En un coup d'œil
- Missions: Développez des logiciels innovants pour des systèmes d'information de haute technologie.
- Entreprise: Safran, leader dans l'aéronautique et la défense avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, congés généreux, formation continue et primes.
- Autres infos: Environnement moderne, proche des transports et opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez le futur des technologies.
- Qualifications: Diplôme BAC+5 en informatique et compétences en développement logiciel.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Dans le cadre du développement de nos activités dans le domaine des Systèmes d'Information, nous sommes à la recherche d'un ingénieur-e développement logiciel.
Vous serez intégré-e dans la Direction Ingénierie Logicielle d'environ 400 salariés.
En équipes pluridisciplinaires réparties sur plusieurs sites, nous imaginerons ensemble les architectures de nos futurs produits de haute technologie dans les secteurs aéronautique, terrestre et maritime en favorisant les synergies et l'intelligence collective.
Au sein de l'Unité d'Ingénierie Digital Solutions & Security, vous interviendrez sur des activités de développement et de maintenance du système de préparation et de restitution Mission des hélicoptères des 3 Armées (MPME).
S'appuyant sur une ligne de produits avec un socle logiciel et des technologies communes, Safran développe de nouveaux systèmes d'information basés sur les nouvelles technologies web en micro-services, un framework cartographique 2D/3D et un framework IHM avancé.
En tant que développeur-euse logiciel vous interviendrez à la fois sur la partie "Backend" et sur la partie "Frontend" de l'application d'administration de préparation et de restitution Mission, ainsi que sur les aspects Systèmes et Cyber.
Dans le cadre de votre mission, vous serez aussi amené-e à étudier les cas d'utilisation autour de la protection de notre Propriété Intellectuelle.
L'objectif est de disposer d'un panel d'outils utilisables selon les besoins produits avec leur domaine d'usage.
Dans un esprit collaboratif, vous êtes acteur-rice et contributeur-rice : - des choix techniques que vous proposez - de la conformité des travaux qui vous sont confiés (respect des exigences et des méthodologies) - de la tenue des coûts et délais - de la qualité des réalisations - du reporting de l'état d'avancement au responsable logiciel Ce poste est à pourvoir au forfait 217 jours annuels avec 6 semaines de congés, 4 jours de repos forfait et 4 jours de congés supplémentaires dès 2 ans d'ancienneté.
Vous êtes éligible aux primes de participation et d'intéressement ainsi qu'à un dispositif d'abondement de votre épargne salariale.
Vous cotisez également pour le PERO, régime de retraite complémentaire.
Vous disposez d'un CET que vous pouvez alimenter jusqu'à 10 jours de congés par an.
Implanté au cœur d'un quartier moderne, le site vous offre un cadre de travail idéal dans des locaux contemporains et lumineux, proches de toutes les commodités.
Situé à 5 minutes à pied de la station de métro Viasilva (ligne B), le site permet de rejoindre le centre-ville et la gare de Rennes en 15-20 minutes.
Les infrastructures favorisent les modes de transport doux et vous permettent ainsi de vous déplacer facilement à pied, à vélo ou en trottinette.
Grâce à son grand parking, le site est également très facile d'accès en voiture.
Safran propose la prise en charge jusqu'à 75% du coût de l'abonnement de transport en commun.
Des bornes de recharge pour véhicules électriques et hydrides sont à votre disposition.
Vous aurez accès à la formation continue ainsi qu'à des e-learnings pour pouvoir évoluer tout au long de votre carrière.
L'établissement propose un service de restauration dans ses locaux ainsi que des tickets restaurants.
De formation BAC+5 spécialisée en informatique avec un fort intérêt et des compétences dans les systèmes d'information, vous êtes un-e jeune diplômé-e avec de fortes compétences dans les nouvelles technologies.
Vous bénéficiez d'un esprit d'analyse et de synthèse.
Vous êtes force de proposition pour concevoir les briques technologiques innovantes de nos produits de demain.
Vous savez estimer, communiquer sur votre avancement et vous engager sur les temps de développement en anticipant les difficultés.
Compétences techniques souhaitées
- Langages/formalisme : Java, C++, React JS, Time Script, XML, JSON, YAML, Python
- Système : Linux Red Hat, Windows
- Connaissance et utilisation de framework, gestion de configuration (GIT / GITLAB)
- Connaissance des mécanismes de compilation des langages de programmation (chaîne de compil, obfuscation, sensibilité pour le reverse engineering)
- Curiosité générale sur les sujets cyber
- Anglais technique
- Des connaissances en IA seraient un plus
Compétences comportementales souhaitées
- Méthode, rigueur
- Curiosité scientifique, appétence pour le développement logiciel dans les systèmes d'information
- Autonomie, dynamisme
- Bonne capacité rédactionnelle (éventuellement en anglais)
- Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe
- #J-18808-Ljbffr
Ingénieur-e Développement Logiciel F/H employeur : Safran
Safran est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant dans le secteur aéronautique. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un engagement fort envers la diversité et l'inclusion, notamment pour les personnes en situation de handicap, Safran favorise une culture collaborative où chaque talent est valorisé. De plus, les sites de Saint Quentin en Yvelines et Villaroche offrent un cadre de travail stimulant, propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur-e Développement Logiciel F/H
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Safran.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Safran.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Safran remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Safran est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur-e Développement Logiciel F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Safran et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Safran sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Safran
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Safran, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Safran !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Safran, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
