En un coup d'œil
- Missions: Développez des solutions IA innovantes et collaborez avec des experts pour un impact réel.
- Entreprise: Salesforce, leader technologique avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, avantages santé, travail à distance et développement professionnel.
- Autres infos: Environnement stimulant avec de réelles opportunités de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et construisez des solutions qui transforment les entreprises.
- Qualifications: Expérience en ingénierie logicielle et compétences en collaboration client.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Salesforce recrute des Forward Deployed Engineers — des Technical Builders expérimentés qui conçoivent, développent et déploient des solutions d'IA agentique directement dans les environnements clients en entreprise.
Vous travaillerez au sein d'une équipe de delivery, en étroite collaboration avec un Deployment Strategist (Strategic Builder — un conseiller orienté client qui façonne la stratégie IA et pilote l'adoption) pour co-construire des solutions mises en production dès le premier jour.
Les missions vont d'un grand compte stratégique unique à plusieurs comptes simultanés.
Le fil conducteur : du vrai code, de vrais environnements, et un impact business mesurable.
Ce travail couvre la configuration, la personnalisation et le déploiement full-stack — en livrant des solutions dont les clients dépendent.
Les missions sont les suivantes
- Développement assisté par l'IA : Livrez de vraies solutions clients, avec les meilleurs outils IA du marché — Cursor, Claude, et les produits Salesforce comme Vibes — intégrés à votre quotidien.
- Delivery collaboratif : Vous travaillerez aux côtés de Senior Forward Deployed Engineers et d'un Deployment Strategist.
Vous serez responsable de composants concrets, bénéficierez d'un mentorat structuré de personnes ayant déjà livré des systèmes agentiques à grande échelle, avec une trajectoire claire vers la conduite de projets complexes.
- Accès à la frontière technologique : Notre plateforme d'IA agentique évolue en temps réel.
Vous travaillerez sur des capacités que la plupart des ingénieurs n'aborderont pas avant des mois — couvrant Agentforce, la data, la plateforme et les architectures headless — et vos insights terrain alimenteront directement les équipes produit qui les développent.
- Innovation continue : Vous devrez rester à la pointe, en expérimentant de nouveaux outils IA, modèles et frameworks, et en partageant vos apprentissages avec votre équipe et vos clients.
Ce que vous allez concrètement construire
- Développer des agents IA et des expériences qui réalisent de vraies actions pour de vraies organisations.
Nos solutions sont en production chez certaines des plus grandes entreprises mondiales.
Ce travail a du sens parce que les clients en dépendent.
- Concevoir l'intelligence des agents : prompts, raisonnement, appels d'outils et intégration avec les systèmes clients, en s'appuyant sur notre plateforme d'IA agentique et les techniques LLM actuelles.
- Prendre en charge des composants techniques de bout en bout : du choix d'architecture jusqu'au déploiement, validé et observable en production.
- Construire et intégrer des pipelines de données sur Salesforce Data 360, Snowflake, Databricks et les plateformes de données clients.
Modéliser la donnée, livrer le pipeline, valider les outputs.
- Développer et maintenir des dashboards de performance des agents et des reportings KPI clients pour suivre la santé des déploiements et les résultats business.
- Contribuer à des preuves de concept et des MVP qui passent de l'esquisse au déployable en jours, pas en mois.
- Co-construire aux côtés des clients et partenaires, en partageant les meilleures pratiques et en les montant en compétences au fil des missions.
Laisser les équipes plus capables après chaque engagement qu'avant.
- Remonter les lacunes de la plateforme, cas limites et insights terrain aux ingénieurs seniors et à l'équipe produit. Votre expérience terrain est la boucle de feedback produit.
- Travailler en binôme avec le Deployment Strategist de votre pod pour traduire les enjeux business clients en solutions agentiques qui livrent vraiment
- Vous avez 3+ ans d'expérience en ingénierie logicielle ou en delivery technique, avec au moins un système en production dont vous seriez fier de nous parler — idéalement dans une stack IA, du développement full-stack, ou avec des modèles frontier.
- Vous êtes titulaire d'un diplôme en Informatique ou dans un domaine connexe.
- Vous avez une expérience préalable en delivery technique orienté client (conseil, services professionnels ou forward deployed engineering) — c'est une exigence, pas un bonus.
- Vous maîtrisez au moins un langage parmi Python, Java Script/Type Script, Java ou Apex — et êtes prêt à en ajouter d'autres selon les besoins.
- Vous avez une expérience pratique des LLMs et du prompt engineering. Vous pouvez expliquer pourquoi un prompt a échoué et ce que vous changeriez.
- Vous comprenez la modélisation de données, les APIs et les patterns d'intégration suffisamment en profondeur pour les concevoir, pas seulement les consommer.
- Vous êtes à l'aise dans une salle avec des équipes commerciales et des architectes clients.
- Vous livrez du code de qualité et évaluez les outputs IA avec la rigueur d'un ingénieur.
- Vous explorez activement le paysage IA/data en évolution — en testant de nouveaux outils, en expérimentant de nouveaux modèles, et en restant sincèrement curieux de ce qui arrive.
- Vous vous épanouissez dans le groupe de travail qui construit quelque chose, pas seulement qui en parle. xzragkv
- Vous êtes enthousiaste à l'idée de voyager ~25% du temps pour travailler directement aux côtés des clients.
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Forward Deployed Engineer (F/H) in Paris employeur : Salesforce
Salesforce est un employeur exceptionnel qui valorise l'innovation et le bien-être de ses employés. Avec des opportunités de croissance professionnelle, une culture de travail inclusive et des avantages qui favorisent l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, vous serez soutenu pour atteindre votre plein potentiel. Rejoindre Salesforce, c'est faire partie d'une équipe dynamique qui transforme le monde du travail grâce à l'IA et à l'analyse des données, tout en cultivant des relations de confiance avec des clients de premier plan en France.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Forward Deployed Engineer (F/H) in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Salesforce.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Salesforce.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Salesforce remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Salesforce est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Forward Deployed Engineer (F/H) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Salesforce et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Salesforce sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Salesforce
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Salesforce, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Salesforce !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Salesforce, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
