En un coup d'œil
- Missions: Piloter l'engagement supply chain pour Rolls-Royce et coordonner les équipes industrielles.
- Entreprise: Safran, leader mondial en aéronautique et défense, engagé pour un transport plus écologique.
- Avantages: Opportunités de développement professionnel, environnement dynamique et impact direct sur la performance client.
- Autres infos: Poste clé avec des perspectives de carrière passionnantes dans un secteur en pleine évolution.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à la décarbonation de l'aéronautique.
- Qualifications: Expérience en supply chain et compétences en management d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense.
Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible.
Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World\'s Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers.
Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs.
Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Descriptif mission
Safran Transmission Systems, filiale industrielle du groupe Safran, est un acteur de référence des systèmes de transmission de puissance mécanique pour l'aéronautique civile et militaire.
Au sein de la Direction Industrielle, l'équipe Supply Chain joue un rôle clé dans la satisfaction des clients, la tenue des engagements de livraison et la coordination des flux entre les sites, les programmes et les partenaires internes ou externes.
Nous recherchons une personne confirmée pour piloter l'engagement supply chain de Safran Transmission Systems auprès du client Rolls-Royce, sur les activités Série et Rechange.
Véritable point de coordination entre les besoins clients, les équipes industrielles et les sites de production français et polonais, vous contribuez directement à la performance de livraison, à la qualité de la relation client et à l'amélioration continue de nos pratiques.
- VOS RESPONSABILITES
- Manager, animer et accompagner une équipe supply chain au quotidien, en favorisant la coopération, le développement des compétences et la responsabilisation.
- Être l'interface privilégiée du client Rolls-Royce et représenter sa voix au sein de la Supply Chain.
- Construire, sécuriser et piloter le plan de demande afin de répondre aux besoins validés, aux politiques de stock et aux engagements de livraison.
- Analyser les impacts court et moyen termes liés aux engagements des fournisseurs internes et externes, et s'assurer de la mise en œuvre de plans de mitigation adaptés.
- Coordonner les parties prenantes internes pour aligner les plans d'actions et tenir les engagements pris auprès du client.
- Arbitrer les priorités entre Rechange et Première Monte, entre programmes et entre sites de production, notamment sur les références critiques.
- Mettre en place, suivre et partager les indicateurs de performance : OTD client, fiabilité de l'engagement, impacts chiffre d'affaires et produits non livrés.
- Contribuer activement à l'amélioration continue, à la conduite du changement et à la démarche Santé, Sécurité et Environnement.
- #J-18808-Ljbffr
Responsable performance supply chain client Rolls-Royce F/H in Colombes employeur : SAFRAN TRANSMISSION SYSTEMS FRANCE
Safran est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant au sein d'un groupe international de haute technologie. Avec une forte culture de collaboration et d'inclusion, Safran valorise le développement professionnel de ses employés à travers des opportunités de formation continue et des projets stimulants dans le secteur aéronautique. Travailler chez Safran Transmission Systems en France, c'est contribuer à des projets de pointe tout en participant activement à la décarbonation de l'aéronautique, dans un cadre qui encourage la diversité et l'égalité des chances.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de SAFRAN TRANSMISSION SYSTEMS FRANCE
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable performance supply chain client Rolls-Royce F/H in Colombes
✨Réseautage dans l'industrie
Dans le domaine de la chaîne d'approvisionnement et des opérations, rejoindre des groupes LinkedIn spécialisés peut vraiment faire la différence. Participe à des forums comme ceux de l'APICS ou de la Supply Chain Council pour échanger avec des professionnels et même décrocher des opportunités cachées.
✨Événements et salons de l'emploi
Assure-toi de te rendre aux salons de l'emploi et aux conférences liés à la chaîne d'approvisionnement, comme le Supply Chain Management Conference. C’est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître au sein de l’industrie.
✨Fais briller tes compétences pratiques
Pour un poste à temps plein, il est essentiel de montrer des compétences concrètes. Développe des projets personnels ou participe à des études de cas pour démontrer ta capacité à résoudre des problèmes réels dans la chaîne d'approvisionnement. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur lors des entretiens.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas de consulter régulièrement le site de SAFRAN TRANSMISSION SYSTEMS FRANCE pour les offres d'emploi dans la chaîne d'approvisionnement. Postuler directement via notre site te donne un avantage, car cela montre ta motivation et ton intérêt pour l’entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable performance supply chain client Rolls-Royce F/H in Colombes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en logistique:Pour un poste en supply-chain et opérations chez SAFRAN TRANSMISSION SYSTEMS FRANCE, il est essentiel de montrer que tu maîtrises les outils de gestion de la chaîne d'approvisionnement. Mentionne des compétences spécifiques comme la gestion des stocks, l'analyse des données ou la planification de production dans ton CV.
Fais briller ton expérience en optimisation:Dans ton CV ou ta lettre de motivation, n’hésite pas à détailler des projets où tu as contribué à optimiser des processus ou à réduire des coûts. Cela montre que tu as une approche orientée résultats, très recherchée dans le secteur de la supply-chain.
Parle de tes formations:Si tu as des certifications telles que CIPS, APICS ou autre, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Ces éléments renforcent ton savoir-faire et montrent ta motivation à te former dans le domaine des opérations.
Raconte-nous pourquoi tu veux ce poste:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi le poste de Responsable performance supply chain client Rolls-Royce F/H chez SAFRAN TRANSMISSION SYSTEMS FRANCE t'intéresse particulièrement. Montre-nous ta motivation et comment ce rôle s'inscrit dans ton parcours professionnel, surtout à plein temps où une véritable implication est attendue.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SAFRAN TRANSMISSION SYSTEMS FRANCE
✨Maîtriser les outils de chaîne d'approvisionnement
Dans le domaine de la chaîne d'approvisionnement, il est crucial de connaître les outils et logiciels comme SAP ou Oracle. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces systèmes et à montrer comment tu les as utilisés pour optimiser les opérations dans tes expériences précédentes.
✨Démontre ton sens analytique
Lors de l'entretien, attends-toi à des questions techniques ou des études de cas où tu devras analyser des données et résoudre des problèmes logistiques. Prépare-toi à expliquer ta démarche analytique et à justifier tes choix. On veut voir comment tu te débrouilles avec des scénarios concrets !
✨Sense de l'équipe et collaboration
En tant que futur collaborateur à temps plein, montre que tu es prêt à travailler en équipe. Prépare des exemples concrets de projets où tu as collaboré avec d'autres départements pour améliorer des processus ou résoudre des problèmes. Le travail en équipe est essentiel en logistique, alors rassemble des témoignages de tes expériences passées.
✨Connaître les tendances du secteur
Prends le temps de te renseigner sur les dernières tendances et défis dans la chaîne d'approvisionnement. Que ce soit la durabilité, l'automatisation, ou les impacts du COVID-19, avoir ces sujets en tête te permettra de te démarquer en montrant ta curiosité et ta motivation pour ce rôle chez SAFRAN TRANSMISSION SYSTEMS FRANCE.
