En un coup d'œil
- Missions: Évaluer les besoins des résidents et coordonner les soins avec l'équipe médicale.
- Entreprise: EHPAD à taille humaine dans un cadre agréable et verdoyant.
- Avantages: Rémunération compétitive, 5 semaines de congés payés, et accès à des formations diplômantes.
- Autres infos: Cadre de travail agréable, voiture nécessaire, et opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des personnes âgées tout en travaillant dans un environnement serein.
- Qualifications: Docteur en Médecine avec spécialisation en gériatrie et inscription au conseil de l'ordre.
Le salaire estimé est compris entre 58500 - 71500 € par an.
Nous recherchons un(e) médecin coordonnateur(trice) pour notre client, un EHPAD à taille humaine de l'Eure, dans un cadre agréable et verdoyant, à une trentaine de minutes d'Évreux. Cet établissement accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides ou dépendantes. Il dispose d'une unité protégée pour la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés. Les résident(e)s profitent de salons, de terrasses aménagées, d'une salle de kinésithérapie et de séances de relaxation.
Vos principales missions :
- Étudier les demandes d'admission et évaluer le niveau de dépendance et les besoins en soins des résidents (grilles AGGIR et PATHOS)
- Concevoir et piloter le projet général de soins avec l'équipe soignante et la direction
- Coordonner les intervenants médicaux et paramédicaux, assurer le lien avec les médecins traitants et accompagner les familles
- Former les équipes aux bonnes pratiques gériatriques et contribuer à la démarche qualité et au réseau gérontologique local
Conditions d'exercice :
- CDI à temps partiel (60 %)
- Statut Cadre
- Rémunération entre 6 et 6,6 k€ bruts mensuels pour 0,60 ETP, selon expérience (hors primes annuelles)
- 5 semaines de congés payés pour 1 ETP
- Intéressement et Participation (primes annuelles)
- Mutuelle de groupe, prévoyance et comité d'entreprise
- Accès aux formations diplômantes
Le profil recherché :
- Titulaire d'un DE de Docteur en Médecine DESC de gériatrie, Capacité de gérontologie ou DU/DIU de médecin coordonnateur, validé(e) ou en cours
- Inscription obligatoire (ou démarches en cours) au conseil de l'ordre des médecins en France
- Cadre de travail agréable et verdoyant.
- Voiture nécessaire.
Médecin coordonnateur - H/F - Eure (27) - CDI 60% employeur : Saint Luc Recrutement Médical & Coaching
Rejoindre notre établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) dans les Hauts-de-Seine, c'est intégrer une équipe dynamique et engagée au service de nos résidents. Nous offrons un cadre de travail agréable, avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur le bien-être des employés et des résidents. Profitez d'un environnement collaboratif, à proximité de Paris, où votre expertise en gériatrie sera valorisée et où vous pourrez contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Saint Luc Recrutement Médical & Coaching
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Médecin coordonnateur - H/F - Eure (27) - CDI 60%
✨Réseautage dans le milieu médical
Dans le domaine de la médecine humaine, le réseautage est crucial. Participe à des conférences et ateliers liés à ton domaine, ça te permettra de rencontrer des professionnels du secteur et de te faire connaître auprès des potentiels employeurs comme Saint Luc Recrutement Médical & Coaching !
✨Utilise les plateformes spécifiques
Ne sous-estime pas les plateformes de recherche d’emploi spécialisées dans le médical. Des sites comme Doctolib ou même certaines associations professionnelles permettent souvent de trouver des missions à temps partiel. Garde un œil sur ces plateformes en plus des annonces classiques.
✨Mets en avant ton expérience pratique
Quand tu postules, mets bien en avant toute expérience pratique que tu as, même si elle est limitée. Que ce soit un stage ou même du bénévolat, ces expériences peuvent vraiment faire la différence pour un poste à temps partiel dans la médecine humaine.
✨Applique directement sur le site de Saint Luc Recrutement Médical & Coaching
On te conseille vraiment de postuler directement sur le site de Saint Luc Recrutement Médical & Coaching. Cela montre ton intérêt pour le poste. N’hésite pas à mentionner pourquoi tu es passionné par la médecine humaine et comment tu peux contribuer à leur équipe sur cette plateforme !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Médecin coordonnateur - H/F - Eure (27) - CDI 60%
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences cliniques:Pour un poste en médecine humaine, n'oublie pas de mentionner toutes tes expériences cliniques, même celles que tu as pu réaliser lors de ton cursus. Inclure des stages, des bénévolats ou des travaux pratiques en lien avec la santé peut vraiment faire la différence dans ta candidature.
Parle de ta motivation et de ton engagement:Dans ta lettre de motivation, sois clair sur les raisons qui te poussent à postuler chez Saint Luc Recrutement Médical & Coaching. Évoque ta passion pour la médecine humaine et montre comment tu peux contribuer, même à temps partiel. Une véritable motivation peut compenser un manque d’expérience.
Focus sur ton CV et tes compétences spécifiques:Assure-toi que ton CV met en avant tes compétences cliniques spécifiques, comme la communication avec les patients, l'analyse des données médicales ou encore tes connaissances en éthique médicale. Cela montre que tu es bien préparé pour un environnement de travail en médecine humaine.
Prépare une lettre de motivation ciblée:Pour un emploi à temps partiel, il est crucial de démontrer ta flexibilité et ta disponibilité. Dans ta lettre, précise combien d'heures tu es prêt à consacrer ainsi que ta capacité à t'adapter aux besoins de l’équipe de Saint Luc Recrutement Médical & Coaching. Cela te rendra plus attrayant pour eux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Saint Luc Recrutement Médical & Coaching
✨Montre ta passion pour la médecine humaine
Parle de tes expériences passées et de pourquoi tu es passionné par la médecine humaine. Les employeurs veulent voir ton engagement et ta motivation, surtout pour un temps partiel ; donc, mets en avant ta capacité à équilibrer des études ou d'autres engagements.
✨Prépare-toi pour des scénarios pratiques
Attends-toi à des questions basées sur des cas pratiques ou des scénarios que tu pourrais rencontrer. Ils pourraient te demander comment tu réagirais dans certaines situations cliniques, donc sois prêt à discuter de ta manière d’aborder le patient ou de résoudre des problèmes.
✨N'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles
Les employeurs dans le domaine de la médecine humaine recherchent souvent des candidats avec de solides compétences interpersonnelles. Prépare des exemples où tu as utilisé ton empathie, ta communication et ta gestion du stress, même dans des environnements difficiles.
✨Sois prêt à parler de ton emploi du temps
Pour un poste à temps partiel, il est crucial de clarifier ta disponibilité. Sois transparent sur ton emploi du temps et montre comment tu peux t'intégrer efficacement dans l'équipe de Saint Luc Recrutement Médical & Coaching tout en gardant un équilibre avec tes autres engagements.
