En un coup d'œil
- Missions: Encadrer une équipe pour créer des décors et accessoires de spectacles.
- Entreprise: Opéra de Saint-Étienne, acteur culturel dynamique et inclusif.
- Avantages: Contrat de 3 ans, environnement créatif et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Engagement pour la diversité et l'inclusion au sein de l'équipe.
- Pourquoi ce job: Participez à des productions artistiques uniques et impactez la culture locale.
- Qualifications: Expérience en construction, compétences en gestion d'équipe et connaissance des matériaux.
Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.
horaire: Annualisation 1607h du lundi au jeudi selon planning technique
Spécificités du poste
- Disponibilité occasionnelles soirs et week-end.
chargé de recrutement
PEGGY BALTAZAR DIAS
La Direction des Affaires culturelles (Saint-Etienne Métropole et Ville de Saint-Etienne) porte la stratégie culturelle du territoire et coordonne un réseau d’équipements et de projets structurants (musées, opéra, conservatoire, scènes et lieux de création, archives, planétarium lecture publique, centre d’interprétation de l’architecture et du patrimoine).
Elle accompagne, en lien avec l’ensemble des partenaires locaux, nationaux et internationaux, le développement artistique, la médiation culturelle et l’accès de tous les publics à une offre exigeante, innovante et inclusive.
Saint-Étienne est l’une des rares villes françaises à posséder, sur son territoire, un opéra de production.
Composé de plus de 80 agents permanents, l'opéra de Saint-Etienne produit et coproduit chaque saison de nouveaux spectacles, grâce à ses ateliers de construction de décors et de réalisation de costumes, situés au sein même de la structure.
Le rideau de ses deux salles se lève en moyenne 130 fois par saison pour des représentations d'œuvres lyriques, symphoniques, chorégraphiques, des concerts, des pièces de théâtre musical, des récitals, ainsi qu'une très riche programmation jeune public.
Dans ce cadre, nous recherchons un chef constructeur F/H.
Rattaché au responsable del'unité ateliers décors, qui compte 9agents, vous assurezl'encadrement et l'animation de l'équipe. Coordonnezet organisezles activités.
Dans ce cadre, vous serez notamment chargé de
- Encadrer, planifier les missions et veiller à l'évolution et l'atteinte des objectifs opérationnels de l'équipe des menuisiers et de serruriers de spectacle.
- Assurer la fabrication d'éléments de décors et d'accessoires selon les maquettes, les plans et les échantillons fournis et participer au montage / démontage des décors.
- Consulter les fournisseurs et faire établir les devis de matériaux, en collaboration avec le responsable des ateliers de décors,
- Fabriquer et assembler tous les éléments de décors et accessoires en bois, aluminium, métal et autres matériauxet transformer et réparer les éléments de décors et accessoires.
- Utiliser les machines fixes et portatives des ateliers, - Participer ponctuellement à l'élaboration de plans pour la réalisation d'éléments simples.
- Gérer le stockage et le réassort des consommables d'ateliers (visserie, matériaux, outillages ...).
- Savoir fabriquer les éléments de décors et d'accessoires selon les maquettes, les plans fournis,
- Connaitre les matériaux et les fournisseurs, et assurer le lien avec ces derniers,
- Etre capable d'élaborer des plans simples,
- Savoir gérer un stock,
- Compétence réussie en matière d'encadrement d'équipe, bonnes capacités relationnelles.
Si vous n'avez pas le statut de fonctionnaire, un CDD de 3ans pourra vous être proposé.
Employeur engagé en faveur de l’inclusion, notre collectivité agit au quotidien pour prévenir toute forme de discrimination et promouvoir un cadre de travail respectueux.
Convaincus de la richesse que représentent la mixité et la diversité, nous encourageons toutes les candidatures ettousles profils.
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Chef constructeur (F/H) in Saint-Étienne employeur : Saint-Etienne
La Ville de Saint-Étienne est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'engagement envers la cohésion sociale et l'action publique est au cœur de ses valeurs. Les opportunités de développement professionnel sont nombreuses, permettant aux employés de progresser dans leur carrière tout en contribuant à des projets significatifs pour la communauté. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une collectivité qui valorise l'innovation et le bien-être au travail, dans une ville riche en culture et en histoire.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef constructeur (F/H) in Saint-Étienne
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Saint-Etienne.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Saint-Etienne de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Saint-Etienne !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Saint-Etienne, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef constructeur (F/H) in Saint-Étienne
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Saint-Etienne, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Saint-Etienne. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Saint-Etienne.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Saint-Etienne
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Saint-Etienne que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Saint-Etienne que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
