Architecte technique Linux/UNIX (OPEN SOURCE) F/H in Massy

Architecte technique Linux/UNIX (OPEN SOURCE) F/H in Massy

Massy Temps plein 49500 - 60500 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Définir l'architecture technique des systèmes d'information LINUX/UNIX et garantir leur pérennité.
  • Entreprise: Safran, leader mondial en aéronautique et défense, engagé pour un avenir durable.
  • Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique, opportunités de carrière et valorisation des talents divers.
  • Autres infos: Poste stimulant avec des défis techniques dans un environnement collaboratif.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez la digitalisation d'un groupe international.
  • Qualifications: Diplôme en informatique et expérience significative en architecture Linux requises.

Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.

Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible.

Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial.

En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Vous souhaitez intégrer une direction ambitieuse au sein d'une équipe dynamique et à haute valeur ajoutée ?

En rejoignant la DSI de Safran Electronics & Defense (SED), vous serez rattaché(e) au Département Infrastructure, et plus précisément au pôle Engineering & Delivery Services.

Avec nous, venez relever les défis de la digitalisation du groupe français Safran !

Nous recherchons notre futur(e) Architecte technique Linux/UNIX qui aura pour missions de :

  • Définir l'architecture technique de tout ou partie du système d'information dans les environnements LINUX/UNIX (plus spécifiquement RED HAT ENTERPRISE).
  • Garantir la cohérence et la pérennité de l'ensemble des moyens informatiques, en exploitant au mieux les possibilités de l'état de l'art et en prenant en compte l'interopérabilité, la simplification, la sécurité, l'intégrité, la continuité d'activité et l'exploitabilité (tenue de charge, tolérance de panne, monitoring, suivi de production…) des systèmes d'information, dans le cadre du plan d'urbanisme de l'entreprise.
  • Définir et maintenir la stratégie d'automatisation des infrastructures LINUX via notamment ANSIBLE
  • Accompagner le service en charge de la gestion du cycle de vie des serveurs via Satellite Red Hat
  • Gérer les identités et l'authentification via l'IDM RHEL (Identity Management)
  • Coordonner et consolider les expertises des différentes parties prenantes contribuant à la définition de l'architecture, tout en optimisant les coûts de projet, de maintenance et d'exploitation des solutions définies dans le cadre du Plan Directeur du SI (PDSI) et des standards.
  • Rechercher des solutions innovantes pour l'implémentation de nouvelles infrastructures.
  • Être un référent ou une référente crédible auprès des métiers, des équipes RSSI et des architectes d'entreprise.
  • Contribuer à la réduction de la dette technique et des risques d'architecture.
  • Garantir le respect des exigences de sécurité.
  • Participer aux revues d'architecture.
  • Intervenir tout au long du projet : cadrage, conception, build, mise en exploitation, en interface avec les chef·fe·s de projet, les intégrateur·rice·s, les éditeur·rice·s, les urbanistes, les exploitant·e·s et les métiers.
  • Intervenir en tant que support de niveau 3 en phase projet ou en run.
  • Challenger les métiers, les éditeur·rice·s et les intégrateur·rice·s.
  • Contribuer à l'élaboration des schémas directeurs et des roadmaps techniques.
  • Participer à l'amélioration continue des standards et des livrables d'architecture.

Livrables : HLD, LLD, templates standards, patterns d'architecture.

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou titulaire d'un BAC+5 en informatique, système et réseaux, vous avez une expérience significative (8 à 15 ans) dans l'administration et l'architecture de plateformes Linux en environnement d'entreprise.

Vous êtes considéré(e) comme architecte confirmé(e) dans les architectures SI complexes (multi-tiers, SI industriels, systèmes critiques...).

Compétences techniques

• Solide maîtrise

  • Infrastructures on-prem (virtualisation, réseau, stockage, openshift...)
  • Cloud public/privé
  • Middleware & integration (web, BDD, API, ESB, ETL)
  • Sécurité by design (authentification, cloisonnement, réglementations...)
  • Excellente connaissance de Red Hat Enterprise (RHEL)
  • Expertise sur ANSIBLE, Satelite RHEL, IDM RHEL et les solutions open source en général
  • Maîtrise de GIT et les processus de gestion de versions
  • Connaissance de Kerberos, LDAP, SSSD, DNS et certificats
  • Intégration avec Microsoft Active Directory
  • Mise en oeuvre des politiques d'authentification et d'autorisation
  • Maîtrise du scripting
  • Utilisation des API REST pour l'intégration et l'automatisation

Compétences comportementales

  • Autorité technique naturelle et reconnue
  • Capacité de synthèse et sens de la pédagogie
  • Sens du collectif et maîtrise du compromis
  • Capacité à résister à la pression liée aux projets
  • Discrétion, rigueur et forte culture de la sécurité

Compétences technologiques

  • SI industriels (MES, PLM, ERP, data industrielle, IT/OT…)
  • Middleware et intégration : ESB/EAI, API management, API REST, messaging (Kafka…), échanges inter-SI, patterns d'intégration (synchrone / asynchrone)
  • Bases de données et data
  • Environnements web et applicatifs
  • Sécurité : authentification, autorisation, chiffrement, filtrage de flux, reverse proxy, load balancing…

En plus...

  • Curiosité pour les nouvelles technologies et les nouveaux standards
  • Excellentes capacités rédactionnelles et de communication
  • Expérience significative en environnement industriel
  • Capacité à concevoir, formaliser et présenter une architecture ou un nouveau pattern d'architecture, en adaptant le discours aux différents publics (métiers, IT, sécurité, management) et à faire adhérer aux choix structurants dans un contexte contraint
  • #J-18808-Ljbffr

Architecte technique Linux/UNIX (OPEN SOURCE) F/H in Massy employeur : Safran

Safran est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant dans le secteur aéronautique. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un engagement fort envers la diversité et l'inclusion, notamment pour les personnes en situation de handicap, Safran favorise une culture collaborative où chaque talent est valorisé. De plus, les sites de Saint Quentin en Yvelines et Villaroche offrent un cadre de travail stimulant, propice à l'épanouissement personnel et professionnel.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Safran

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Architecte technique Linux/UNIX (OPEN SOURCE) F/H in Massy

✨Participe à des meetups tech

Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Safran.

✨Contribue à des projets open-source

Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Safran.

✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu

Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Safran remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !

✨Postule directement via notre site

N’oublie pas que postuler sur le site de Safran est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Architecte technique Linux/UNIX (OPEN SOURCE) F/H in Massy

Architecture technique Linux/UNIX
Red Hat Enterprise (RHEL)
ANSIBLE
Scripting
Gestion de versions avec GIT
Sécurité by design
Intégration avec Microsoft Active Directory

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !

Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Safran et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.

Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !

Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Safran sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Safran

✨Maîtrise des langages de programmation

Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Safran, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !

✨Prépare ton portfolio technique

N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Safran !

✨Compréhension des méthodologies agiles

Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.

✨Sois prêt pour des mises en situation

Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Safran, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.