En un coup d'œil
- Missions: Implémentez et gérez les conditions commerciales à travers la région EMEA.
- Entreprise: Amer Sports, une entreprise de sport avec des marques mondialement reconnues.
- Avantages: Poste permanent à temps plein avec un environnement inclusif et dynamique.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle dans un cadre collaboratif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée par l'innovation dans le domaine des sports de montagne.
- Qualifications: 1 à 3 ans d'expérience en opérations commerciales ou finance.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Amer Sports est une entreprise d'articles de sport avec des marques reconnues internationalement, notamment Salomon, Arc'teryx, Peak Performance, Atomic et Wilson. Salomon, "La société des sports de montagne", a été fondée en 1947 au cœur des Alpes françaises. L'engagement de Salomon envers le design innovant et sa passion pour les sports de montagne ont créé une vaste gamme de concepts révolutionnaires dans les fixations, les chaussures, les skis et les vêtements pour le ski alpin et nordique, ainsi que des solutions innovantes pour la chaussure, les vêtements et l'équipement pour le snowboard, la course d'aventure, l'alpinisme, la randonnée, la course sur sentier et bien d'autres sports.
Nous recherchons un EMEA Trade Terms Specialist pour jouer un rôle clé dans la mise en œuvre et la gouvernance des conditions commerciales à travers la région EMEA. En tant que lien central entre la stratégie des conditions commerciales et les équipes commerciales, vous veillerez à la mise en œuvre efficace des cadres commerciaux dans les pays et canaux, avec un impact direct sur l'excellence opérationnelle, la conformité SOX, la protection des marges et la livraison réussie des outils de vente saisonniers.
Vos principales missions :
- Mise en œuvre des conditions commerciales dans tous les pays et canaux EMEA chaque saison.
- Traduire les directives des conditions commerciales en règles localisées.
- Assurer la mise en œuvre du cadre des conditions commerciales pour tous les comptes stratégiques internationaux et nationaux.
- Documenter les règles saisonnières des conditions commerciales pour chaque catégorie de produit, pays, canal et client.
- Produire des supports de formation pour garantir la compréhension et l'utilisation correcte des conditions commerciales.
Qualifications :
- 1 à 3 ans d'expérience en opérations de vente, finance commerciale, analyse commerciale, contrôle, support aux ventes ou fonctions similaires.
- Solide compréhension des processus commerciaux saisonniers de bout en bout et des opérations de vente, idéalement dans un environnement B2B.
- Compétences analytiques et de résolution de problèmes solides avec la capacité de fournir des recommandations exploitables.
- Excellentes capacités de coordination, d'organisation et de priorisation.
- Anglais courant requis ; le français est un atout fort, et une langue supplémentaire est un plus.
Informations supplémentaires : poste permanent à temps plein basé à Annecy, France. Date de début : novembre 2026.
EMEA Trade Terms Specialist employeur : Salomon
Rejoindre notre équipe en tant que Chargé(e) de planification de la demande à Annecy, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'innovation et le développement personnel. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où chaque voix compte, ainsi que des opportunités de croissance professionnelle dans le secteur dynamique des équipements de sports d'hiver. Profitez d'un cadre de vie exceptionnel tout en contribuant à des pratiques d'achats responsables et à l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher EMEA Trade Terms Specialist
✨Connecte-toi avec des pros des RH
N'hésite pas à rejoindre des groupes et des communautés en ligne spécifiques aux ressources humaines, comme les forums LinkedIn ou des groupes Facebook. Ces espaces sont souvent remplis d'opportunités et tu peux te faire connaître avant même de déposer ta candidature.
✨Participe à des événements de recrutement
Les foires de l'emploi et les événements de networking dans le domaine des ressources humaines sont des occasions en or pour rencontrer directement des recruteurs de boîtes comme Salomon. Prépare ta mini-présentation et fais-toi remarquer à ces événements !
✨Mets en avant ton expérience pratique
Dans les RH, les expériences concrètes comptent. Si tu as fait des stages ou des projets en gestion des talents, n'hésite pas à les mettre en avant lors de tes échanges. Ça peut vraiment te démarquer des autres candidats.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu es intéressé par EMEA Trade Terms Specialist chez Salomon, file sur notre site et envoie ta candidature. On adore voir des profils de passionnés comme toi, alors n'attends pas et montre-nous ce que tu as à offrir !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que EMEA Trade Terms Specialist
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton sens de l'écoute:Dans le domaine des ressources humaines, la capacité à écouter et à comprendre les préoccupations des employés est cruciale. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation reflètent tes expériences antérieures où tu as utilisé cette compétence, que ce soit lors de stages ou de projets scolaires.
Parle de ta connaissance des outils RH:N'oublie pas de mentionner les logiciels ou outils RH que tu as utilisés, surtout si tu as une expérience dans le recrutement ou la gestion des performances. Des outils comme SAP, Workday ou même des plateformes de gestion des candidatures peuvent vraiment faire ressortir ton profil aux yeux de Salomon.
Montre ta motivation pour le métier:Ta lettre de motivation est un excellent endroit pour expliquer pourquoi les ressources humaines te passionnent. Parle de tes aspirations à aider les autres, à améliorer les environnements de travail ou à contribuer à la culture d'entreprise, particulièrement chez Salomon.
Soigne la présentation de ton CV:Dans le milieu des ressources humaines, une présentation soignée est essentielle. Utilise une structure claire et professionnelle, mais n'hésite pas à ajouter une touche personnelle pour montrer ta créativité et ton approche unique des ressources humaines.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Salomon
✨Maîtrise des compétences humaines
Dans le domaine des ressources humaines, il est crucial de démontrer des compétences interpersonnelles solides. Prépare-toi à partager des exemples concrets de ta capacité à gérer des conflits, à mener des entretiens ou à conseiller des employés. Pense à des situations où tu as réellement eu un impact, cela montrera que tu es prêt pour le terrain.
✨Sois prêt pour les études de cas RH
Attends-toi à des études de cas spécifiques aux ressources humaines lors de ton entretien chez Salomon. Cela peut impliquer de résoudre un problème de gestion des talents ou de proposer une stratégie de recrutement. Révise quelques scénarios et pense à la manière dont tu appliquerais les théories RH dans la pratique.
✨Mets en avant ta passion pour le développement des talents
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une vraie passion pour le développement des employés. Partage tes expériences de mentorat ou de formation et comment cela a conduit à des résultats positifs. N'hésite pas à montrer comment tu tiens à jour tes connaissances dans le domaine des ressources humaines.
✨Prépare-toi à discuter de la culture d'entreprise
Essaye de comprendre la culture de Salomon avant de te présenter à l'entretien. Prépare des questions sur la manière dont l'entreprise valorise le bien-être des employés, car cela montre que tu es axé sur l'humain. Ton intérêt pour la culture d'entreprise peut vraiment faire la différence et montrer que tu es fait pour ce rôle.
