En un coup d'œil
- Missions: Analyse et améliore la qualité des données pour optimiser la Supply Chain.
- Entreprise: Entreprise innovante avec une culture collaborative et axée sur les données.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Possibilité de travailler sur des projets passionnants et d'évoluer rapidement.
- Pourquoi ce job: Impacte directement la performance opérationnelle tout en travaillant avec des équipes variées.
- Qualifications: Compétences en gestion des données et connaissance des systèmes d'information.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Rattaché(e) à la Direction Supply Chain, le/la Data Steward contribue à la qualité, à la fiabilité et à la gouvernance des données de l'entreprise.
Véritable interface entre les métiers, les équipes Supply Chain et les systèmes d'information, il/elle veille à la cohérence des données de référence et accompagne les utilisateurs dans leur gestion quotidienne.
Par son action, il/elle participe à l'amélioration continue des processus et contribue à la performance opérationnelle de la Supply Chain.
Vos Missions
- Analyser et suivre la qualité des données de votre périmètre.
- Appliquer les règles de gouvernance et les standards de gestion des données de référence.
- Identifier les anomalies, piloter leur correction avec les équipes métiers et assurer le suivi des indicateurs qualité.
- Maintenir à jour la documentation et la classification des données dans les outils dédiés.
- Accompagner et conseiller les utilisateurs dans l'utilisation des référentiels de données.
- Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue de la qualité des données et des processus associés.
- Animer fonctionnellement un réseau d'interlocuteurs Data (Data Stewards, sous-traitants, métiers, etc.).
- Collaborer étroitement avec les Data Managers, les experts métiers et les équipes systèmes d'information.
- Vous développez des outils et Reporting pour répondre aux problématiques des opérationnels terrain (solutions d'analyse et d'exploitation des données).
- Gestion et qualité des données
- Comprendre la structuration, la collecte, la validation et le nettoyage des données.
- Appliquer les bonnes pratiques de gouvernance, de sécurité, de confidentialité, de traçabilité et de conformité.
- Compétences systèmes d'information
- Connaître les systèmes d'information industriels (ERP, ETL, PLM).
- Utiliser les outils de visualisation de données (ex. Power BI).
- Outils techniques et manipulation des données
- Idéalement, savoir programmer (VB, SQL, DAX).
- Utiliser les outils et langages pour la collecte, la manipulation et l'analyse statistique des données
- Maîtriser les outils de collecte de flux, la manipulation de données volumineuses et la détection d'incohérences.
- Qualités personnelles
- Être à l'aise avec la rédaction documentaire, la manipulation de grandes quantités de données et la communication (formation/sensibilisation des équipes).
- Faire preuve de transparence, d'adaptabilité, d'autonomie, d'esprit d'équipe, de curiosité, de discrétion et de respect de la confidentialité.
- Être orienté service, satisfait les attentes des parties prenantes, respecte les délais et les résultats.
- #J-18808-Ljbffr
Data Steward F/H F/H in Besançon employeur : Safran Electronics & Defense
Safran est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant à Poitiers. Avec un fort accent sur la croissance professionnelle, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement de carrière dans un secteur technologique de pointe. La culture d'entreprise valorise le leadership, l'engagement et le travail d'équipe, tout en s'efforçant de créer un impact positif sur l'environnement et la société.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Safran Electronics & Defense
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Data Steward F/H F/H in Besançon
✨Connecte-toi avec des pros de l'innovation
Rapproche-toi des groupes et associations qui parlent de gestion de l'innovation et R&D. Participe à des meetups locaux ou des conférences sur l'innovation, c'est l'occasion rêvée de rencontrer des professionnels et d'apprendre des tendances de l'industrie. Qui sait, tu pourrais même croiser quelqu'un de Safran Electronics & Defense !
✨Mets en avant tes projets innovants
Pour briller dans le domaine de la gestion de l'innovation, montre tes projets passés ou tes contributions à des études de cas. Crée un portfolio en ligne qui illustre tes idées et les résultats que tu as obtenus. Cela laisse une impression durable aux recruteurs, surtout chez Safran Electronics & Defense.
