En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des services d'intégration modernes pour moderniser une couche de communication critique.
- Entreprise: Société technologique innovante dans le secteur financier.
- Avantages: Salaire compétitif, travail hybride, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement agile avec possibilités de mentorat et de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez des projets innovants dans le cloud Azure.
- Qualifications: 15 ans d'expérience en ingénierie logicielle, expertise en .NET et Azure.
Le salaire estimé est compris entre 52335 - 63965 € par an.
- Software Architect . NET / Backend Azure - Finance - Paris / Brussels
- Duration: 6 months
- Hybrid: 8 days per month onsite - the rest is remote
Role Summary
We're modernizing a mission‑critical communications layer that routes messages and files between core systems and the outside world.
As a Senior .
NET architect, you will contribute to the technical design of the rewrite of an application currently developed using various technologies such as .
NET, IBM ACE, Service Fabric.
The target solution will be .
NET, cloud native, containerized and hosted in Azure cloud, designed for high resilience and performance.
Responsibilities
- Design and deliver modern integration services to replace/upgrade the communications layer (message/file ingestion, transformation, routing, delivery; synchronous and async models).
- Architect for resilience and scale using patterns such as circuit breaker, retries with backoff, timeouts, idempotency, outbox/inbox, DLQs, bulkheads, and compensating transactions/sagas.
- Design event‑driven systems leveraging Azure messaging (Service Bus/Event Hubs) and/or Kafka‑style pub/sub; define contracts, schemas, and versioning for backward compatibility.
- Design high‑quality .
NET services (.
NET Core, worker services, g RPC/REST) with TDD as a default practice, emphasizing code quality, security, and performance.
- Design workloads on Kubernetes (Open Shift/AKS), using Helm and Git‑based pipelines (Azure Dev Ops).
- Enforce enterprise container standards including image hardening and Kubernetes network policies.
- Define observability practices: structured logging, tracing, and metrics (App Insights, Splunk, Open Telemetry); define SLOs and error budgets; build actionable runbooks.
Logging and cert management are first‑class concerns.
- Collaborate in an agile product setup (Scrum), contributing to backlog refinement, Definition of Ready/Definition of Done, iterative delivery, and cross‑tribe ceremonies when needed.
- Lead and mentor by pairing with, unblocking, and coaching junior developers; champion engineering best practices across the squad and Communities of Practice.
- Minimum Qualifications
15+ years of professional software engineering, including 5+ years building mission‑critical or high‑throughput distributed systems (preferably in financial services or similarly regulated domains).
Expert .
NET engineer (C#, .
NET 7/8, async/await, DI, testing frameworks).
Azure hands‑on experience: AKS, Functions, Service Bus/Event Hubs, Storage, Key Vault, Application Insights, Azure Dev Ops (Pipelines/Repos).
Dapr/KEDA, g RPC, and API gateway experience.
Containers & orchestration: Docker and Kubernetes (Open Shift and/or AKS), Helm, image lifecycle, secure supply chain.
Event‑driven architecture fundamentals: pub/sub, event streaming, consumer groups, schema evolution, and exactly‑once/at‑least‑once processing trade‑offs.
Test‑Driven Development (TDD) and automation mindset; CI/CD pipelines and trunk‑based development experience.
Proven resilience engineering knowledge (timeouts, retries, circuit breaker, backpressure, outbox/inbox, DLQ, bulkhead, saga).
Ability to work autonomously, make sound design decisions, and coach junior developers.
Professional English (written and spoken).
- Nice to Have
- Observability stack: Open Telemetry, Splunk, distributed tracing; performance and load testing at message/file‑transfer scale.
- Knowledge of secure file exchange and enterprise integration patterns (SFTP/FTPS, AS2/AS4, MQ).
- Familiarity with financial messaging standards and non‑functional controls (availability, integrity, confidentiality).
- #J-18808-Ljbffr
Software Architect .NET / Backend Azure – Paris employeur : Salt
Salt est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et la croissance personnelle sont au cœur de notre culture. En tant que Epic Delivery Lead, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en travaillant sur des projets ERP et SaaS d'envergure mondiale, avec un soutien constant pour naviguer dans des défis complexes. Notre équipe valorise la diversité et l'inclusion, garantissant que chaque voix compte et que chaque employé a la possibilité de contribuer à des initiatives significatives.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Software Architect .NET / Backend Azure – Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Salt.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Salt.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Salt remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Salt est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Software Architect .NET / Backend Azure – Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Salt et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Salt sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Salt
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Salt, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Salt !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Salt, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
