En un coup d'œil
- Missions: Contribue à la culture Qualité & HSE, traite les anomalies et anime des instances de pilotage.
- Entreprise: Entreprise innovante dans le secteur de la production avec un fort accent sur la qualité.
- Avantages: Rémunération compétitive, RTT, prime transport et opportunités de formation continue.
- Autres infos: Environnement stimulant avec des possibilités d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe dynamique et impacte directement la qualité des produits.
- Qualifications: Diplôme Bac +5 et 3 à 5 ans d'expérience en production.
Le salaire estimé est compris entre 3775 - 3775 € par mois.
Dates de mission : 12/10/2026 au 18/12/2026
Lieu de la mission : Marcy l’Etoile
Horaires : Journée
Rémunération : 3775.88€ brut mensuel
Autres avantages : RTT, prime transport
Activités principales :
- Contribue au développement de la culture Qualité & HSE au sein du secteur
- Réalise le traitement des anomalies et investigations liées au périmètre de l’ensemble du bâtiment : enquêtes, analyse d’impact produit et/ou système
- Contribue à la définition des CAPA appropriées avec les responsables de secteur
- Contribue à la mise en place de CAPA dans le respect des délais d’engagement
- Contribue à la mise à jour de documents qualité en lien avec ses activités (SOP/MMR/Documents de formation)
- Anime les instances de Pilotage Quotidiennes et hebdomadaires selon le standard SMS
- Présente les anomalies du secteur dans les instances Qualité BDC / CSQ / CQS
- Analyse les récurrences, propose des actions d’améliorations appropriées et pilote leur implémentation
- Pilote le portefeuille des anomalies/OOS/OOT/CC
- Est amené à présenter des anomalies et ses activités, dans le cadre d’audit et d’inspection
- Conduit les initiatives d’amélioration continue au sein du secteur
- Contribue à l’harmonisation des pratiques et au respect des standards
- Assure la collecte et le partage d’informations
- Etablit et communique auprès des équipes production les retours d'expérience sur les anomalies complexes ou ayant un fort impact opérationnel
- Est amené à participer à des groupes de travail dans le cadre de ses activités
- Participe aux tours Qualité organisés par la Qualité Opérationnelle
- Apporte son expertise technique en soutien des activités de la production
- Participe ou anime des groupes de travail Hot topic/résolution de problèmes
- Participe à des projets en lien avec ses activités (mise en place de nouveaux processus Qualité, de nouvelles pratiques)
- Participe à la formation continue des opérateurs et techniciens du secteur
- Représente la Production dans les Vigie Produit
- Dans le cadre de ses fonctions, il peut être amené à être le back up de son Manager
Dimension et Cadre de Décision :
Cadre de responsabilité (global/régional/Pays/Site) : Secteurs du bâtiment Abis
Evalue l’impact Qualité des lots concernés dans les anomalies, et contribue à la décision de rejeter ou de conserver les lots. Recherche et transmet toutes les informations permettant au Management de se positionner. Est l’interlocuteur direct de la Qualité Opérationnelle du secteur. Est en interaction avec l’ensemble des équipes de production / Supply / MSAT / SQO Qualité Système / SQO Assurance de Stérilité / Contrôle Qualité.
Formation souhaitée / Expérience recherchée / Compétences requises :
Formation initiale et expérience : Diplôme / nombre d’années d’expérience : Bac +5 ingénieur ou équivalent. Expérience de 3 à 5 ans en production.
Compétences clés techniques :
- Connaissance des procédés de fabrication
- Maitrise des processus qualité : gestion documentaire, Anomalie, CAPA, ainsi que des outils associés (Veeva, InQ, One QUAD)
- Force de proposition et volonté de changement
- Travail en équipe et en interface multiple
- Capacité d’animation et de synthèse
- Orientation clients et résultats
- Connaissance standards SMS (LEAN Académie 1) et des outils de résolution de problème (GPS)
Coordinateur Investigation H/F employeur : Sanofi
Sanofi est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein de son bâtiment de formulation liquide. Avec un fort accent sur le développement professionnel, les employés bénéficient d'opportunités de croissance et de formation continue, tout en contribuant à des projets de qualité qui ont un impact significatif sur la santé publique. La culture d'entreprise valorise l'innovation et l'engagement, faisant de Sanofi un lieu idéal pour ceux qui cherchent à faire une différence dans le secteur pharmaceutique.