✨Saisis les opportunités de stages avant d'appliquer
Avant de postuler à des postes à temps plein, regarde si tu peux faire un stage ou un contrat à durée déterminée dans le domaine de l'innovation. Beaucoup d'entreprises, dont Safran Electronics & Defense, préfèrent former des talents via des stages. Ça peut aussi ouvrir la porte à un emploi à temps plein !
✨Deswebinars et des panels sont tes amis
Ne sous-estime pas les webinars et panels de discussion. Participe à ces événements en ligne pour te faire connaître et apprendre. Tu peux poser des questions ou échanger directement avec des recruteurs et des experts de l’innovation. C'est une super manière d'accroitre ta visibilité avant de postuler à Safran Electronics & Defense !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Data Steward F/H F/H in Besançon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos projets innovants:Dans le domaine de la gestion de l'innovation et de la R&D, il est essentiel de montrer votre capacité à proposer des idées nouvelles. N'hésitez pas à inclure des exemples concrets de projets sur lesquels vous avez travaillé, que ce soit à l'université ou dans des expériences précédentes. Ça prouve votre potentiel créatif, ce qui est crucial pour Safran Electronics & Defense !
Ajoutez des qualifications pertinentes:Si vous avez suivi des formations spécifiques, comme des cours sur l'innovation ou des certifications en gestion de projet, assurez-vous de les mentionner dans votre CV. Cela donne du poids à votre candidature et montre que vous êtes sérieux(se) dans votre domaine. La rigueur et le savoir-faire technique, c'est le duo gagnant en R&D !
Exprimez votre motivation dans la lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, votre lettre de motivation est votre chance de briller. Parlez de ce qui vous passionne dans l'innovation et la R&D, et comment cela s'aligne avec la mission de Safran Electronics & Defense. Montrez-nous que vous avez envie d'apprendre et de grandir avec nous !
Soignez la présentation de votre CV:Dans un domaine aussi compétitif que la gestion de l'innovation, un CV bien structuré peut faire la différence. Utilisez des sections claires, des titres pertinents et n'oubliez pas d'inclure des mots-clés qui reflètent les exigences du poste chez Safran Electronics & Defense. On veut une lecture fluide et agréable !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Safran Electronics & Defense
✨Mets en avant ton expérience en gestion de projet
Dans le domaine de la gestion de l'innovation et de la R&D, il est super important de pouvoir parler de tes expériences passées de gestion de projet. Prépare quelques exemples concrets où tu as dû innover, travailler en équipe et surmonter des obstacles. Ça montrera que tu as l'expérience nécessaire pour le poste chez Safran Electronics & Defense.
✨Sois prêt à discuter des outils et méthodologies
À part les expériences, tu devrais te renseigner sur les outils utilisés dans le secteur, comme le Design Thinking ou la méthode Agile. Attends-toi à des questions techniques ou sur ta manière de collaborer avec les équipes R&D. Montre leur que tu es à l’aise avec ces méthodologies et que tu peux les appliquer chez Safran Electronics & Defense.
✨Montre ta passion pour l'innovation
En tant que candidat à un poste à temps plein, il est crucial que tu fasses ressortir ta passion pour l'innovation. Sois prêt à partager ce qui t'inspire et comment tu te tiens informé des dernières tendances du secteur. Les recruteurs adorent voir des candidats qui ne se contentent pas de faire le job, mais qui sont véritablement engagés dans leur domaine !
✨Prépare-toi à des études de cas
Pour un poste à temps plein, attend-toi à des études de cas ou des scénarios pratiques durant l'entretien. Cela peut impliquer de résoudre un problème complexe lié à l'innovation ou de proposer une stratégie de développement. Entraîne-toi à articuler ton processus de réflexion et tes solutions pour impressionner les recruteurs de Safran Electronics & Defense !
