Acheteur Fonderie Aéronautique — Projets et Innovation in Bordes

Acheteur Fonderie Aéronautique — Projets et Innovation in Bordes

Bordes Temps plein 50850 - 62150 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Gérez les achats de haute technologie et pilotez l'innovation fournisseurs.
  • Entreprise: Safran Helicopter Engines, leader dans la propulsion aéronautique.
  • Avantages: Travail dynamique près de l'océan et des montagnes avec un cadre stimulant.
  • Autres infos: Opportunités de carrière passionnantes dans un environnement international.
  • Pourquoi ce job: Participez à des projets innovants et développez vos compétences en négociation.
  • Qualifications: Expérience en achats et sens du résultat.

Le salaire estimé est compris entre 50850 - 62150 € par an.

Safran Helicopter Engines à Bordes recherche un Acheteur fonderie expérimenté pour les achats de haute technologie dans la propulsion aéronautique.

Vous participez aux orientations stratégiques et déployez les politiques d'achat auprès d'un panel fournisseur international.

Vous pilotez l'innovation fournisseurs, animez les négociations de contrats à long terme et assurez la conduite de projets avec autonomie et sens du résultat, dans un cadre dynamique proche de l'océan et des montagnes.

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Acheteur Fonderie Aéronautique — Projets et Innovation in Bordes employeur : Safran

Safran est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant dans le secteur aéronautique. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un engagement fort envers la diversité et l'inclusion, notamment pour les personnes en situation de handicap, Safran favorise une culture collaborative où chaque talent est valorisé. De plus, les sites de Saint Quentin en Yvelines et Villaroche offrent un cadre de travail stimulant, propice à l'épanouissement personnel et professionnel.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Safran

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur Fonderie Aéronautique — Projets et Innovation in Bordes

✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement

Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.

✨Rejoins des groupes professionnels

Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.

✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom

Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.

✨Postule directement sur notre site !

Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme Safran, n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur Fonderie Aéronautique — Projets et Innovation in Bordes

Achats de haute technologie
Négociation de contrats
Gestion de projets
Innovation fournisseurs
Orientation stratégique
Autonomie
Sens du résultat

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de Safran !

Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !

Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez Safran. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !

La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Safran

✨Montre ta capacité d'analyse

Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !

✨Parle de ton expérience avec les outils

Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !

✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur

Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.

✨Prépare-toi à des scénarios de négociation

On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.