des personnes.
- Notre process de recrutement en 3 temps
- Premier échange bienveillant : échange sur votre parcours et vos motivations.
- Immersion terrain adaptée : pour vous permettre de découvrir notre métier.
- Rencontre avec votre futur manager : discussion ouverte en vue d'une intégration réussie.
Chez Sarawak, nous sommes particulièrement sensibilisés à l'accueil des personnes en situation de handicap (RQTH) avec des aménagements de postes personnalisés.
Ce qui compte, ce n'est pas d'où vous venez, mais où nous allons ensemble !
- Conditions et avantages
- Rémunération : fixe + variable : 26K€ Brut annuel + participation + mutuelle/prévoyance.
- Équipements : voiture de service (permis B manuel requis), PC, téléphone, carte essence, badge télépéage.
- Avantage : panier repas (13€ net/jour) & des moments de cohésion réguliers.
Sarawak, c'est non seulement une aventure humaine incroyable mais c'est aussi le nom d'un poivre rare, considéré comme l'un des meilleurs au monde.
Nous avons choisi l'audace d'un nom épicé pour dire qui nous sommes : des révélateurs, des exhausteurs de performance commerciale.
Nous misons sur l'originalité pour révéler ce que les autres ne voient pas : la puissance du collectif, la singularité des profils, et la saveur d'un vrai résultat.
- #SRWK
- Bienvenue chez Sarawak Animation
Chef de secteur GMS (h/f) - 1 aventure accessible à tous Nous sommes Sarawak : l'expert de la vente et de l'animation commerciale en Europe.
Depuis +20 ans, nous accompagnons nos clients dans la mise en avant de leur marque.
Notre force : nos +1 500 collaborateurs aux profils variés reconnus pour leur performance.
Mais aussi...
- 1870
- #J-18808-Ljbffr
Chef de Secteur GMS H/F in Brest employeur : Sarawak Animation
Sarawak Animation offre un environnement de travail dynamique où les employés peuvent incarner et donner vie aux marques sur le terrain. L'entreprise valorise le potentiel de chacun, qu'il s'agisse de jeunes diplômés ou de professionnels expérimentés, et propose des formations adaptées ainsi que des opportunités d'évolution basées sur les résultats. Avec plus de 1500 collaborateurs, Sarawak Animation se distingue par sa culture de performance et de confiance.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Secteur GMS H/F in Brest
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Sarawak Animation, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Secteur GMS H/F in Brest
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour Sarawak Animation:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Sarawak Animation et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sarawak Animation
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme Sarawak Animation utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Sarawak Animation.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
