En un coup d'œil
- Missions: Valider les ordonnances et conseiller sur le bon usage des médicaments.
- Entreprise: Polyclinique dynamique dans une ville ensoleillée du Gard.
- Avantages: Rémunération compétitive et environnement de travail stimulant.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un environnement ensoleillé et accueillant.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des soins variés dans un cadre chirurgical passionnant.
- Qualifications: DE de Docteur en Pharmacie et expérience requise.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Offre d'emploi : Pharmacien adjoint (H/F) | Contrat : CDI à temps plein | Rémunération : en fonction des qualifications et de l'expérience.
Nous recherchons un(e) pharmacien(ne) adjoint(e) pour notre client, un établissement du Gard, dans une ville d'art et d'histoire baignée de soleil, entre Cévennes, Camargue et Méditerranée. Cette polyclinique de médecine, chirurgie et obstétrique est très orientée vers la chirurgie : orthopédie (avec urgences de la main), urologie, gynécologie, digestif, ophtalmologie et esthétique. Elle dispose aussi d'une maternité active.
La pharmacie à usage intérieur assure le circuit du médicament et l'hygiène du matériel opératoire, stérilisation comprise. Vous travaillerez au sein d'une équipe d'établissement nombreuse et dynamique.
Vos principales missions :
- Valider les ordonnances, mener la conciliation et conseiller les équipes sur le bon usage.
- Gérer achats, approvisionnements et stocks, et suivre les dépenses de la pharmacie.
- Veiller à l'hygiène du matériel opératoire et au bon déroulement de la stérilisation.
- Siéger dans les instances de l'établissement, assurer la veille réglementaire et préparer la certification.
Conditions d'exercice : CDI à temps plein. Rémunération : en fonction des qualifications et de l'expérience.
Le profil recherché :
- Titulaire du DE de Docteur en Pharmacie et du DES de Pharmacie hospitalière et des collectivités, ou remplissant les conditions réglementaires d'exercice en PUI.
- Inscrit(e) obligatoirement à la section H de l'Ordre des Pharmaciens.
- Au moins deux ans d'expérience.
Une pharmacie au service d'une activité chirurgicale très variée. Le soleil du Sud, entre mer et Cévennes. Gare TGV dans la ville, aéroport à proximité.
Pharmacien adjoint Section H - H/F - Gard (30) - CDI employeur : Saint Luc Recrutement Médical & Coaching
Rejoindre notre établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) dans les Hauts-de-Seine, c'est intégrer une équipe dynamique et engagée au service de nos résidents. Nous offrons un cadre de travail agréable, avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur le bien-être des employés et des résidents. Profitez d'un environnement collaboratif, à proximité de Paris, où votre expertise en gériatrie sera valorisée et où vous pourrez contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Saint Luc Recrutement Médical & Coaching
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Pharmacien adjoint Section H - H/F - Gard (30) - CDI
✨Plonge dans les forums spécialisés
N’hésite pas à te rendre sur des forums spécifiques à l'industrie pharmaceutique, comme PharmaForum ou LinkedIn Groups dédiés. Participer activement à ces discussions peut te donner plus de visibilité et même te mettre en relation avec des recruteurs ou des professionnels en poste.
✨Assiste à des salons de l'emploi
Les salons de l'emploi dans le secteur pharmaceutique sont une super manière de rencontrer directement des entreprises comme Saint Luc Recrutement Médical & Coaching. Prépare-toi bien, aies tes questions prêtes et montre ton intérêt pour leurs projets et valeurs.
✨Fais briller ton profil LinkedIn
Pour un rôle à temps plein, accentue tes compétences et expériences en rapport avec l'industrie pharmaceutique sur ton profil LinkedIn. Partage des articles ou des études de cas liés à ta passion pour le domaine, cela attirera l’attention des recruteurs.
✨Postule directement sur le site de l’entreprise
Fais un tour sur le site de Saint Luc Recrutement Médical & Coaching et cherche leurs offres d’emploi. Postuler directement peut parfois te donner une meilleure chance d'être remarqué, surtout si tu montres que tu connais leur mission et leurs objectifs.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Pharmacien adjoint Section H - H/F - Gard (30) - CDI
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans l'industrie pharmaceutique, il est super important de montrer que tu maîtrises des compétences spécifiques comme la biologie, la chimie ou la réglementation. N'hésite pas à détailler tes projets universitaires ou tes expériences antérieures liées à ces domaines dans ton CV.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein dans le secteur pharmaceutique, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ta passion pour la recherche et ton engagement envers le bien-être des patients. Explique pourquoi tu souhaites travailler chez Saint Luc Recrutement Médical & Coaching et comment tes valeurs s'alignent avec les leurs.
Mentionne tes certifications:Si tu as des certifications pertinentes comme GxP ou ISO, assure-toi de les mettre en avant dans ton CV. Ça montre que tu es au courant des exigences réglementaires de l'industrie, ce qui est un atout précieux pour Pharmacien adjoint Section H - H/F - Gard (30) - CDI.
Fais un bon usage des réseaux dans ton dossier:Utilise ton réseau pour obtenir des recommandations ou des informations sur Saint Luc Recrutement Médical & Coaching. Ça peut te donner un avantage lors de l'examen de ton application. Et n'oublie pas de vérifier notre site web pour postuler directement, c'est là où tu trouveras toutes nos offres à jour !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Saint Luc Recrutement Médical & Coaching
✨Maîtrise des techniques analysées
Prépare-toi à discuter des techniques analytiques spécifiques à l'industrie pharmaceutique, comme la chromatographie ou la spectroscopie. Montre que tu sais utiliser ces outils et que tu comprennes comment ils s'intègrent dans le processus de développement des médicaments.
✨Comprendre les règles et la réglementation
Sois prêt à aborder des questions sur les réglementations comme les BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication). Familiarise-toi avec les lois et les normes qui régissent l'industrie, cela va impressionner tes intervieweurs chez Saint Luc Recrutement Médical & Coaching.
✨Montre ta capacité d'apprentissage
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer ta motivation d'apprendre et de te développer professionnellement. Parle de tes projets universitaires ou de toute expérience où tu as dû acquérir rapidement de nouvelles compétences, ça va te donner un plus.
✨Prépare tes exemples concrets
Les employeurs aiment savoir comment tu as appliqué tes connaissances dans des situations réelles. Prépare quelques exemples concrets de projets de groupe, de stage ou de recherche qui mettent en avant tes compétences techniques et ta capacité à travailler en équipe.
