En un coup d'œil
- Missions: Dirigez des projets de prototypage électronique et logiciel dans un environnement innovant.
- Entreprise: Safran Electronics & Defense, leader en haute technologie.
- Avantages: Opportunités de carrière, environnement stimulant et travail d'équipe.
- Autres infos: Rejoignez une équipe passionnée et dynamique pour transformer le futur.
- Pourquoi ce job: Contribuez à l'innovation technologique et faites briller votre carrière.
- Qualifications: Expérience en management et compétences en ingénierie système.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Rejoignez Safran Electronics & Defense en tant que Chef d'Unité Ingénierie PAD, présente sur trois sites (Eragny, Massy et Magny Les Hameaux) ! En tant que Responsable de cette entité transverse, vous jouerez un rôle clé dans la conduite de projets de prototypage électronique, mécanique, optronique et logiciel, en équipe pluridisciplinaire et dans un environnement stimulant, axé sur l'agilité et l'innovation. Votre équipe, composée d'experts et de passionnés issus de différents métiers, a pour mission de concevoir des prototypes d'équipements novateurs, de fournir des expertises pointues, et d'évaluer des briques technologiques stratégiques pour nos produits de demain.
Véritable animateur d'équipe et garant de la performance collective, vous :
- Assurez la cohésion et le développement des compétences de l'entité, favorisez la transversalité et l'entraide entre sites et métiers,
- Pilotez l'organisation des activités de prototypage, en garantissant la tenue des engagements de coût, qualité, délai et sécurité,
- Supervisez l'évaluation des nouvelles technologies et les études de levée de risques, avec l'appui de votre équipe,
- Participez à la feuille de route innovation de Safran, en contribuant au partage des expertises et à l'amélioration continue des pratiques et outils de l'unité,
- Veillez à l'adéquation des moyens mis à disposition (ateliers, laboratoires, outils SI), et accompagnez leur modernisation au service de la performance.
Votre rôle sera déterminant pour faire rayonner la dynamique d'innovation de Safran Electronics & Defense. Participez à la transformation de nos technologies : rejoignez-nous et donnez une nouvelle impulsion à votre carrière !
Vous êtes un leader naturel avec un fort sens du travail d'équipe et une bienveillance authentique. Votre expérience en tant que manager hiérarchique vous a permis de développer une forte capacité d'adaptation, vous permettant de naviguer efficacement entre des sujets techniques pointus et des enjeux managériaux variés.
Vos compétences en ingénierie système et/ou en pilotage de projet sont des atouts majeurs pour exceller dans ce rôle. Des connaissances en produits de navigation, de guidage, drone, optronique ou avionique constituent un plus indéniable, vous permettant de mieux appréhender les défis techniques et de contribuer davantage à l'innovation et au succès de nos projets, ainsi qu'à l'accompagnement au plus près de votre équipe.
Chef-fe d'Unité d'Ingénierie Prototypage Agilité Déploiement F-H F-H in Massy employeur : Safran
Safran est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant dans le secteur aéronautique. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un engagement fort envers la diversité et l'inclusion, notamment pour les personnes en situation de handicap, Safran favorise une culture collaborative où chaque talent est valorisé. De plus, les sites de Saint Quentin en Yvelines et Villaroche offrent un cadre de travail stimulant, propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef-fe d'Unité d'Ingénierie Prototypage Agilité Déploiement F-H F-H in Massy
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Safran.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Safran.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Safran remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Safran est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef-fe d'Unité d'Ingénierie Prototypage Agilité Déploiement F-H F-H in Massy
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Safran et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Safran sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Safran
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Safran, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Safran !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Safran, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
